根據(jù)工作需要，經(jīng)吉林大學(xué)人力資源與社會(huì)處批準(zhǔn)，資產(chǎn)管理與后勤處公開向社會(huì)招聘專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　擬招聘工程管理科專業(yè)技術(shù)人員1名。

　　二、招聘條件

　　(一)遵守中華人民共和國法律，具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責(zé)的能力。遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，善于合作。

　　(二)應(yīng)聘人員需具有研究生及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位，同時(shí)初始學(xué)歷應(yīng)為普通高等教育計(jì)劃內(nèi)(不含獨(dú)立學(xué)院)本科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位。

　　(三)專業(yè)要求：工程管理科專業(yè)技術(shù)人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)為暖氣通風(fēng)工程(含給排水)或土木工程(含工業(yè)與民用建筑)。

　　(四)年齡要求1985年7月1日以后出生。

　　(五)身心健康。

　　三、報(bào)名

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名：符合招聘條件人員填寫《2016年吉林大學(xué)資產(chǎn)管理與后勤處招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》，并在報(bào)名截止時(shí)間前將報(bào)名表電子版發(fā)送至zchq@jlu.edu.cn郵箱。

　　(二)報(bào)名時(shí)間：2016年3月15日至3月24日

　　四、資格審核

　　已報(bào)名人員于2016年3月24日下午13:00—16:00攜帶全部高等教育學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，應(yīng)屆畢業(yè)生由所在提供在讀證明等材料以及成績單、獲獎(jiǎng)證書、身份證，到吉林大學(xué)中心校區(qū)商貿(mào)樓306室進(jìn)行資格審核。對于學(xué)歷及專業(yè)與所填《2016年吉林大學(xué)資產(chǎn)管理與后勤處招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》不符的或其它隱瞞、虛報(bào)個(gè)人真實(shí)情況的，將取消應(yīng)聘資格。

　　五、考試內(nèi)容和形式

　　考試分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　1.筆試科目：專業(yè)技術(shù)能力測試(暖氣通風(fēng)工程專業(yè)、土木工程專業(yè)分別進(jìn)行測試)

　　2.筆試時(shí)間和筆試地點(diǎn)：另行通知。

　　3.筆試計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)：采用百分制計(jì)算，60分為合格。

　　4.確定面試人員：筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員均可參加面試。

　　(二)面試

　　1.成立專業(yè)技術(shù)人員招聘工作小組，負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員錄用的面試工作。

　　2.面試時(shí)間：另行通知。

　　六、公示

　　將統(tǒng)一對擬聘用人員名單進(jìn)行公示。

　　七、聘用

　　對新聘人員實(shí)行人事代理方式管理，簽訂聘用合同。首聘期三年，聘期結(jié)束考核的，納入事業(yè)編制管理;考核合格的，繼續(xù)以人事代理方式聘用;不合格的，不再予以聘用。具體事宜按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。兩個(gè)聘期結(jié)束(首聘期、第二聘期均為三年)，考核結(jié)果為合格及以上的人員，納入事業(yè)編制管理;不合格的，不再予以聘用。新聘人員聘期內(nèi)，不允許轉(zhuǎn)崗聘用。

　　聯(lián) 系 人：王老師

　　聯(lián)系電話：85166542

　　吉林大學(xué)資產(chǎn)管理與后勤處

　　二〇一六年三月十四日

（責(zé)任編輯：李明）