根據(jù)工作需要，山東省環(huán)境規(guī)劃研究院2016年度公開(kāi)招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘單位基本情況

山東省環(huán)境規(guī)劃研究院是山東省環(huán)境保護(hù)廳所屬處級(jí)公益二類(lèi)事業(yè)單位，主要職責(zé)是承擔(dān)環(huán)境保護(hù)相關(guān)政策、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)的研究以及基礎(chǔ)應(yīng)用研究工作。

二、招聘崗位及數(shù)量

現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向社會(huì)招聘行政管理崗位人員1名。 具體招聘條件見(jiàn)《山東省環(huán)境規(guī)劃研究院2016年度擬招聘非事業(yè)編制崗位表》(附件1)。

三、招聘范圍及條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，品行端正，無(wú)不良記錄;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神;

(四)具有較好的綜合素質(zhì)和履行崗位職責(zé)的能力;

(五)年齡在35周歲以下(1981年7月1日以后出生)

(六)身體健康;

(七)專(zhuān)業(yè)及其它具體要求見(jiàn)附件1。

曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2016年7月1日為截止日期。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過(guò)山東環(huán)境網(wǎng)站(www.sdein.gov.cn)、山東省環(huán)境規(guī)劃研究院網(wǎng)站(http://sdaep.com/)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名

報(bào)名方式：電子郵箱報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2016年7月1日至2016年7月15日。

報(bào)名郵箱： sdaep@sdaep.com。

咨詢(xún)電話(huà)：0531-66226938/66226950。

報(bào)名材料包括：(1)《山東省環(huán)境規(guī)劃研究院公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表》(附件2)、個(gè)人簡(jiǎn)歷;(2)相關(guān)證明材料，包括：本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、工作經(jīng)歷證明、現(xiàn)所在單位出具的同意報(bào)考證明，上述材料須提供掃描件。

單位地址：濟(jì)南市經(jīng)十路3377號(hào)(山東省武警總隊(duì)對(duì)面)。

2.資格審查

我院對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，對(duì)符合報(bào)名條件的人員，將以短信或郵件形式通知本人參加考試。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

(三)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試總分100分，為新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。

筆試時(shí)間：2016年7月22日 9:00—11:00 。

達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員，根據(jù)崗位按筆試成績(jī)由到低分按1:3比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

筆試結(jié)束后，在山東環(huán)境網(wǎng)站公布面試人員名單，將以短信或郵件形式通知參加面試人員有關(guān)面試事宜，應(yīng)聘人員須確保通訊暢通。

2.面試。面試為結(jié)構(gòu)化面試，面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.面試結(jié)束后。按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入?？荚嚳偝煽?jī)通過(guò)山東環(huán)境網(wǎng)站公布。

(四)考察和體檢

按照考試總成績(jī)由到低分等額確定考察和體檢人員。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由到低分確定考察和體檢人員。對(duì)自動(dòng)放棄或考察、體檢不合格造成的空缺，按參加面試人員總成績(jī)由到低分依次等額遞補(bǔ)。 考察和體檢具體事宜另行通知。

五、聘用和待遇

聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的，單位正式聘用并繳納五險(xiǎn)一金，其他工資福利待遇與事業(yè)單位在編人員同等對(duì)待;考核不合格的，解除聘用關(guān)系。

原標(biāo)題：山東省環(huán)境規(guī)劃研究院公開(kāi)招聘編外工作人員簡(jiǎn)章

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1.2016年度山東省環(huán)境規(guī)劃研究院擬招聘非事業(yè)編制崗位表.doc

2.山東省環(huán)境規(guī)劃研究院公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表.docx

（責(zé)任編輯：李明）