2020海南三亞市海棠區(qū)招聘公辦幼兒園正副園長及職員公告【招11人】
三亞市海棠區(qū)教育局下屬幼兒園為經(jīng)費預(yù)算管理事業(yè)單位。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)和《三亞市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)三亞市城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園專項治理工作實施方案的通知》的規(guī)定和要求,為做好公開招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),積極推進事業(yè)單位人事制度改革,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,公開報名,統(tǒng)一考試,嚴(yán)格考核,擇優(yōu)聘用,為我區(qū)學(xué)前教育發(fā)展提供人才。
二、招聘對象及崗位
(一)招聘對象
1.園長、副園長:具有幼兒園教師資格證、全日制本科及以上學(xué)歷,具有幼兒園園長任職資格培訓(xùn)合格證且在幼兒園工作5年(含5年)以上,年齡18-35周歲(即1984年5月6日(含)至2002年5月5日(含)期間出生)。
2.職員:具有幼兒園教師資格證、全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,具有幼兒園園長任職資格培訓(xùn)合格證且在幼兒園工作3年(含3年)以上,年齡18-35周歲(即1984年5月1日(含)至2002年5月5日(含)期間出生)。
(二)招聘崗位
1.林旺南幼兒園、兵村幼兒園、灣坡幼兒園、藤橋幼兒園等4所公辦幼兒園園長、職員各1名,共8名;
2.海棠區(qū)第一幼兒園副園長及職員各1名,共2名;
3.海棠區(qū)第二幼兒園職員1名。
被聘用者為我區(qū)事業(yè)單位工作人員,均為專業(yè)技術(shù)崗位,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)熱愛教育事業(yè),具有良好的社會公德和教師職業(yè)道德,服從組織安排,志愿服務(wù)農(nóng)村教育。
(四)具有扎實的文化基礎(chǔ)知識,良好的語言表達能力和教育教學(xué)能力,能勝任教育教學(xué)工作,具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能條件。
(五)身體健康、儀表端正、口齒清楚,具有崗位要求的身體條件。
(六)具備崗位需求的其它條件。
(七)有下列情形之一的不受理應(yīng)聘:
1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.曾被開除公職或在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
6.失信被執(zhí)行人員;
7.服務(wù)期未滿的特崗教師及我省在編教師;
8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
四、招聘程序
(一)信息發(fā)布
在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.sanya.gov.cn/htqsite/zfxxgk/xxgk_index.shtml)發(fā)布招聘信息,后續(xù)招聘相關(guān)信息僅在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。同時在海棠區(qū)政府大樓1樓公示欄發(fā)布公告。招聘公告發(fā)布時間為2020年4月24日至5月8日。
(二)報名
1.報名時間:2020年5月9日09:00至5月22日17:00;
2.報名方式:本次公開招聘采取網(wǎng)上報名,每人限報考1個職位。
3.報考人員在規(guī)定報名時間內(nèi)登錄三亞市海棠區(qū)2020年招聘公辦幼兒園正副園長及職員工作考試報名系統(tǒng)報名,逾期不受理。
報名網(wǎng)址:http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2382
報考人員須認(rèn)真閱讀本公告及附件,詳細了解招聘對象、范圍、報考條件、報名程序及有關(guān)規(guī)定和注意事項等,在規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄系統(tǒng)注冊,填寫并提交報考申請。
4.網(wǎng)上報名須上傳以下原件的電子掃描材料至系統(tǒng)(JPG格式,大小不能超2MB)
(1)近期免冠彩色照片;
(2)報名登記表(打印手寫簽字上傳)
(3)有效期內(nèi)身份證正反面;
(4)戶口本;
(5)畢業(yè)證;
(6)幼兒園教師資格證
(7)普通話證二級乙等及以上;
(8)幼兒園園長任職資格培訓(xùn)合格證;
(9)相關(guān)工作證明;
(10)留學(xué)回國人員報名,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,以及我駐外使領(lǐng)館開具的留學(xué)證明;
(11)在編在崗人員、定向生、委培生和特崗教師須出具原單位或委培單位同意報考證明;
(12)其它須提供的證明材料。
報考者所填寫的報名信息必須齊全且真實,聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時聯(lián)系;因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由報考者本人承擔(dān)。報考人員提交報名材料后,須及時登錄系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。未通過資格審核的,可按審查意見要求,修改報名信息,補充材料后,重新提交審查。報名系統(tǒng)將于2020年5月22日17:00準(zhǔn)時關(guān)閉,未在規(guī)定的時間內(nèi)提供相關(guān)證件的,視為自動放棄報名考試資格。
