根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2020]9號)和《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發(fā)[2011]27號)，經(jīng)研究決定，蘇州市市屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員343名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《蘇州市2020年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件)。可在蘇州市人力資源和社會網(wǎng)(http://hrss.suzhou.gov.cn)、蘇州市人事考試網(wǎng)(http://www.szrsks.com)上查詢。

二、資格條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

2、遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公;

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4、年齡在18周歲以上，35周歲以下(即1984年5月28日至2002年5月31日期間出生);具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至40周歲;具有博士研究生學(xué)歷或正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲;

5、以研究生學(xué)歷(專業(yè))報考的人員不受戶籍或生源地限制;具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的人員不受戶籍限制;以本科學(xué)歷(專業(yè))報考的全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)本科生不受生源地限制;以本科學(xué)歷(專業(yè))報考的全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)研究生限蘇州生源地或蘇州戶籍，以本科學(xué)歷(專業(yè))報考的社會人員限蘇州戶籍;以大專學(xué)歷報考的人員限蘇州戶籍;

6、符合政策性安置或照顧條件的人員(如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等)，配偶或父母戶籍所在地為蘇州市區(qū)的，可以報考，不受戶籍限制;

7、具備崗位簡介表中要求的資格條件，其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2020年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》審核;工作經(jīng)歷計算的截止時間為2020年8月31日;

8、資格條件中的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，指國(境)內(nèi)全日制普通高校2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員;

2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過研究生入學(xué)考試或者國家承認的其他入學(xué)方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無工作經(jīng)歷的，按2020年應(yīng)屆畢業(yè)生報名;

2018年和2019年全日制普通高校畢業(yè)生，以及符合上述條件的非全日制研究生，若仍未落實工作或?qū)W習(xí)單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，可按2020年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會人員報名;

參加基層服務(wù)項目的人員，如之前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，應(yīng)聘時可按2020年應(yīng)屆畢業(yè)生報名，其他情形按社會人員報名;

國(境)外同期畢業(yè)人員(含擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的)，可按2020年應(yīng)屆畢業(yè)生報名。國(境)外同期畢業(yè)人員，是指在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(境)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)，并在2020年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證的留學(xué)人員;

9、有下列情形之一的，請不要報名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2020屆畢業(yè)生;

(2)與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(3)2020年8月31日前，在國家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報名與資格初審

(一)報名方式、時間

報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網(wǎng)絡(luò)進行。報名網(wǎng)址：蘇州市人事考試網(wǎng)(http://www.szrsks.com)。

1、報名、照片上傳：5月28日9：00—5月31日16：00;(照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下)

2、資格初審：5月28日9：00—6月1日16：00;

3、陳述申辯：5月28日—6月2日期間9：00—16：00;

4、對初審異議的處理：5月28日9:00—6月2日18：00;

5、繳費確認：5月28日9：00—6月3日12：00。

(二)網(wǎng)上確認

1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請及時向負責(zé)資格審核的招聘主管部門(單位)陳述申辯，聯(lián)系方式可從招聘崗位表中相應(yīng)崗位的“政策咨詢聯(lián)系人、電話”欄內(nèi)獲取。

2、通過初審人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報名費100元/人，享受最低生活的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費確認，若沒有違反考試紀律，在參加考試后，憑相關(guān)單位出具的證明到蘇州市人事考試院辦理減免考試費手續(xù)。

3、通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名。未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。

(三)報名注意事項

1、每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的報考人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

2、招聘崗位的筆試開考比例一般為1:3，崗位另有要求的除外。如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報名人員可在2020年6月5日9：00—12：00登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)，改報其他符合條件的崗位。逾期未改報或改報不的，統(tǒng)一辦理退費手續(xù)。

3、應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

四、筆試

1、筆試日期將視新冠肺炎疫情防控情況，提前10日在蘇州市人力資源和社會網(wǎng)(http://hrss.suzhou.gov.cn)、蘇州市人事考試網(wǎng)(http://www.szrsks.com)另行公告，請報名者予以關(guān)注，并按公告明確的時間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負。

2、筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法，筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》。按招聘崗位類別區(qū)分，各類崗位的筆試科目名稱相同，但內(nèi)容互不相同，各考相應(yīng)試卷。崗位的類別見崗位簡介表中“崗位類別”。

經(jīng)濟類中會計、審計崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位的筆試試卷相同;“其他類”專業(yè)技術(shù)崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。

本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試，考試范圍見《江蘇省2020年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。考試不指定輔導(dǎo)用書。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”或“蘇城碼”(報名后即可申領(lǐng))，考試當(dāng)天“蘇康碼”或“蘇城碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。

4、筆試成績以百分制計算，設(shè)筆試成績的50%為合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績從到低分，按1：3的比例確定進入面試人選。不足1：3比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選，筆試成績占總成績的40%。

5、筆試成績將在蘇州市人事考試網(wǎng)(http://www.szrsks.com)公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號和準(zhǔn)考證號查詢。

五、資格復(fù)審

1、資格復(fù)審時間、地點在蘇州市人力資源和社會網(wǎng)(http://hrss.suzhou.gov.cn)另行公布。具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項詳見公告。

2、經(jīng)復(fù)審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場向負責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從到低分依次遞補面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請在成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

六、面試及總成績計算

(一)管理崗位

1、面試時間、地點在蘇州市人力資源和社會網(wǎng)(http://hrss.suzhou.gov.cn)另行公布。具體面試及領(lǐng)取面試通知書的程序和有關(guān)注意事項詳見公告。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行。面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的60%。面試成績當(dāng)場公布。

3、在面試合格人員中，按照總成績從到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽兿嗤?，取筆試成績高者;如筆試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同的人員另行安排加試。

4、面試成績和總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)天在面試考點張榜公布，并隨后在蘇州市人力資源和社會網(wǎng)公布，時間不少于3個工作日。

(二)專業(yè)技術(shù)崗位

1、專業(yè)技術(shù)崗位的面試工作由招聘單位主管部門組織，具體時間地點另行通知。

2、面試的內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的60%，面試成績當(dāng)場公布。

3、在面試合格人員中，按照總成績從到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽兿嗤模」P試成績高者;如筆試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同的人員另行安排加試。

4、面試成績和總成績及進入體檢人員名單在面試結(jié)束后當(dāng)天在面試考點張榜公布，并隨后在各招聘單位主管部門網(wǎng)站公示，時間不少于3個工作日。

七、體檢和考察

1、體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。管理崗位的體檢由人社部門統(tǒng)一組織，專業(yè)技術(shù)崗位的體檢由招聘單位主管部門組織。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

2、對體檢合格人員由招聘單位主管部門組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位主管部門書面提出是否遞補的意見，報蘇州市人力資源和社會局審核備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從到低分依次遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。

八、公示和聘用

擬聘用人員名單，在有關(guān)網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。

錄取人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。

聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。

九、紀律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-69820047。

十、本《公告》由蘇州市人力資源和社會局負責(zé)解釋。

事業(yè)單位人事綜合管理部門政策咨詢：0512-65210129、65218373、69820064;

招聘考務(wù)技術(shù)咨詢：0512-65301425; 

招聘主管部門(單位)政策咨詢：聯(lián)系電話請見崗位簡介表。

點擊下載>>>

2020年蘇州市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表.xls

蘇州市人力資源和社會局

2020年5月25日

（責(zé)任編輯：李明）