已享受優(yōu)惠政策進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員，不再享受加分。

加分由應(yīng)聘人員在2016年11月7日—11日將加分證明材料及準(zhǔn)考證、身份證復(fù)印件交州人力資源社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科審核。凡未在規(guī)定時(shí)間辦理加分登記和提供加分證明材料的，后果自負(fù)。

七、優(yōu)先聘用

除已明確同等條件下優(yōu)先聘用的崗位外，各崗位末位若出現(xiàn)總成績(jī)相同人員，則按取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，學(xué)歷，基層項(xiàng)目服務(wù)期滿人員，筆試成績(jī)，普通高校全日制畢業(yè)生依序優(yōu)先聘用。若上述情況都相同，則由招聘主管機(jī)關(guān)組織加試。

八、體檢及考核

根據(jù)招聘崗位名額，按照考生的總成績(jī),從到低分等額確定進(jìn)入體檢、考核的人員。體檢和考核由州人力資源社會(huì)局和用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢在縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試用)》執(zhí)行。因體檢、考核不合格或在規(guī)定的派遣期間自愿放棄等原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)同意后,可依次遞補(bǔ)。

九、公示

經(jīng)體檢、考察合格的人員，在阿壩州人力資源和社會(huì)網(wǎng)(http://www.abrsj.gov.cn)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校、專業(yè)、考試成績(jī)、擬聘用崗位和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)，期限為7天。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地書(shū)面向州紀(jì)委派駐州人力資源社會(huì)局紀(jì)檢組、監(jiān)察室(電話：0837-2825770)反映問(wèn)題并提供必要的調(diào)查線索。以匿名或其它方式反映問(wèn)題的不予受理。

擬聘用人員名單公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的，予以聘用;反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的人員，取消其擬聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的人員，暫予聘用，如最終核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其聘用資格。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘用資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

十、最低服務(wù)年限

報(bào)考州直事業(yè)單位工勤崗位的，須在州內(nèi)工作滿5年方可交流。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，任何人不得弄虛作假，徇私舞弊。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0837-2825770

十二、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)本次招聘事項(xiàng)，均在阿壩州人力資源和社會(huì)網(wǎng)(www.abrsj.gov.cn)上公告公示。因報(bào)考者不及時(shí)登錄指定網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考核、公示派遣的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

(三)報(bào)考者須確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果由報(bào)考者自負(fù)。

(四)本公告未盡事宜，請(qǐng)向阿壩州人力資源和社會(huì)局咨詢。

咨詢電話：0837-12333

原標(biāo)題：關(guān)于2016年公開(kāi)招聘州直事業(yè)單位工勤人員的公告

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2016年阿壩州公開(kāi)招聘州直事業(yè)單位工勤人員崗位需求信息表.xls

阿壩州人力資源和社會(huì)局

2016年10月9日

（責(zé)任編輯：李明）