重慶市墊江縣2013年上半年教育事業(yè)單位招聘公告【186名】

　　(四)考試考核總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)

　　七、體檢及簽訂意向協(xié)議

　　(一)體檢

　　體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從到低分等額確定(當(dāng)總分相同時(shí)，依次按筆試成績(jī)、專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)高者)。體檢由上級(jí)主管部門會(huì)同用人單位組織實(shí)施。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》的通知(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、人力資源和社會(huì)部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))要求執(zhí)行。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。招聘單位和受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑義的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢時(shí)間：2013年6月17日。進(jìn)入體檢的考生于當(dāng)日早上7:00前準(zhǔn)時(shí)到縣教委大院集中報(bào)到，屆時(shí)未按時(shí)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄體檢資格。

　　若體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格，其缺額不予遞補(bǔ)。

　　(二)簽訂意向協(xié)議

　　按附表中聘用單位順序，根據(jù)考生考試考核總成績(jī)從高到低依次確定招聘單位，并簽訂意向協(xié)議，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生自帶《就業(yè)協(xié)議書》。

　　八、資格復(fù)審及考察

　　與簽訂意向協(xié)議者，于2013年7月10日前將本人畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證原件和復(fù)印件交縣教委，個(gè)人(含往屆生)檔案配送到墊江縣人才交流中心，由縣人力社保局會(huì)同縣教委對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審，并對(duì)其思想政治情況、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、有工作單位者的工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考察。

　　資格復(fù)審、考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)缺額時(shí)，均不遞補(bǔ)。

　　九、公示

　　有關(guān)本次招聘公告、考試成績(jī)、面試成績(jī)等信息請(qǐng)登錄墊江縣人力資源和社會(huì)網(wǎng)站(http://www.djxrlsbj.gov.cn/Index_73.html)或墊江縣教育委員會(huì)網(wǎng)(http://www.djjw.gov.cn/)查詢;準(zhǔn)考證打印及成績(jī)、招聘名單等詳細(xì)信息均在報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)查詢。

　　考察合格的擬聘人員在重慶市人力資源和社會(huì)網(wǎng)、墊江縣人力資源和社會(huì)網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

　　十、聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，報(bào)縣人力社保局審批。經(jīng)審批同意聘用后，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)[2003]37號(hào)) 和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)[2006]68號(hào))的規(guī)定，辦理聘用手續(xù),簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確定人事關(guān)系,享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。

　　聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿，經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格、發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求或提供虛假材料者，以及職教專業(yè)課教師未取得相應(yīng)教師資格證者,取消聘用資格,解除人事關(guān)系。

　　2013年7月31日前，2013應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證書者，不予聘用。

　　十一、紀(jì)律要求

　　公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，是公開選拔人才的重要渠道，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招考工作順利進(jìn)行。嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定和弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

　　本簡(jiǎn)章由墊江縣人力社保局和墊江縣教委負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：墊江縣2013年上半年公開招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表.xls

（責(zé)任編輯：李明）