六、面試

(一)參加面試人選的確定

本次筆試最低合格分?jǐn)?shù)線劃定后，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)由到低分的排序，按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1：2的比例，確定擬參加面試人選。最后一名面試人選的筆試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時(shí)參加面試。面試人選名單將在市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布。

(二)面試的組織

通過(guò)資格復(fù)審的考生，參加面試。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分;未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員不予聘用。

七、體檢和考察

報(bào)考人員的總成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)權(quán)重計(jì)分法計(jì)算，其權(quán)重為5:5，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。依據(jù)考試總成績(jī)，從到低分按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)量1:1的比例確定參加考察和體檢人員?？偝煽?jī)并列者，按筆試成績(jī)由到低分確定考察和體檢人員。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤模ㄟ^(guò)全科醫(yī)生臨床實(shí)踐技能操作考核確定考察和體檢人員。臨床實(shí)踐技能操作考核參照《基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)大綱(試行)》基層實(shí)踐技能培訓(xùn)的相關(guān)要求。

總成績(jī)、參加考察和體檢人員名單在市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站公布。

(一)體檢

體檢工作由市衛(wèi)生健康委牽頭組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象承擔(dān)。報(bào)考人員無(wú)故不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

(二)考察

考察工作由招聘單位和招聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？疾旖M由招聘單位和其主管部門至少兩人組成。主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況進(jìn)行考察。同時(shí)，進(jìn)行報(bào)考資格再審。報(bào)考人員應(yīng)按考察組規(guī)定的材料內(nèi)容和時(shí)限提交相關(guān)材料，不按考察組規(guī)定的材料內(nèi)容和時(shí)限提交，視為放棄被聘用資格。有工作單位的報(bào)考者須自行解決與原工作單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，出現(xiàn)糾紛責(zé)任由考生自負(fù)。

放棄體檢、考察或不符合招聘資格條件的，不予遞補(bǔ)。

八、公示

擬聘用人選名單將在市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站向社會(huì)公示。公示的內(nèi)容為擬聘用人員姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘單位和招聘崗位、成績(jī)、排名等，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

九、聘用

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有舉報(bào)但不影響聘用的人員，辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)。對(duì)舉報(bào)有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)舉報(bào)的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。新聘用人員的試用期為12個(gè)月。國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。應(yīng)聘人員、招聘單位及招聘工作人員違反招聘工作紀(jì)律，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)部令第35號(hào))要求執(zhí)行。其他未盡事宜，按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

十、有關(guān)政策

(一)人員管理

1.特崗全科醫(yī)生聘期為5年，由相關(guān)地區(qū)衛(wèi)生健康行政部門商同級(jí)政府人力資源社會(huì)部門，安排至相應(yīng)政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。期間按照國(guó)家及省市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)培訓(xùn)及考核后,可注冊(cè)為全科醫(yī)生或在原有執(zhí)業(yè)范圍項(xiàng)加注全科醫(yī)學(xué)。暫不能進(jìn)行執(zhí)業(yè)范圍變更的，應(yīng)先完成執(zhí)業(yè)地點(diǎn)變更手續(xù)，暫按原執(zhí)業(yè)類別和范圍執(zhí)業(yè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)按程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊(cè)手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點(diǎn)、范圍變更手續(xù)等。

2.編制崗位設(shè)置在政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的特崗全科醫(yī)生，編制管理，聘用合同、執(zhí)業(yè)注冊(cè)、檔案管理、日常管理、績(jī)效考核等各項(xiàng)人事管理工作由招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)辦理。

3.聘期內(nèi)，招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)對(duì)特崗全科醫(yī)生的日常管理、績(jī)效考核(平時(shí)考核)和年度考核，對(duì)成績(jī)突出，考核者，在績(jī)效工資分配時(shí)予以考慮;對(duì)考核不合格者，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定程序調(diào)整工作崗位，直至解除聘用合同。

4.聘期滿后，遵循本人自愿的原則，在有空編空崗的情況下，鼓勵(lì)特崗全科醫(yī)生繼續(xù)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健委和人社部門給予辦理相應(yīng)人事關(guān)系，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院常設(shè)崗位管理;應(yīng)聘前有工作單位的特崗全科醫(yī)生，聘用期滿后，也可在公開招聘的前提下，通過(guò)考核方式招聘回原單位工作，或通過(guò)公開招聘到其他醫(yī)院工作。

(二)激勵(lì)與政策

1.薪酬待遇。聘期內(nèi)，特崗全科醫(yī)生執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，編制崗位設(shè)置在政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的特崗全科醫(yī)生享受所在單位同類人員工資及待遇。實(shí)施全科醫(yī)生特崗計(jì)劃所需資金由省、市、縣(市、區(qū))財(cái)政共同承擔(dān)。省財(cái)政按照每人每年4萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，主要用于全科醫(yī)生符合國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的工資支出。如特崗全科醫(yī)生符合國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的工資性年收入水平高于省財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的，高于部分及其符合政策規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)、培訓(xùn)等費(fèi)用由縣(市、區(qū))財(cái)政負(fù)擔(dān)。特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要為特崗全科醫(yī)生提供必要的住宿和生活條件。

2.職稱晉升。特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時(shí)間，累計(jì)計(jì)算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前，到基層服務(wù)的時(shí)間。特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間，按國(guó)家規(guī)定年限標(biāo)準(zhǔn)，可提前1年參加中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試，取得相應(yīng)資格的，可在同等條件下優(yōu)先聘用。

3.教育培訓(xùn)。各級(jí)衛(wèi)生健康行政部門應(yīng)積極組織開展全科醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育活動(dòng)，為特崗全科醫(yī)生提供具有全科醫(yī)學(xué)特點(diǎn)，針對(duì)性和實(shí)用性較強(qiáng)的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目。特崗全科醫(yī)生按規(guī)定接受繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。省衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)組織對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

本公告發(fā)布后，歡迎社會(huì)各界人士對(duì)2019年丹東市全科醫(yī)生特崗計(jì)劃公開招聘工作給予全程監(jiān)督。對(duì)于本次公開招聘的崗位，如有“因人畫像”、“因人設(shè)崗”、“量身定做”、“蘿卜招聘”等方面的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題，希望知情人士于2020年1月2日以前，以電話、親訪的形式向市衛(wèi)生健康委或市人力資源和社會(huì)局舉報(bào)。舉報(bào)問(wèn)題要實(shí)事求是，應(yīng)告知真實(shí)姓名，并留有24小時(shí)暢通的聯(lián)系電話。凡是有線索和證據(jù)的舉報(bào)，我們都將認(rèn)真查處，同時(shí)追究相關(guān)人員的責(zé)任。

咨詢、舉報(bào)電話：

丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)0415-2137581

丹東市人力資源和社會(huì)局0415-3192715

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2019年丹東市全科醫(yī)生特崗計(jì)劃公開招聘崗位信息表.xls

2019年丹東市全科醫(yī)生特崗計(jì)劃公開招聘報(bào)名登記表.doc

2019年丹東市全科醫(yī)生特崗計(jì)劃公開招聘考試準(zhǔn)考證.doc

丹東市衛(wèi)生健康委 丹東市人力資源和社會(huì)局

2019年12月26日

原標(biāo)題：2019年丹東市全科醫(yī)生特崗計(jì)劃公開招聘公告

文章來(lái)源：http://lndd.hrss.gov.cn/newinfo?infoId=7353

（責(zé)任編輯：李明）