2016年吉林白城工業(yè)園區(qū)管委會招聘工作人員公告【15名】
女子組:
項目及格標準
30歲(含)以下31歲(含)以上
1、10米×4往返跑≤14″1≤14″4
2、800米跑≤4′20″≤4′30″
3、縱跳摸高≥230厘米
在及格標準(及格標準分數(shù)線為60分)基礎(chǔ)上,10米×4往返跑每減少1秒增加5分,每增加1秒減少5分;1000(800)米跑每減少1秒增加2分,每增加1秒減少2分;縱跳摸高每增加1厘米增加2分,每減少1厘米減少2分。
體能測試成績?nèi)∪棞y試成績的平均值,即三項測試成績之和除以3。體能測試結(jié)果按到低分排序,按照錄用計劃1:3、最低按照錄用計劃1:1.5比例參加筆試,不足的減少招聘計劃,具體事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組酌定。
(2)筆試及面試
擬于8月中下旬組織筆試和面試。筆試科目為《通用知識》、《吉林省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》(不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班)。筆試時間、地點以《準考證》為準。報考人員須持有效身份證(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明)和準考證方能進入考場參加考試。筆試結(jié)束后,按筆試成績從到低分,按招聘崗位計劃1:2的比例確定面試人選。筆試成績相同的考生,一并進入面試。
筆試、面試滿分均為100分,按筆試成績、面試成績兩部分計算考生總成績,考生總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;計算考生總成績時,要按照所占比例先折算后再進行匯總,保留小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入??忌詈罂偝煽兂霈F(xiàn)并列的,以筆試成績高者優(yōu)先。
五、錄用排名的基本原則
吉林白城工業(yè)園區(qū)人社局根據(jù)考生總成績,按照招聘計劃1:1的比例確定錄用人選并進行體檢。如考生總成績相同,以筆試成績高者優(yōu)先。
六、體檢、政審
體檢按照公務(wù)員體檢項目和標準進行,體檢不合格者取消錄取資格,依次遞補,體檢費用由應(yīng)聘者自理。考生體檢合格后,由園區(qū)人社局、城管執(zhí)法局按有關(guān)規(guī)定進行政審,政審不合格者取消錄取資格。
七、辦理聘任手續(xù)及工資待遇
本次公開招聘被錄取的人員實行編外聘用制,統(tǒng)一納入吉林白城工業(yè)園區(qū)管委會聘用人員管理。由園區(qū)人社局統(tǒng)一辦理聘用手續(xù),簽訂勞動用工合同,聘期為一年。聘期滿后,經(jīng)考核合格,繼續(xù)簽訂聘用合同。工資福利待遇標準按照《吉林白城工業(yè)園區(qū)管委會聘用人員管理辦法》執(zhí)行,即2300元/月(聘期一年),之后工資待遇按照《吉林白城工業(yè)園區(qū)管委會聘用人員管理辦法》執(zhí)行,單位繳納五險。試用期為二個月,試用期不合格的按照《勞動法》等有關(guān)規(guī)定解除勞動合同。
報名時間:2016年8月9日至10日(上午9時-11時,下午14時-17時)。
報名地點:吉林白城工業(yè)園區(qū)人社局辦公室(工業(yè)園區(qū)辦公樓二樓)。
報名(咨詢)電話:0436-3687680
吉林白城工業(yè)園區(qū)管理委員會
2016年8月4日
附件下載:白城工業(yè)園區(qū)公開招聘考試報名表.doc
(責(zé)任編輯:李明)
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