報名時間內(nèi),以上所需材料提供不全者,一律不接受報名。報名者應(yīng)如實填報,提供有關(guān)信息和材料,須對所提供信息資料內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé);凡本人填寫信息不真實、不完整或者填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。
(三)資格審查和準(zhǔn)考證打印
根據(jù)崗位要求對報考者所提供的材料進行資格審查,確定參加考試人員。報名資格審查只是對報考人員提供料的初步審查,最終審查結(jié)果以辦理聘用手續(xù)時為準(zhǔn)。對在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
通過資格審查參加考試人員名單及準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布公告,同時在海棠區(qū)政府大樓1樓公示欄公布。崗位招聘人數(shù)與符合條件的報考人數(shù)應(yīng)達到1:3比例,若未達到1∶3比例的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定。
(四)考試工作
考試工作由區(qū)教育局組織實施,區(qū)人社局派員指導(dǎo),區(qū)委機要局派員指導(dǎo)并做好工作。
考試分為筆試、面試兩部分,兩個項目占綜合成績的權(quán)重分別為筆試60%、面試40%,兩項權(quán)重分合計為綜合成績。
1.筆試
(1)時間地點
筆試的時間及地點以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
(2)形式
筆試采取閉卷考試的形式,筆試時間2小時。
(3)內(nèi)容
正副園長、管理崗位筆試內(nèi)容為《幼兒園園長專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》等提出的目標(biāo)要求為準(zhǔn)。包括幼兒園管理的理念、教師管理、教學(xué)管理、學(xué)生管理及學(xué)校規(guī)劃管理、相關(guān)政策法規(guī)等學(xué)校教育教學(xué)管理基礎(chǔ)知識和管理實務(wù)。
(4)筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定
筆試滿分為100分,根據(jù)筆試成績的整體情況,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,達不到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進入面試。筆試成績在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。
2、資格復(fù)審。
進入面試范圍的報考人員,在面試前,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進行資格復(fù)審,資格復(fù)審時間和地點另行通知。
資格復(fù)審須提交以下材料:
(1)近期免冠彩色照片;
(2)報名登記表(打印手寫簽字)
(3)有效期內(nèi)身份證正反面;
(4)戶口本;
(5)畢業(yè)證;
(6)幼兒園教師資格證
(7)普通話證二級乙等及以上;
(8)幼兒園園長任職資格培訓(xùn)合格證;
(9)相關(guān)工作證明;
(10)留學(xué)回國人員報名,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,以及我駐外使領(lǐng)館開具的留學(xué)證明;
(11)在編在崗人員、定向生、委培生和特崗教師須出具原單位或委培單位同意報考證明;
(12)其它須提供的證明材料。
資格復(fù)審期間未能提供上述材料的,取消面試資格。
報考人員提供材料必須真實、客觀,并對其負(fù)責(zé),凡有關(guān)材料信息不實,影響資格復(fù)審結(jié)果的,按規(guī)定取消報考人員參加面試的資格,筆試成績從高到低的順序由下一名報考人員依次遞補。
3.面試
(1)人員確定
面試考生從筆試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的人員中產(chǎn)生。具體人選根據(jù)筆試成績由至低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定;筆試達到合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實有達到合格分?jǐn)?shù)線的考生確定。
因考生放棄面試產(chǎn)生的空額,從筆試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績由高至低依次遞補。等候遞補面試的考生按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定,未到場等候遞補面試的人員視為放棄遞補資格。
(2)時間
面試時間由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實際情況確定,在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布通知。
(3)形式和內(nèi)容
