為加強個舊市事業(yè)單位人才隊伍建設，改善事業(yè)單位工作人員隊伍結構，緩解教師、醫(yī)療衛(wèi)生、水利、林業(yè)等專業(yè)技術人才的緊缺問題，根據原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》和紅河州人社局《紅河州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》、《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進辦法(試行)》的有關規(guī)定，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的考錄原則，經研究決定到省內外高等院校招聘緊缺人才69人，現(xiàn)制定招聘簡章如下：

一、組織領導

個舊市機關事業(yè)單位招考工作領導小組于2008年成立(個辦發(fā)〔2008〕16號)，組成人員如下：(略)

個舊市2016年事業(yè)單位緊缺人才招聘引進工作在個舊市機關事業(yè)單位招考領導小組的領導下，在市人社局的指導下，由主管部門和用人單位負責具體組織實施。同時，邀請人大、政協(xié)等部門全程參與監(jiān)督。

二、招聘的對象和范圍

全日制普通院校2016年應屆畢業(yè)生，本科及其以上學歷(二本以上校本部的畢業(yè)生)，取得學士學位及以上證書，且學習成績平均達良好以上。本科學歷年齡在30周歲以下，研究生學歷年齡在35周歲以下，博士學歷的年齡為40周歲以下，具備招聘崗位所需的條件，詳見《個舊市2016年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表》。

三、招聘對象的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策。

2.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神。

3.身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。

有下列情形之一者不得報名：

受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;受刑事處分并在服刑期間的;有違法違紀嫌疑正在接受審查的;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的人員。

四、招聘的時間、地點、方式及程序

(一)教師招聘時間、地點、方式及程序

招聘時間：2016年1月8日至2016年1月20日

2016年3月1日至2016年3月25日

招聘地點：云南師范大學、西南大學等部分省內外高等院校。具體時間、地點以招生就業(yè)處公布的信息為準。

招聘方式及程序:

1.資格審查。應聘人員須提供本人身份證及所報考崗位條件要求的相關證書原件(2016年應屆畢業(yè)生，可先由所在院校提供學歷、專業(yè)和畢業(yè)時間證明，但在辦理錄用手續(xù)時必須提供崗位要求的相關證件)。

2.講課考核。考核采用現(xiàn)場抽取課題，寫教案、講課等方式進行考核，以考查應聘者的氣質、教態(tài)、普通話、課堂設計、教材的理解與把握、親和力等方面的情況。

3.面試考核。在考核成績合格的考生中，按講課成績從高到低，確定面試人員進行考核。面試考核主要是考查其思想情況，心理狀態(tài)，教育、教學思想，教科研能力，口頭表達能力，邏輯思維能力，求職動機及意愿等。

4.成績計算。按招聘小組考官的評分求出平均分即為該考生總成績，總成績?yōu)?00分,其中講課70分，面試30分。

(二)醫(yī)療衛(wèi)生人員的招聘時間、地點、方式及程序

招聘時間：2016年3月(以昆明醫(yī)科大學或省內其他醫(yī)學院校雙選會時間為準)。

招聘地點：昆明醫(yī)科大學等院校。

招聘方式：由用人單位與衛(wèi)生和計劃生育主管部門考官、同級人大、政協(xié)等監(jiān)督機關人員組成招聘引進工作組，采取直接到昆明醫(yī)科大學等院校，對省內外全日制普通高等院?？己说姆绞秸衅敢M緊缺人才。

招聘程序：

(1)現(xiàn)場報名資格審查。應聘人員須提供本人身份證及所報考崗位條件要求的相關證書原件(2016年應屆畢業(yè)生，可先由所在院校提供學歷、專業(yè)和畢業(yè)時間證明，但在辦理錄用手續(xù)時必須提供崗位要求的相關證件)。

(2)確定考試人員。資格審查通過人員，參加現(xiàn)場考試考核。

(3)考試(考核)。根據招聘單位性質和崗位需求，側重崗位能力要素的考察，重點考察考生的專業(yè)素質能力和水平，根據衛(wèi)生行業(yè)特點采取專業(yè)筆試、專業(yè)提問等不同方式對考生進行考試考核。理論考試內容包括醫(yī)學基礎知識和專業(yè)知識，面試內容包括心理健康程度、邏輯思維能力、應急反應能力、分析判斷能力、人際溝通能力、語言表達能力、求職動機與擬聘職位匹配性、儀容儀表等?？偝煽?yōu)?00分，其中理論考試40分，面試60分。

(三)個舊市水利電力勘測設計隊招聘時間、地點、方式及程序

招聘時間：2016年3月10日至3月12日。

（責任編輯：李明）