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安徽事業(yè)單位:銅陵縣2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員164名公告

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  (五)考察與公示

  考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況,并對其應(yīng)聘資格條件進行復(fù)查核實,形成書面考察材料。考察由事業(yè)單位主管部門按規(guī)定組織實施。考察不合格的,或在考察與公示期間自愿放棄聘用資格的,由縣事招辦根據(jù)相關(guān)材料,從面試人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補一次。

  考察工作結(jié)束后,各招聘單位提出擬聘人選,報縣事招辦審核,提請縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后進行公示,公示期限為7日,同時公布監(jiān)督舉報電話。

  (六)聘用

  公示無異議,由縣人力資源局向考生發(fā)出《銅陵縣事業(yè)單位工作人員聘用通知書》(以下簡稱《聘用通知》)??忌鷳{《聘用通知》到用人主管部門報到??忌诮拥健镀赣猛ㄖ?日內(nèi)不到用人主管部門報到的,則取消錄用資格,并在面試人員中按總成績從高到低依次等額遞補一次。

  按照上級有關(guān)文件規(guī)定,招聘單位須與新進人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

  (七)其它

  此次招聘工作過程中所有涉及公示內(nèi)容的,均及時在相關(guān)網(wǎng)站公布,請考生予以關(guān)注。否則,影響錄取后果自負。

  四、紀律

  為增強招聘工作的公正性和透明度,縣紀檢、監(jiān)察部門對招聘工作實施全程監(jiān)督,對沒有按本方案規(guī)定,弄虛作假、徇私舞弊、違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實,視情節(jié)輕重,分別按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

  監(jiān)督舉報電話:0562-8812645(縣監(jiān)察局)、0562-8829591(縣人力資源局紀檢室)、0562-8829592(縣人力資源局公務(wù)員股)。

  五、本公告由縣事招辦負責解釋。

  附:銅陵縣2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃表.doc


 

  中共銅陵縣委組織部 銅陵縣人力資源局

  二○一三年四月一日

(責任編輯:李明)

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