2017廣西北海市事業(yè)單位招聘公告【招585人】

(三)體檢

市直單位(不含衛(wèi)生系統(tǒng))體檢由市委組織部、市人社局組織，市直衛(wèi)計系統(tǒng)單位體檢由市衛(wèi)計委組織，縣(區(qū))單位分別由各縣(區(qū))組織人社部門組織，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行。體檢嚴格參照新修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規(guī)定組織實施。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢結論有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

五、公示、聘用審批

經考試、考察、體檢合格者，按有關規(guī)定進行公示，公示時間為7個工作日，公示無異議后，經招聘單位領導集體研究同意，按干部管理權限辦理聘用審批手續(xù)。擬聘用人員公示后，自動放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。

招聘單位應與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。受聘人員為初次就業(yè)的大中專畢業(yè)生或工作未滿一年的其他人員，試用期最長不能超過12個月，工作滿一年的其他人員試用期統(tǒng)一為6個月。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。

北海市海城區(qū)教輔崗位以聘用教師控制數(shù)招聘的受聘人員管理按照桂編辦發(fā)〔2015〕85號文件規(guī)定執(zhí)行。

六、誠信檔案管理

報考人員有下列失信行為的記入誠信檔案，供招聘單位考察時參考。

(一)發(fā)布面試資格審查通告后，報考人員進入面試資格審查環(huán)節(jié)放棄面試資格的，取消本次考試資格。

(二)發(fā)布面試公告后，報考人員進入面試資格復審、面試、體檢、考察環(huán)節(jié)放棄的，在接到通知后2日內及時提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期為半年;累計2次出現(xiàn)上述情形的，記入誠信檔案庫，保存期限為1年;在接到通知后2日內未提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期限為2年。

(三)報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為3年。

(四)報考人員聘用為事業(yè)單位工作人員后無故逾期不報到的，以及試用期內放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。

七、加強領導，嚴肅紀律

(一)各招聘單位和主管部門要貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實加強對這次招聘工作的領導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘考試工作有序開展。

(二)實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的，不得被聘在本單位秘書、人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用工作人員、體檢醫(yī)務人員在公開招聘過程中，如遇與自己有上述親屬關系的，也應當回避。

(三)報考人員在報名、筆試、面試、考察、體檢等相關環(huán)節(jié)中有違紀違規(guī)行為的，將參照《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》(人社部令第30號)處理。

(四)為了確保招聘考試工作的公平、公正，由市委組織部、市人社局、市編委辦聯(lián)合組成考試領導機構。并由監(jiān)察部門派員進行全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0779-2022911

八、其他

(一)本次考試大綱詳見(附件2)。

(二)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。如出現(xiàn)任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構、專家等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站、QQ群、微信群或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無關。敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。

咨詢電話：(如有問題，請根據(jù)招聘單位的區(qū)域撥打相應的電話)

中共北海市委組織部公務員科：0779-3186288

北海市人事考試管理辦公室：0779-3210291、3219295

合浦縣人力資源和社會局：0779-7216398

北海市海城區(qū)人力資源和社會局:0779-3075303

北海市銀海區(qū)人力資源和社會局:0779-3228436

北海市鐵山港區(qū)人力資源和社會局:0779-8610662

原標題：2017年北海市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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