2017云南文山州水務(wù)局事業(yè)單位招聘緊缺崗位人員公告【招2人】
(二)考試
根據(jù)招聘崗位能力需要,采取面試考核的方式進(jìn)行,綜合成績(jī)=面試考核成績(jī),面試主要考評(píng)應(yīng)試人員適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì)和實(shí)際工作能力。面試總分為100分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
(三)擬聘用人員的確定。面試考核不受開考比例限制,但面試考核分?jǐn)?shù)必須達(dá)60分以上方可進(jìn)入下一程序。面試考核分?jǐn)?shù)并列,無法確定人選的,按照州內(nèi)生源、省內(nèi)生源、省外生源的先后順序依次確定擬聘人員。擬聘人員確定后,有意向到招聘崗位就業(yè)的人員須與用人單位簽訂《文山州水務(wù)局事業(yè)單位緊缺崗位招聘就業(yè)意向協(xié)議書》。
(四)體檢和審核
擬聘人員與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后,待取得畢業(yè)證后由招聘單位主管部門組織進(jìn)行體檢和審核。
1. 體檢
體檢必須由縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由擬聘人員自理。
2. 審核
擬聘人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、就業(yè)登記證、學(xué)位證書、招聘崗位所需條件要求提供的其他相關(guān)證書(證件)以及本人檔案到文山州水務(wù)局進(jìn)行資格審核,體檢、審核結(jié)果作為是否聘用的依據(jù),經(jīng)審核合格的,進(jìn)入下一招聘程序,經(jīng)審核不合格的,取消擬聘用資格。不按時(shí)參加體檢和審核的人員,視為自愿放棄擬聘用資格。體檢、審核不合格或自愿放棄聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的,可在面試成績(jī)達(dá)60分以上人員中按面試考核成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)確定擬聘人員。
(五)公示和聘用
經(jīng)體檢、審核合格的擬聘人員將在文山人社網(wǎng)、文山水務(wù)網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日,公示期滿無異議的,填寫《文山州事業(yè)單位聘用人員審批表》,按照規(guī)定的程序報(bào)州人力資源和社會(huì)局審批。擬聘人員接到聘用通知后,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到應(yīng)聘單位報(bào)到,辦理有關(guān)聘用手續(xù);無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)招聘工作由州水務(wù)局組織和協(xié)調(diào)指導(dǎo),用人單位具體組織實(shí)施,文山州水務(wù)局紀(jì)委全程監(jiān)督。
(二)工作人員與考生有回避關(guān)系的,實(shí)行回避制度。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,分別給予取消工作人員資格、調(diào)離招聘工作崗位或給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,要依法追究刑事責(zé)任。
(三)對(duì)違反考錄紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或存在其他弄虛作假行為的考生,視情節(jié)輕重,取消面試資格或聘用資格;已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退;觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。
提示:公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為:
文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)
文山水務(wù)網(wǎng)(www.wssw.gov.cn/)。
因查看其它渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤,由報(bào)考人員本人自行負(fù)責(zé)。
原標(biāo)題:文山州水務(wù)局2017年事業(yè)單位公開招聘緊缺崗位工作人員公告
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1.文山州水務(wù)局2017年度事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表.xls
2.文山州水務(wù)局2017年度事業(yè)單位緊缺崗位招聘報(bào)名表.doc
文山州水務(wù)局
2017年4月20日
(責(zé)任編輯:李明)
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