為滿足我區(qū)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(云人[2004]37號(hào))的規(guī)定，擬面向各類高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員39名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作遵循品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)?、學(xué)用一致、“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、計(jì)劃招聘人數(shù)

我區(qū)今年計(jì)劃招聘39名事業(yè)人員。具體招聘崗位、名額和條件詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表。

三、招聘條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義;遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務(wù)的思想。

(二)具有全面履行招聘崗位職責(zé)的專業(yè)知識(shí)和崗位能力，符合國(guó)家對(duì)執(zhí)業(yè)資格的要求。

(三)符合招聘崗位所需的學(xué)歷、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求。

(四)年齡在35周歲以下(即：1980年7月3日以后出生)。

(五)身體健康，符合應(yīng)聘崗位的具體要求。

(六)在古城區(qū)服務(wù)期滿經(jīng)考核合格的“三支一扶”、“西部志愿者”、“特崗教師”、“大學(xué)生村官”人員，符合招聘條件的，不受生源、戶籍限制。

(七)凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，用人單位不接受其報(bào)名申請(qǐng)。

四、招聘步驟及程序

1、通過(guò)筆試直接進(jìn)入考核、體檢的崗位，按筆試成績(jī)由高到低的順序和招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例進(jìn)行體檢、考核和聘用。若同一招聘崗位出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的情況，在筆試成績(jī)并列人員中增加崗位能力測(cè)試程序，以綜合成績(jī)【筆試成績(jī)×100÷150×50%+崗位能力測(cè)試成績(jī)×50%】由高到低的順序按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例進(jìn)行體檢、考核和聘用。

2、筆試后要求崗位能力測(cè)試的崗位，按筆試成績(jī)由高到低的順序和招聘計(jì)劃數(shù)2： 1的比例確定進(jìn)入崗位能力測(cè)試人員。并按綜合成績(jī)【綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×100÷150×50%+專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)×50%】由高到低的順序，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例進(jìn)行體檢、考核和聘用。

3、報(bào)考高中教師直接進(jìn)行崗位能力測(cè)試的崗位，按報(bào)名人數(shù)不低于1：2的比例進(jìn)行測(cè)試，按崗位能力測(cè)試成績(jī)由高到低的順序和招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例進(jìn)行體檢、考核和聘用。測(cè)試成績(jī)不低于70分方可進(jìn)行體檢、考核和聘用。

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)注意事項(xiàng)

1、報(bào)名時(shí)間：2015年7月1日至7月3日(3天)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：古城區(qū)人力資源和社會(huì)局南院人才市場(chǎng)(香格里拉大道1082號(hào))

3、報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng)

(1)考生須持有畢業(yè)證書、本人身份證、戶口簿原件及復(fù)印件，近期一寸免冠照片(標(biāo)準(zhǔn)像)2張;往屆畢業(yè)生還需持區(qū)(縣)級(jí)以上人才交流中心出具的未就業(yè)證明。

(2)應(yīng)屆畢業(yè)生尚未領(lǐng)到畢業(yè)證書的可先憑“應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表”和開(kāi)具的“應(yīng)屆畢業(yè)生證明”報(bào)名(應(yīng)屆生報(bào)名時(shí)不需要提交未就業(yè)證明)。

不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生可先由家長(zhǎng)用復(fù)印件或傳真件代為報(bào)名。

(3)需進(jìn)行資格復(fù)審的考生于7月17日前持相關(guān)證書原件及復(fù)印件到古城區(qū)人力資源和社會(huì)局進(jìn)行資格復(fù)核，未在此指定日期內(nèi)進(jìn)行資格審核的考生，取消其報(bào)名考試資格。

(4)每個(gè)招聘崗位的計(jì)劃數(shù)和報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：3才能開(kāi)考，未達(dá)到1:3比例的，取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)?？忌荒苓x擇報(bào)考一個(gè)崗位。個(gè)別緊缺急需招聘崗位，經(jīng)用人單位申請(qǐng)、主管部門審核后報(bào)古城區(qū)人力資源和社會(huì)局同意，可按不足比例開(kāi)考。不足比例開(kāi)考的考生筆試成績(jī)60分以上方可進(jìn)入崗位能力測(cè)試，崗位能力測(cè)試成績(jī)70分以上方可進(jìn)入后續(xù)的考核、體檢。

(二)收費(fèi)

參照云發(fā)改收費(fèi)[2008]1767號(hào)文件規(guī)定，報(bào)名時(shí)須交報(bào)名考務(wù)費(fèi)150.00元。

對(duì)享受城鄉(xiāng)居民最低生活待遇的城鎮(zhèn)或農(nóng)村家庭的考生，憑民政部門頒發(fā)的低原件和民政部門出具的享受2015年度城鄉(xiāng)居民最低生活證明可免交報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

(三)資格審查

用人單位在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)考生進(jìn)行資格審查，審查合格的考生填寫《事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》，送用人單位主管部門資格復(fù)審點(diǎn)復(fù)審后核發(fā)《同意報(bào)考通知單》。

(四)考試

1、考試內(nèi)容：

(1)筆試：采用閉卷方式進(jìn)行，由古城區(qū)人力資源和社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。筆試內(nèi)容包括：公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，綜合試卷卷面分為150分，考試時(shí)間為120分鐘。

(2)崗位能力測(cè)試：總分為100分，主要內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和技能操作。在古城區(qū)人力資源和社會(huì)局的指導(dǎo)下，在古城區(qū)紀(jì)委的監(jiān)督下，測(cè)試工作方案由招聘主管部門負(fù)責(zé)制定，報(bào)古城區(qū)人力資源和社會(huì)局批準(zhǔn)后，由招聘主管部門組織實(shí)施。

（責(zé)任編輯：李明）