兩類《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》科目相同，《綜合應(yīng)用能力》科目分為A類與B類。其中，《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》為全客觀題，滿分為100分;《綜合應(yīng)用能力》為全主觀題或客觀題與主觀題相結(jié)合，滿分為100分。

報(bào)考人員須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

報(bào)考人員可在岱山縣人力資源和社會局網(wǎng)站(www.dsrls.gov.cn)查詢筆試成績。

六、資格復(fù)審和面試

根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按筆試總成績從到低分1：3的比例確定面試對象(筆試缺考一個(gè)科目及以上的不能列入面試對象)，如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。

面試前要進(jìn)行資格復(fù)審，參加資格復(fù)審的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格條件復(fù)審，并提供報(bào)考崗位所需的以下證明材料：本人身份證、戶口簿(能反映出戶籍地或生源地，戶籍不限的可不提供)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件;留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明;2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》);通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，須在面試資格復(fù)審前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書;大學(xué)生“村官”應(yīng)提供縣委組織部出具的服務(wù)滿2年、考核稱職和是否在服務(wù)崗位的證明(附件2)。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。

資格復(fù)審前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將按該崗位的筆試總成績從到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。

面試初定于7月上旬。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

七、體檢、考察

面試結(jié)束后，按筆試總成績、面試成績各占50%合成計(jì)算總成績，并根據(jù)總成績從到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對象?？偝煽儩M分為100分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前?？偝煽兊挠?jì)算公式為：

總成績=筆試總成績÷考試科目數(shù)×50%+面試成績×50%

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行，考察結(jié)果作為本次是否聘用的依據(jù)，考察不合格者不得聘用。

報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察結(jié)論不宜聘用的可在該崗位面試合格人員中按總成績從到低分依次遞補(bǔ)。

八、公示及聘用

體檢、考察程序結(jié)束后，擬聘用人員名單將在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，發(fā)放《事業(yè)單位工作人員聘用通知書》，按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制試行細(xì)則》規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同。

擬聘人員在接到《事業(yè)單位工作人員聘用通知書》后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消其聘用資格。2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2017年9月30日前取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。擬聘用對象公示后，均不再遞補(bǔ)。

九、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)考人員須用第二代身份證號碼注冊報(bào)名。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，否則不得進(jìn)入考場。

(二)報(bào)考人員在資格初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡在注冊報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示及聘用等招聘環(huán)節(jié)中，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報(bào)考資格條件的，取消考試資格。

(三)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(四)本公告未盡事宜，由岱山縣人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0580—4400133。

原標(biāo)題：2017年岱山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

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2017年大學(xué)生“村官”報(bào)考事業(yè)單位證明

2017年岱山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表

中共岱山縣委組織部

岱山縣人力資源和社會局

2017年4月20日

（責(zé)任編輯：李明）