2017貴州六枝特區(qū)廣播電視臺招聘事業(yè)單位人員6名公告公告【招6人】
(二)總成績計(jì)算
考生總成績按百分制計(jì)算。其中,筆試成績百分制折算后占40%,面試成績百分制折算后占60%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,面試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若面試成績也相同,由特區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行組織考試,成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿于招聘工作的全過程,凡弄虛作假或有不符合招聘條件的報考人員進(jìn)入各個招聘環(huán)節(jié)的,該報考人員考試成績無效,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,考生責(zé)任自負(fù),若導(dǎo)致招聘崗位空缺的,空缺崗位不再順延遞補(bǔ)。
七、體檢
體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象;考生放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。
體檢由特區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織到指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,其他機(jī)構(gòu)的體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢結(jié)束后,考生對體檢結(jié)果有疑議的,屬國家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢項(xiàng)目的,在接到體檢結(jié)果通知3個工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)特區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時間等相關(guān)事宜另行通知。
八、考察政審
體檢合格考生確定為考察政審對象,考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾煺彆r還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘資格條件考生,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
九、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審合格的考生,確定為擬聘用人員,在特區(qū)人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示,接受社會監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(二)聘用審批
公示期滿無異議,由招聘單位填寫《公開招聘事業(yè)單位工作人員聘用審批表》經(jīng)主管部門審核后,報六枝特區(qū)人力資源和社會局行文聘用。一經(jīng)聘用,最低服務(wù)年限須滿五年。
十、工作要求及注意事項(xiàng)
(一)紀(jì)律監(jiān)督。招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反紀(jì)律或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定予以處理。
(二)招聘考試不舉辦也不委托辦任何培訓(xùn)班。
(三)本次招聘考試所有信息均發(fā)布在六枝特區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.liuzhi.gov.cn/)。
(四)本《招聘方案》解釋權(quán)屬六枝特區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
政策咨詢電話:0858—5322154。
(五)招聘工作未盡事宜,由六枝特區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
原標(biāo)題:六枝特區(qū)廣播電視臺面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章
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六枝特區(qū)廣播電視臺面向社會招聘事業(yè)單位工作人員職位表
六枝特區(qū)廣播電視臺面向社會招聘事業(yè)單位工作人員報名信息表
(責(zé)任編輯:李明)
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