2016年第三季度重慶巫山縣事業(yè)單位招聘公告【招32人】
經(jīng)縣人力社保局審批同意聘用的人員,由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)、《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。
聘用人員須在招聘單位服務(wù)5周年以上,未滿服務(wù)期限的,解除人事關(guān)系,并按每年12000元標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
九、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招考工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
十、其他
考生對報(bào)名、考試考核、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請咨詢相應(yīng)報(bào)名單位。
本簡章由巫山縣人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:巫山縣2016年第三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章
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巫山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員同意報(bào)考證明.doc
2016第三季度巫山縣事業(yè)單位招聘崗位一覽表.xls
巫山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc
(責(zé)任編輯:李明)
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