為貫徹落實全國農(nóng)村基層黨建工作座談會、全國大學(xué)生村官工作座談會精神，進一步加大大學(xué)生村官選拔使用力度，搭建大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)平臺，培養(yǎng)造就一批了解國情、熟悉基層、心貼群眾、實踐經(jīng)驗豐富的干部人才，根據(jù)省委組織部統(tǒng)一安排部署，現(xiàn)就面向全市大學(xué)生村官公開選拔村黨組織第一書記工作制定如下方案：

一、職位名額

全市面向大學(xué)生村官公開選拔村黨組織第一書記35名，具體分配詳見《面向大學(xué)生村官公開選拔村黨組織第一書記名額分配表》(附件1)。

二、資格條件

報名參加公開選拔村黨組織第一書記的大學(xué)生村官應(yīng)具備以下條件：

1.年齡35周歲以下。

2.2013年以前(含2013年)全省統(tǒng)一選聘，且目前在崗的大學(xué)生村官。其中，2014年選聘的大學(xué)生村官，已擔(dān)任村“兩委”副職、工作表現(xiàn)的，經(jīng)縣區(qū)委組織部認定并報市委組織部同意后，也可參加公開選拔。

3.中共正式黨員(預(yù)備黨員的，轉(zhuǎn)正截止時間為2015年10月1日前)。

4.思想政治素質(zhì)較好，組織協(xié)調(diào)能力較強，熟悉黨務(wù)工作，遵守大學(xué)生村官工作各項制度規(guī)定，工作實績較為突出。

5.年度考核為稱職以上等次，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)村(社區(qū))黨員和干部群眾認可度較高。

6.身體健康。

7.未受過黨紀政紀處分。

三、選拔方式和程序

公開選拔工作按照發(fā)布公告、報名和資格審查、實績評定、面試、組織考察、公示、辦理任用手續(xù)和任前培訓(xùn)等程序進行。

1.發(fā)布公告(10月8日至10月11日)。各縣區(qū)委組織部將公開選拔公告印發(fā)本縣區(qū)在崗大學(xué)生村官，并在本縣區(qū)先鋒網(wǎng)發(fā)布公開選拔公告。

2.報名和資格審查(10月12日至14日)。報名采取個人報名和組織推薦相結(jié)合的方式進行。符合公開選拔資格條件的大學(xué)生村官，原則上都要報名，并限報現(xiàn)任職村所在縣區(qū)。各縣區(qū)委組織部對照報名條件進行資格審查，符合條件的，發(fā)放面試通知書，并將考生名單報市委組織部。選拔名額與報名合格人數(shù)的比例一般不低于1:3。在報名和資格審查時，考生提供任職文件、表彰獎勵證明和創(chuàng)業(yè)富民情況介紹等材料，各縣區(qū)參照市里提供的《大學(xué)生村官實績評價量化積分表》(見附件2)，制定符合本縣區(qū)實際的量化積分表，由考生進行自評。

3.實績評定(10月14日至16日)。各縣區(qū)成立大學(xué)生村官實績評價審定組，對照本縣區(qū)《大學(xué)生村官實績評價量化積分表》，根據(jù)相關(guān)材料，對大學(xué)生村官任職經(jīng)歷、表彰獎勵、年度考核、創(chuàng)業(yè)富民等情況進行審查評定，進行百分制綜合評分。

4.面試(10月17日)。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，總分100分，由市委組織部統(tǒng)一命題，以縣區(qū)為單位組織面試。

5.綜合評分(10月20日前)。將每名大學(xué)生村官的實績評定得分和面試得分各按50%加權(quán)，得出最終得分。

6.組織考察(10月21日至23日)。根據(jù)得分情況，按照從到低分，組織專人按擬選拔人選不低于1:1.2的比例進行差額考察，全面、客觀、準確了解考察對象的德才表現(xiàn)、工作實績和群眾公認程度，確定最終選拔人選。在村工作制度堅持不好、作用發(fā)揮不明顯的不得選拔任用。

7.任前公示(10月24日至30日)。各縣區(qū)委組織部根據(jù)擬選拔人選的實際情況確定任職村和職務(wù)，報市委組織部備案后統(tǒng)一進行公示。公示期滿無異議的，以縣區(qū)為單位統(tǒng)一辦理任用手續(xù)。

四、有關(guān)要求

1.高度重視，精心組織。開展面向大學(xué)生村官公開選拔第一書記工作，是省委組織部統(tǒng)一安排的一項創(chuàng)新性舉措，是促進大學(xué)生村官學(xué)習(xí)鍛煉、發(fā)揮作用、成長成才的現(xiàn)實需要。各縣區(qū)要高度重視，成立專門組織，統(tǒng)籌推進公開選拔工作;要制定具體工作方案，嚴格執(zhí)行選拔程序，適時公開有關(guān)情況，接受社會和群眾監(jiān)督;要明確公開選拔紀律，對公開選拔工作中出現(xiàn)的違紀行為，要嚴肅查處，確保此次公開選拔工作順利完成。各縣區(qū)公開選拔工作方案和公開選拔工作總結(jié)請分別于10月11號、11月5號前報市委組織部。

2.明確職責(zé)，細化任務(wù)。省里明確大學(xué)生村官第一書記崗位職責(zé)為：一是協(xié)助村黨組織書記抓好村黨組織日常工作，認真貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針、政策和上級黨組織的決議、指示，抓好村“兩委”班子理論學(xué)習(xí)，完善村級各項工作制度;二是具體負責(zé)黨的建設(shè)工作，深入開展“五個好”村黨組織創(chuàng)建活動，抓好村級后備干部隊伍建設(shè)和黨員隊伍教育管理工作，抓好“三會一課”制度落實;三是負責(zé)督促村“兩委”工作計劃、決議的執(zhí)行，做好聯(lián)系服務(wù)群眾工作;四是因村制宜幫助村民發(fā)展致富項目，積極推動發(fā)展村級集體經(jīng)濟;五是抓好群團工作，積極完成上級黨組織交辦的其他任務(wù)。第一書記任職后，各縣區(qū)要指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與他們簽訂履職承諾書，明確年度目標，細化工作任務(wù)，并做好督促考核工作。

3.嚴格管理，跟蹤培養(yǎng)。要嚴格日常管理，督促第一書記帶頭落實大學(xué)生村官行為規(guī)范和各項制度規(guī)定。公開選拔結(jié)束后，市里將舉辦第一書記任職培訓(xùn)班，幫助他們盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)崗位。各縣區(qū)也要加大專題培訓(xùn)力度，將大學(xué)生村官第一書記隊伍建設(shè)納入村黨組織帶頭人培養(yǎng)計劃，對工作實績突出、能力出眾、群眾公認、考核的，經(jīng)組織部門同意，可擇智選拔擔(dān)任村黨組織書記，或通過法定程序提名為村委會主任人選。要定期安排的大學(xué)生村官第一書記到縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職，拓寬工作面，領(lǐng)導(dǎo)工作能力和水平。

原標題：宿州市面向大學(xué)生村官公開選拔村黨組織第一書記工作方案

點擊下載>>>

1.宿州市面向大學(xué)生村官公開選拔村黨組織第一書記名額分配表.doc

2.宿州市大學(xué)生村官實績評價量化積分表.doc

（責(zé)任編輯：李明）