為更好地選拔人才，充實(shí)專業(yè)招商隊(duì)伍，改善專業(yè)人員結(jié)構(gòu)，泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開招聘10名招商人員，現(xiàn)制定招聘簡(jiǎn)章如下：

一、招聘崗位及名額

招聘崗位及名額：專業(yè)招商人員10名。

二、招聘對(duì)象及基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正，遵紀(jì)守法，身體健康;

2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

3.具有全日制本科及以上學(xué)歷(包含教育部認(rèn)定的國(guó)外正規(guī)大學(xué));英語(yǔ)四級(jí)及以上;

4.年齡在35周歲以下(1982年1月1日后出生)，有2年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

5.符合招聘崗位所要求的其他資格條件。

三、招聘程序

(一)公布招聘事項(xiàng)

泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織人事局按照“事前告知，公開透明”的原則，在報(bào)名前通過(guò)泰州醫(yī)藥高新區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)以及市人社部門網(wǎng)站向社會(huì)公布招聘信息。

報(bào)名與資格審查。2017年3月13日起開始接受報(bào)名，上午9:00-11:30，下午14:30-17:00，報(bào)名截止時(shí)間2017年3月17日下午17：00。報(bào)考人員持本人身份證、學(xué)歷證書(原件和復(fù)印件一份)，工作經(jīng)歷證明，以及近期免冠一寸彩色照片1張到泰州醫(yī)藥高新區(qū)鑫泰寫字樓1022室報(bào)名(泰州醫(yī)藥高新區(qū)公檢法大樓東，向南200米右側(cè))，報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審，并填寫《報(bào)名表》，初審合格的繳納報(bào)名費(fèi)100元/人。低保家庭、特困家庭報(bào)名人員憑有關(guān)證明減免報(bào)名費(fèi)。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)達(dá)不到5：1的崗位，由泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織人事局核減或取消招聘計(jì)劃。

(二)面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試總成績(jī)100分，60分及格。

(三)體檢。根據(jù)總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1?1的比例從到低分確定體檢人員。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

(四)政審。對(duì)體檢合格人員的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行審查。政審不合格的不予聘用。

四、聘用人員薪酬管理

1、聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，簽訂勞動(dòng)合同，試用期6個(gè)月，試用期內(nèi)，不合格者予以解聘;聘用期滿經(jīng)考核合格者，繼續(xù)聘用;聘用期內(nèi)，年度考核不合格者終止聘用。按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。

2、專業(yè)招商人員實(shí)行年薪制管理，年薪由基本年薪和績(jī)效年薪兩部分組成?；灸晷?-8萬(wàn)元/年，績(jī)效年薪按照泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招商引資績(jī)效考核相關(guān)文件執(zhí)行。

五、本簡(jiǎn)章由泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織人事局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0523-89690640 聯(lián)系人：左女士

原標(biāo)題：泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘招商人員簡(jiǎn)章

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2017泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招聘工作人員崗位表.xls

2017泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

泰州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織人事局

2017年3月6日

（責(zé)任編輯：李明）