面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行,主要測試考生的道德修養(yǎng)、基本功、心理素質(zhì)、語言表達等綜合素養(yǎng)。
(4)評委及評分方法
面試評委每組不少于5人,由有關(guān)專家組成。面試滿分為100分,評委根據(jù)應(yīng)聘者表現(xiàn)分別進行評分,去掉一個分和一個最低分后,取剩余考官的平均分(即:考生的面試得分=剩余考官的總分÷剩余考官數(shù)),計算結(jié)果(四舍五入保留小數(shù)點后兩位)為考生的最后得分。
(5)面試合格分?jǐn)?shù)線
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分),面試成績達不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。
4.成績公示
統(tǒng)分結(jié)束后,將筆試成績、面試成績和綜合成績在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。
(五)考試成績排名
以筆試和面試成績按比例合成考生的綜合成績,并從到低分確定排名,出現(xiàn)綜合成績相同者,以筆試成績高低順序排名;如筆試成績相同,須進行追加筆試,按加試成績高低順序排名。
(六)考核與體檢
根據(jù)考生考試綜合成績排名按擬聘人數(shù)1:1的比例通知考生進行考核和體檢,考試綜合成績排名靠前在擬聘名額范圍之內(nèi)的考生作為正選,考試成績排名靠后的考生為等候遞補對象,考生如不按要求參加考核和體檢則視為放棄聘用和遞補資格。
招聘工作小組對擬聘人選進行考核,主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及是否有違法違紀(jì)和違反計劃生育條例等方面的情況。未能按時提供考核材料或考核不合格的考生,取消聘用資格,按綜合成績從至低分的順序從等候遞補對象中遞補。
考核合格后,由區(qū)教育局具體負(fù)責(zé)組織體檢,體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。初次體檢不合格的,可在體檢結(jié)果公示之日起3個工作日內(nèi)經(jīng)本人申請復(fù)查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定參加體檢或體檢復(fù)查后仍不合格的考生,取消聘用資格,按綜合成績從至低分的順序從等候遞補對象中遞補。
(七)報到選崗
經(jīng)考核、體檢合格后,由區(qū)教育局通知入選人員報到選崗。在規(guī)定的時間內(nèi)沒有報到選崗的,取消聘用資格,按綜合成績從至低分的順序依次由下一名等候遞補對象遞補。
(八)公示和聘用
報到選崗結(jié)束后,將擬聘用人員名單在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站上公示,公示時間不少于7個工作日。
公示無異議后,由區(qū)教育局報區(qū)政府批準(zhǔn)聘用,區(qū)委編辦、區(qū)人社局、區(qū)財政局、派出所等部門按職責(zé)權(quán)限給聘用人員辦理、聘用、工資和入戶等有關(guān)手續(xù)。
(九)簽約
聘用人員須與區(qū)教育局簽訂幼兒園服務(wù)5年的聘用合同(含試用期)。合同期內(nèi)不得以任何理由提出調(diào)離學(xué)校的申請。任職期間不服從區(qū)教育局工作安排者,視為自動放棄聘用資格,所缺崗位另行補錄。
五、工資待遇及要求
(一)工資待遇:按我區(qū)現(xiàn)行在編教師工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,由區(qū)財政發(fā)放。
(二)試用期滿,經(jīng)考核合格后,予以正式聘用,簽訂5年期限聘用合同(含試用期一年);經(jīng)考核不合格的,予以解除聘用合同。
(三)試用期滿后,被錄用的園長、副園長應(yīng)在所聘單位服務(wù)5年以上才能申請流動。
六、紀(jì)律要求
考核招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的各項紀(jì)律規(guī)定,嚴(yán)格按照本方案執(zhí)行;嚴(yán)格遵守紀(jì)律,不準(zhǔn)泄露考核試題、考察情況和領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況;參加考察的人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實真相;應(yīng)聘人員不得弄虛作假,不得作弊;對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消考試資格。已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實,立即解除聘用合同,予以清退;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。
七、聯(lián)系方式
咨詢電話:0898-38888072
網(wǎng)上技術(shù)咨詢聯(lián)系電話:0898-66755323、66755313
(咨詢時間上午09:00—12:00,下午14:30—17:30,節(jié)假日休息)
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原標(biāo)題:三亞市海棠區(qū)2020年招聘公辦幼兒園正副園長及職員工作公告(一)
文章來源:http://www.sanya.gov.cn/htqsite/rsxxxx/202004/4e65d584611c426d806a5702ab329810.shtml
(責(zé)任編輯:李明)
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