資格審查時間：2016年7月25日到2016年7月27日。

資格審查后，對符合報考條件人員的資格在覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局公示3天，同時將報考人員《報名表》及花名冊(含電子表格)送覃塘區(qū)人力資源和社會 局。

4、調(diào)整開考比例

調(diào)整開考比例(2016年7月28日到2016年7月29日)

擬聘崗位與通過資格審查人數(shù)的比例不能少于1：3。達(dá)不到1：3開考比例，又確實需要進(jìn)人的，必須按照桂人社發(fā)〔2011〕155號文件與桂人社發(fā)〔2015〕37號文件的規(guī)定進(jìn)行調(diào)整，由用人單位提出申請，縣級衛(wèi)生和人社部門審核核準(zhǔn)后方能開考。無人報考的崗位將取消招聘計劃。

(四)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》

報考人員憑身份證，在面試前3天內(nèi)到覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局辦公室(401室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

五、面試

由覃塘區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公布進(jìn)入面試的人選。

(一)具體面試時間：2016年8月20日

(二)地點：覃塘三中

(三) 不盡事宜由覃塘區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知參加面試考生。

(四)面試的方式及試題的命制

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。結(jié)構(gòu)化面試試題由覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局與覃塘區(qū)人力資源和社會 局委托有資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)命制，費用由覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局承擔(dān)。

(五)面試的組織實施

1、面試工作由覃塘區(qū)人力資源和社會 局和覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局共同組織實施，覃塘區(qū)紀(jì)律檢查委員會進(jìn)行監(jiān)督。

2、面試分值滿分為100分。面試60分為合格，未達(dá)60分者不能進(jìn)入考核程序。

3、面試考官的組成和資格。每考場面試考官由7人組成,其中主考官1人。面試考官由具有考官資格的人員擔(dān)任，由行政人員擔(dān)任的，必須是副科級以上領(lǐng)導(dǎo);由專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任的，必須是取得中級以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員;組織面試部門建立具備考官資格的考官庫,開考前再隨機(jī)抽取考官、考場。

4、面試實行驗證和抽簽制度。凡進(jìn)入面試的考生須攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件驗證進(jìn)入候考室，按編組抽簽確定面試考場及順序。

5、面試成績在面試結(jié)束核準(zhǔn)后當(dāng)天張榜公布。

六、考核

(一)根據(jù)面試分?jǐn)?shù)合格人員成績從到低分順序按招聘崗位核準(zhǔn)計劃1：1進(jìn)入考核。面試成績出現(xiàn)并列的按照以下順序 聘用1、資格證高的 聘用;2、學(xué)歷高的 聘用;3、資格證一致時以取得資格證時間先后 聘用;4、在基層衛(wèi)生系統(tǒng)工作時間長的 聘用;在覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局公布。考核工作由覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局具體組織實施，考核主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政、計劃生育等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核?？己藨?yīng)成立考核工作小組，每組應(yīng)有2名以上成員，考核后形成書面考核材料。

(二)考核工作結(jié)束后，經(jīng)覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，根據(jù)考試、考核結(jié)果按招聘崗位計劃1：1的比例確定體檢人選并經(jīng)覃塘區(qū)人力資源和社會 局核準(zhǔn)后，在覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局公布。

七、體檢

(一)由覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局和覃塘區(qū)人力資源和社會 局組織到縣級以上(含縣級)具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢;覃塘區(qū)紀(jì)律檢查委員會進(jìn)行監(jiān)督。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家制定有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用由考生承擔(dān)。

要高度重視體檢工作，對體檢合格的考生名單要進(jìn)行公布?？忌鷮w檢鑒定不合格有異議的可書面申請復(fù)查1次，組織體檢的部門組織申請復(fù)查人員到符合規(guī)定條件的醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，并作為最終的體檢結(jié)果。

八、公示和聘用

由區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果集體討論確定擬聘人選，報同級組織人社部門備案后，進(jìn)行公示，公示期為7天。公示結(jié)果無異議的，招聘單位報有關(guān)部門，依據(jù)年度招聘計劃核準(zhǔn)。擬聘人員報有關(guān)審批機(jī)構(gòu)審批后，辦理相關(guān)手續(xù)。報考基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘的工作人員，按照桂人社發(fā)[2015]37號文件“定編定崗不定人”的新機(jī)制，統(tǒng)一納入崗位管理制度和全員聘用制度進(jìn)行管理。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度，有關(guān)規(guī)定按桂人社發(fā)〔2011〕155號文件執(zhí)行。考試招聘工作要貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，各組織人社部門、各招聘單位及主管部門要嚴(yán)格按照規(guī)定的資格條件和工作程序、時間要求，規(guī)范操作，自覺接受社會各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門要對考試招聘工作的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督。要堅持原則，照章辦事，自覺抵制不正之風(fēng)的干擾。如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，要立即予以糾正，并視情節(jié)輕重對有關(guān)人員按桂人社發(fā)〔2011〕155號文件和參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2009〕126號)等文件的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，考試招聘工作順利進(jìn)行。

十、其他

(一)2015年參加全國資格考試成績通過尚未辦理證件人員，可憑相關(guān)文件或者有效成績單參加報名考試。

(二)因考生考核、體檢等出現(xiàn)不合格或書面提出自愿放棄時，可從報考同一崗位符合條件的人員中按面試成績從到低分的順序依次遞補(bǔ)。因報考人員填報的聯(lián)系電話有誤或是長期關(guān)機(jī)致無法聯(lián)系的，取消遞補(bǔ)資格，由覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局直接通知下一名報考人員進(jìn)行遞補(bǔ)。

(三)招聘崗位人員已下達(dá)聘用通知，考生再提出自愿放棄或不按時報到的，取消聘用資格?？杖睄徫徊辉龠M(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)發(fā)出面試通知后，如有考生放棄面試資格或不按時參加面試的，按實有人數(shù)進(jìn)行面試。

本次公開考試招聘不指定面試用書，不組織不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十、本公告由覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局以及覃塘區(qū)人力資源和社會 局負(fù)責(zé)解釋。

報考咨詢電話：

覃塘區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局 0775-4650715

覃塘區(qū)人力資源和社會 局0775-4861026

原標(biāo)題：2016年覃塘區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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2016年覃塘區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表

覃塘區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年7月6日

（責(zé)任編輯：李明）