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為更好地選拔人才，充實(shí)教師隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》(蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào))精神，結(jié)合武進(jìn)區(qū)《關(guān)于推進(jìn)全區(qū)中小學(xué)教師“區(qū)管校用”管理改革的實(shí)施意見(試行)》的通知(武政辦發(fā)〔2016〕115號(hào))，2020年武進(jìn)區(qū)教育局下屬事業(yè)單位區(qū)教師管理服務(wù)中心面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)事業(yè)編制教師125名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，熱愛教育事業(yè)，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件(詳見崗位簡介表);

(二)年齡在35周歲以下(1983年11月26日以后出生);

(三)2020年全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生不受戶籍限制;取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的人員不受戶籍限制;其他人員限常州市戶籍;

(四)2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年7月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書，應(yīng)具備《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已簽約大學(xué)生);其他人員須于2019年11月28日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書方可報(bào)考;國(境)外留學(xué)人員須于2019年11月28日前取得國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證證明方可報(bào)考;

(五)具備或正在申請(qǐng)相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書，高學(xué)段的教師資格可報(bào)考低學(xué)段的教師崗位，正在申請(qǐng)者須于2020年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書;

(六)招聘崗位中有英語專業(yè)八級(jí)證書要求的，2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年7月31日前取得，其他人員須于2019年11月28日前取得;

(七)下列人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報(bào)考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

4.國家和省另有規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

二、報(bào)名程序和辦法

報(bào)考人員可通過下列網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息：常州市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)：(rsj.changzhou.gov.cn)，武進(jìn)人力資源網(wǎng)：(www.wjjy.org.cn)。

(一)報(bào)名與資格初審

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：武進(jìn)人力資源網(wǎng)(www.wjjy.org.cn)—“人事招考”專欄。

1.報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間

2019年11月26日9:00—2019年11月28日16:00

2.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間

2019年11月26日9:00—2019年11月29日16:00

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面證件照(JPG格式，寬度358像素，高度441像素，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超過30K)。

2.資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進(jìn)行更改，未通過資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

3.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過單位資格初審，并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開招聘收取報(bào)名筆試費(fèi)100元。

4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名筆試費(fèi)的視為報(bào)名無效。上傳照片或網(wǎng)上繳費(fèi)有困難的，統(tǒng)一于2019年11月29日9：00～16：00到常州市武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心現(xiàn)場繳費(fèi)(地點(diǎn)：武進(jìn)區(qū)府西路18號(hào)，府西路跟武宜中路交叉路口，聯(lián)系電話：0519-86310911)。

5.本次公開招聘崗位開考比例為3：1。報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開考比例的崗位，將在簡章發(fā)布網(wǎng)站公告核減該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)考崗位被核減取消的報(bào)名人員可在2019年12月2日9：00～16：00改報(bào)其他符合條件的崗位。

6.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀報(bào)名系統(tǒng)上的誠信協(xié)議，根據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名信息，提交相關(guān)材料。如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位咨詢確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)考人員可于2019年12月11日9：00點(diǎn)起在武進(jìn)人力資源網(wǎng)(www.wjjy.org.cn)—“人事招考”專欄自行下載、打印準(zhǔn)考證。打印如有問題，請(qǐng)與武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0519-86310911。

三、考試辦法

本次公開招聘考試方式采用筆試和面試相結(jié)合的辦法。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容：主要圍繞專業(yè)理論、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力進(jìn)行測試?？荚嚐o復(fù)習(xí)提綱，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。

2.筆試時(shí)間:2019年12月14日(星期六)上午8:30～11:00。考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。如有變化以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

4.筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績將在武進(jìn)人力資源網(wǎng)(www.wjjy.org.cn)—“人事招考”專欄進(jìn)行公布，考生可憑身份證號(hào)查詢。筆試成績總分為100分，合格線為50分。

(二)資格復(fù)審

1.在筆試合格人員中，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績從到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定各崗位面試人選，若不足1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2.在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審人選名單在武進(jìn)人力資源網(wǎng)(www.wjjy.org.cn)—“人事招考”專欄公布。資格復(fù)審相關(guān)事宜另行公告通知。資格復(fù)審合格，取得面試資格，領(lǐng)取“面試通知書”。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)缺額的崗位，在筆試合格人員中按成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(三)面試

1.面試內(nèi)容、形式：根據(jù)報(bào)考學(xué)科指定內(nèi)容模擬上課。

2.面試時(shí)間安排：備課共60分鐘，模擬上課10分鐘。

3.面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4.本次招聘收取面試費(fèi)用100元。

5.面試成績當(dāng)場通知考生。面試總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

(四)綜合成績計(jì)算

各項(xiàng)成績均采用百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。按筆試成績占30%、面試成績占70%的比例計(jì)算綜合成績。

四、體檢與考察

在面試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績，按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢人選。出現(xiàn)同分時(shí)，取面試者(如筆試成績與面試成績均為同分，按面試成績不去掉分和最低分重新計(jì)算，計(jì)算平均分后取者)。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢人選自理。

對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察工作參照《省委組織部等三部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào))執(zhí)行。

因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，在面試合格人員中根據(jù)綜合成績從到低分依次遞補(bǔ)。

（責(zé)任編輯：李明）