六、考核時(shí)間

考核(筆試、面試)、錄聘手續(xù)辦理工作在2015年10月30前完成。

七、體檢

體檢由大理市規(guī)劃局負(fù)責(zé)組織擬聘用人員參照人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《人力資源和社會(huì)部國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢，體檢合格者即為擬聘用人員。未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，根據(jù)考試成績(jī)由用人單位和大理市規(guī)劃局提出意見(jiàn)，再確定是否依次遞補(bǔ)。

八、辦理聘用手續(xù)

考核、體檢合格人員由大理市規(guī)劃局和大理市人力資源和社會(huì)局提出招聘意見(jiàn)，報(bào)大理州人力資源和社會(huì)局辦理招聘手續(xù)，招聘人員持大理市人力資源和社會(huì)局出具的報(bào)到通知在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人部門(mén)報(bào)到。

新招聘人員一律實(shí)行一年試用期，期滿經(jīng)考核合格繼續(xù)續(xù)聘，考核不合格的，取消聘用資格。

九、紀(jì)律要求

(一)畢業(yè)生在填寫(xiě)《資格審查表》時(shí)，應(yīng)認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)本人相關(guān)情況及與本人聯(lián)系的具體方式，人力資源和社會(huì)部門(mén)、主管部門(mén)發(fā)出考核、體檢及其他相關(guān)通知時(shí)，如畢業(yè)生聯(lián)系不上或在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不按時(shí)到場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄資格。

(二)凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在招聘過(guò)程中，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公平、公正的，必須回避。

(三)招聘過(guò)程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任;對(duì)不符合招聘條件，填報(bào)虛假信息、弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查出，即取消報(bào)名、聘用資格。

應(yīng)聘者如違反相關(guān)紀(jì)律要求，將被取消報(bào)考資格，并處以禁考5年的處罰。

相關(guān)招聘工作進(jìn)展情況、有關(guān)事宜在大理人事人才網(wǎng)、大理州人力資源和社會(huì)網(wǎng)登載查詢。

大理州人力資源和社會(huì)網(wǎng)址：www.yndlhrss.gov.cn

大理人事人才網(wǎng)址：www.dlrs.gov.cn

其他未盡事宜，請(qǐng)與大理市人力資源和社會(huì)局或大理市規(guī)劃局聯(lián)系。

聯(lián)系電話：

大理市人力資源和社會(huì)局 8868689

大理市規(guī)劃局辦公室 2202489 2202843

監(jiān)督電話：2498582(中共大理市紀(jì)委派出國(guó)土建設(shè)部門(mén)紀(jì)工委)

特此公告

原標(biāo)題：2015年大理市規(guī)劃編制與信息中心公開(kāi)考核招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

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1.大理市規(guī)劃局下屬事業(yè)單位考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表.rar

2.2015年大理市規(guī)劃編制信息中心考核招聘專業(yè)技術(shù)人員資格審查表.rar

大理市人力資源和社會(huì)局

大理市規(guī)劃局

2015年9月15日

（責(zé)任編輯：李明）