根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))文件精神，現(xiàn)將我校公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員公告如下：

一、公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃、要求及信息發(fā)布

本次公開(kāi)招聘崗位4個(gè)，招聘計(jì)劃6個(gè)，均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見(jiàn)附件1)。公開(kāi)招聘過(guò)程所有信息均在湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院主頁(yè)發(fā)布。

二、公開(kāi)招聘基本條件

(一)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

3.年齡在18周歲以上，35周歲以下(1983年11月20日至2000年11月20日期間出生)，崗位有特殊要求的依此類推。

4.具有良好的品行和職業(yè)道德。

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.具備崗位所需的文化程度和工作能力。

報(bào)考人員的專業(yè)為畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)。本次考試崗位要求專業(yè)按照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3，以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)目錄》)設(shè)置。該《專業(yè)目錄》按學(xué)歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”、“本科專業(yè)目錄”、“?？茖I(yè)目錄”。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄，但未列入招考崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》的，由學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。

7.具備招聘崗位要求的其他條件。

招聘崗位要求的相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)(或上級(jí)主管部門(mén)下發(fā)的任職資格通過(guò)文件)、工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2019年11月20日;最低學(xué)歷證書(shū)應(yīng)在2019年8月31日之前取得。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

6.現(xiàn)役軍人。

7.在讀的普通高校全日制研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形以此類推。

三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

(一)報(bào)名時(shí)間：

2019年11月20日8:00-2019年11月22日17:30。

(二)報(bào)名方式：實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名網(wǎng)址：湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院(http://211.138.232.3:8080)。

(三)報(bào)名要求：

1.每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀所報(bào)考崗位的資格條件，并如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息，如因個(gè)人錯(cuò)報(bào)、信息填寫(xiě)失實(shí)或有誤，造成的一切后果自負(fù)。

2.報(bào)名與考試必須使用第二代身份證或臨時(shí)身份證、戶籍所在地公安部門(mén)開(kāi)具的帶照片的戶籍證明或參考證明。

四、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)：

(一)時(shí)間：2019年11月28日上午8：30—下午5:30

(二)地點(diǎn)：湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院(雙擁中路)護(hù)理樓十樓1015

五、現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容：

(一)時(shí)間：2019年11月28日上午8：30—下午5:30

(二)地點(diǎn)：湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院(雙擁中路)護(hù)理樓十樓1015

(三)內(nèi)容：依據(jù)崗位招聘條件對(duì)入圍面試人員進(jìn)行資格審查。身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)(或上級(jí)主管部門(mén)下發(fā)的任職資格通過(guò)文件)、中共黨員證明材料等相關(guān)證件原件。

(四)上交資料：以上相關(guān)資格證書(shū)的復(fù)印件以及個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。

(五)要求：未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的應(yīng)聘人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。資格審查包括面試前資格審查、體檢前資格復(fù)審、聘用前資格終審,并貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。

五、筆試

(一)筆試崗位：

醫(yī)學(xué)影像專任教師、醫(yī)學(xué)美容技術(shù)實(shí)驗(yàn)教師、內(nèi)兒科護(hù)理實(shí)訓(xùn)教師、政治輔導(dǎo)員等4個(gè)崗位。

(二)筆試測(cè)評(píng)內(nèi)容：招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試考一門(mén)，總分100分，試題容量2個(gè)小時(shí)?？荚噧?nèi)容包括專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。招聘崗位的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，占70分(其中政治輔導(dǎo)員崗位專業(yè)知識(shí)為申論)，公共基礎(chǔ)知識(shí)占30分(內(nèi)容為職業(yè)道德、時(shí)事政治、教育法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué))。

(三)筆試時(shí)間：擬定于2019年11月29日進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)等詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(四)筆試準(zhǔn)備證件：考生必須攜帶有效身份證件和準(zhǔn)考證，缺少任何一個(gè)有效證件的考生不得參加考試。

(五)筆試開(kāi)考比例：

1.招聘計(jì)劃與崗位報(bào)名人數(shù)比例原則上不得低于1:5，對(duì)少數(shù)特殊專業(yè)或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或降低開(kāi)考比例，也可以修改報(bào)名條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。

2.凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到1:5的，設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試合格分?jǐn)?shù)線為相同試卷所有實(shí)際參考考生的平均分，但如果考同一試卷的只有1人，則規(guī)定合格線為60分，未達(dá)到合格線的，不能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

3.紀(jì)律要求和違紀(jì)處理。報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律。對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為按照中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(見(jiàn)中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)部網(wǎng)站)進(jìn)行處理。

六、筆試成績(jī)及面試名單公布時(shí)間：

2019年11月29日下午5:00在湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。

七、面試：

(一)面試時(shí)間：擬定于2019年11月30日進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)等詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(二)面試內(nèi)容：

1.試教：主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的基本教學(xué)能力。

2.技能操作：主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的實(shí)踐操作能力。

3.結(jié)構(gòu)化面試：主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析能力等。

(三)面試比例：

按筆試成績(jī)從到低分按1:5的比例確定面試人選;未達(dá)1:5開(kāi)考比例的崗位，最低可降低開(kāi)考比例至1:2;招聘崗位只招1人且面試對(duì)象為1人的，不再核減招聘計(jì)劃數(shù)。

(四)面試合格分?jǐn)?shù)線

所有崗位設(shè)置面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

八、成績(jī)合成和排名

(一)綜合成績(jī)合成

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

(二)面試成績(jī)合成

1.醫(yī)學(xué)影像專任教師、醫(yī)學(xué)美容技術(shù)實(shí)驗(yàn)教師、內(nèi)兒科護(hù)理實(shí)訓(xùn)教師等3個(gè)崗位面試成績(jī)=試教成績(jī)×60%+技能操作×40%

2.政治輔導(dǎo)員崗位面試成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)

以上所有成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

(三)成績(jī)排名

綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)進(jìn)行排名;面試成績(jī)相同的，按試教成績(jī)進(jìn)行排名。

九、體檢

按照招聘崗位計(jì)劃1：1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從到低分的順序確定體檢對(duì)象。

體檢按照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定實(shí)施。

對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17：30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接

到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

十、考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序。

考察工作由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署。考察的重點(diǎn)是報(bào)考人員在政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，同時(shí)對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。

十一、擬聘用公示

(一)確定擬聘用人員

(一)確定擬聘用人員

考察合格者，確定為擬聘用人員。

(二)公示

擬聘用人員名單在湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)上公示，公示期為7個(gè)工作日，公示發(fā)布后不再遞補(bǔ)。

(三)聘用

公示期滿，對(duì)于無(wú)異議的擬聘人員，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理人事代理手續(xù)。

(四)政策及待遇：參照《湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事代理實(shí)施辦法》文件執(zhí)行。

十二、遞補(bǔ)有關(guān)規(guī)定

(一)資格審查不合格或有考生主動(dòng)放棄時(shí)，經(jīng)學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，按照同一崗位筆試成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次;也可以不予以遞補(bǔ)，降低面試開(kāi)考比例或核減招聘計(jì)劃。

(二)招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，經(jīng)學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)(排名按前述規(guī)定)和體檢、考察結(jié)果，依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次;也可以不予遞補(bǔ)，取消招聘計(jì)劃。

十三、咨詢電話：

湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處： 0731-58519108

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2019年下半年湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘崗位（人事代理）計(jì)劃表.xlsx

2019年下半年湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc

2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xls

湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2019年11月8日

原標(biāo)題：2019年下半年湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘公告(人事代理)

文章來(lái)源：http://www.xtzy.com/html/122276.html

（責(zé)任編輯：李明）