五、領(lǐng)取《準考證》的時間及辦法

(1)領(lǐng)取《準考證》的時間：2015年12月10日至12月11日。

(2)2015年12月9日在廉江市人社局網(wǎng)站公布考生考試信息。

(3)領(lǐng)取辦法，考生自行登錄廉江市人社局網(wǎng)站查閱本人考試準考證號，領(lǐng)取《準考證》時告知工作人員，憑考生本人身份證在上班時間到廉江市人社局一樓辦事大廳領(lǐng)取。

六、考試

(一)筆試

1.筆試科目：

考試內(nèi)容按附表1“考試類別”進行分類，本次筆試共分三類：

(1)考試類別為教育類的，筆試科目為：通用能力測試(教育類);

(2)考試類別為衛(wèi)生類的，筆試科目為：通用能力測試(衛(wèi)生類);

(3)考試類別為綜合類的，筆試科目為：通用能力測試(綜合類)。

每個科目考試時間為90分鐘。

2.筆試時間、地點詳見《準考證》。

3.其它:

各報考人員憑二代身份證原件和準考證(兩證缺一不可)按時參加考試。具體地點及注意事項詳見《準考證》。

(二)確定面試人員名單

筆試成績滿分為100分(未含政策性加分)，筆試合格分數(shù)線劃定為60分;如需調(diào)整，經(jīng)市人社局研究同意后另行公布。在筆試成績(含政策性加分)合格者中，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，按實際入圍人數(shù)確定人選。

(三)面試

面試工作嚴格按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)有關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一時間進行。面試時間、地點等具體事項在公布入圍面試名單時通知。

(四)成績

應(yīng)聘人員考試總成績=筆試成績(含政策性加分)×50%+面試成績×50%?？荚嚳偝煽兒细穹謹?shù)線為60分。

考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。若同一崗位考生總成績相同的，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。

七、體檢

考試結(jié)束后，按考試總成績由高到低的順序，并按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可對報考相同崗位的且考試總成績合格的考生依次遞補體檢人選。

體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》、《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》等規(guī)定執(zhí)行。

八、考察

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補考察人選。

九、公示

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在廉江市人社局網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。

十、辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無異議，經(jīng)主管部門審核，人社部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

本次公開招聘聘用的人員，須與工作單位約定5年服務(wù)期。期間個人違約解除人事關(guān)系的，需承擔違約責任，違約金標準由用人單位與個人在聘用合同中約定。

十一、調(diào)劑

如出現(xiàn)崗位空缺無擬錄取對象或無遞補人選的情況下，可在報考符合該崗位報考條件考生中按總成績從高到低進行調(diào)劑，總成績高的考生選擇崗位，不愿接受調(diào)劑的考生可放棄。

十二、其他事項

1.不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓;

2.凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，即取消資格;

3.本公告及附件在廉江市人社局網(wǎng)站(http://www.ljsrs.gov.cn)發(fā)布。

原標題：廉江市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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1.2015年廉江市事業(yè)單位招聘工作人員崗位表

2.廣東省事業(yè)單位招聘人員報名表

3.2015年廉江市事業(yè)單位招聘考試準考證

廉江市人力資源和社會局

2015年 11月17日

（責任編輯：李明）