2017湖南長沙市120急救中心招聘指揮調(diào)度員6人公告公告【招6人】
(三)考試
1、考試方式:采取筆試、面試、計算機打字測試相結(jié)合的方式進行,按百分制計算綜合成績,其中筆試占綜合成績40%、面試占綜合成績的40%、計算機打字測試占綜合成績20%。
2、筆試:通過資格審查的人員全部參加筆試。筆試時需攜帶本人有效居民身份證原件,未帶證件的考生不得參加考試。筆試主要內(nèi)容為護理基礎(chǔ)知識和護理實踐能力。
3、面試:根據(jù)筆試成績到低分按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人員,參加筆試人員不足招聘計劃數(shù)1:3時,所有人員均進入面試。面試主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力等。
4、計算機打字測試:所有參加面試人員均進行計算機打字測試,主要測試打字速度、準(zhǔn)確率和輸入方式等。
(四)體檢
根據(jù)應(yīng)聘者綜合成績排名先后,按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員;有體檢不合格者,按綜合成績排名先后依次等額遞補;綜合成績低于60分的人員不進入體檢程序。
五、公示
根據(jù)筆試、面試、計算機測試綜合成績排名先后順序及體檢結(jié)果確定擬聘用人員,將擬聘人員名單在中心公示7個工作日。
六、聘用及待遇
公示無異議后,辦理聘用手續(xù),單位與被聘用人員簽訂聘用合同,實行試用期,試用期為三個月,試用期滿考核合格的,正式聘用,不合格的取消聘用。被聘人員享受長沙市事業(yè)單位正規(guī)聘用人員待遇。
咨詢電話:0731-85667938
聯(lián) 系 人:楊璜、甄江
原標(biāo)題:長沙市120急救中心2017年公開招聘指揮調(diào)度員實施方案
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2017湖南長沙市120急救中心應(yīng)聘人員崗位申請表
長沙市120急救中心
2017年1月12日
(責(zé)任編輯:李明)
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