2017江蘇省宿遷市選聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生公告【招149人】

為大力實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，加快集聚各類人才，江蘇省宿遷市面向全國(guó)選聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生到市直和縣(區(qū))事業(yè)單位工作(正式事業(yè)編制)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、宿遷概況

宿遷市位于江蘇省北部，長(zhǎng)三角北翼，1996年7月經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)設(shè)立，下轄沭陽(yáng)縣、泗陽(yáng)縣、泗洪縣、宿豫區(qū)、宿城區(qū)，面積8555平方公里、人口586萬(wàn)，分列全省第4位和第6位。宿遷是中國(guó)人居環(huán)境獎(jiǎng)城市、國(guó)家衛(wèi)生城市、國(guó)家節(jié)水型城市、全國(guó)雙擁模范城、中國(guó)人居環(huán)境范例獎(jiǎng)、省管理城市。宿遷生態(tài)優(yōu)良，環(huán)境優(yōu)美，是江蘇沒有酸雨的城市，環(huán)境質(zhì)量居全省前列，空氣清新，被譽(yù)為“華東一片凈土、江蘇一座氧吧”。

到2016年底，地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)到2351億元，居全國(guó)地級(jí)市93位，一般公共預(yù)算收入達(dá)到238.1億元，進(jìn)入全國(guó)70強(qiáng)。近五年來(lái)，省列統(tǒng)的16項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中有10項(xiàng)年均增幅達(dá)兩位數(shù)，其中9項(xiàng)指標(biāo)增幅位居全省前三，成為江蘇乃至長(zhǎng)三角地區(qū)發(fā)展速度最快、綜合實(shí)力最明顯的地級(jí)市之一。

二、選聘崗位

全市共安排選聘高校畢業(yè)生崗位113個(gè)，149人，其中市直事業(yè)單位崗位10個(gè)，10人，縣(區(qū))事業(yè)單位崗位103個(gè)，139人(具體崗位和專業(yè)要求見附表)。

三、選聘對(duì)象

2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)研究生，“985工程”、“211工程”高校應(yīng)屆畢業(yè)本科生，所學(xué)專業(yè)與我市選聘高校畢業(yè)生崗位要求相符。

四、培養(yǎng)措施

1、市選聘生到崗后，第一年安排在人事關(guān)系所在單位工作，第二年起，在征得本人同意的情況下，安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層掛職鍛煉。

2、市選聘生表現(xiàn)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的，可選拔進(jìn)縣(區(qū))直機(jī)關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子。市直事業(yè)單位出現(xiàn)崗位空缺需補(bǔ)充人員的，優(yōu)先從市選聘生中遴選。

3、加強(qiáng)對(duì)市選聘生的教育培訓(xùn)、定期考核和日常管理。市選聘生培訓(xùn)納入全市干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，統(tǒng)一安排部署。市委組織部每年舉辦培訓(xùn)班，縣(區(qū))有序開展專題培訓(xùn)。市、縣兩級(jí)組織部門，每年至少各組織一次市選聘生座談會(huì)、頭腦風(fēng)暴等交流活動(dòng)。各地要結(jié)合年度考核，對(duì)市選聘生進(jìn)行專項(xiàng)考察，全面了解成長(zhǎng)情況;定期與市選聘生談心談話，對(duì)出現(xiàn)的苗頭性問題及時(shí)進(jìn)行提醒。

4、市選聘生隊(duì)伍實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。對(duì)政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面出現(xiàn)問題或者考核考察中反映一般的，以及本人不愿意到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層掛職鍛煉的，不再納入選聘生隊(duì)伍管理。

五、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵守憲法、法律，具有良好品行。

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4、具備選聘崗位要求的其他資格和條件。年齡35周歲以下(1981年5月10日及以后出生)，報(bào)考專業(yè)認(rèn)定以《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2017版，見附件2)為準(zhǔn)，其他相關(guān)政策規(guī)定，除本公告另有規(guī)定外，均參照《宿遷市2017年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》執(zhí)行。

5、有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(2)曾被開除黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;

(3)受到留黨、留校察看等處分不滿3年的;

(4)因在報(bào)考中弄虛作假、在考試中有違紀(jì)違規(guī)行為、聘用審批后考生放棄報(bào)到等被列入《宿遷市事業(yè)單位公開招聘考生誠(chéng)信檔案庫(kù)》“黑名單”管理，自入庫(kù)之日起未滿3年的;

(5)考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的。具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號(hào)、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號(hào)、宿公通2015(28)號(hào)、宿人社發(fā)〔2015〕190號(hào)等文件規(guī)定，或咨詢、查詢宿遷市公共信用信息中心(0527—84338767);

(6)事業(yè)單位的人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位或者事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的;以及應(yīng)聘人員與事業(yè)單位現(xiàn)工作人員存在上述關(guān)系，到崗后即構(gòu)成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。

六、選聘程序和方法

本次選聘工作由市委組織部、市人社局、市編辦聯(lián)合組織，按照發(fā)布公告、報(bào)名和資格初審、資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。

(一)報(bào)名和資格初審

1、報(bào)名、資格初審方式

報(bào)名、照片上傳、資格初審等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名受理、資格初審由選聘單位主管部門組織實(shí)施，考生在資格初審中遇到問題可與選聘單位所屬地相關(guān)部門聯(lián)系(具體聯(lián)系電話附后),網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)問題可咨詢市考試鑒定中心(0527—84353881)。

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2017年5月10日9∶00-5月22日16∶00;

資格初審時(shí)間:2017年5月10日9∶00-5月22日20∶00;

報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)選聘單位資格初審;

報(bào)名網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)(www.sqrsks.com)。

2、報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)

(1)報(bào)名所需信息(包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求等)均在宿遷市考試鑒定網(wǎng)上公布，供考生查詢。

(2)報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考人員的電子照片(近期正面免冠二寸35×45毫米證件照，jpg格式，大小為20Kb以下)。

(3)選聘單位主管部門根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審。考生凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，并記入《宿遷市事業(yè)單位公開招聘考生誠(chéng)信檔案庫(kù)》。

(4)報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報(bào)名期間，資格審查未通過(guò)的，可以改報(bào)其他符合條件的崗位。

(5)報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例(開考比例1:3)的崗位，由市委組織部、市人社局、市編辦相應(yīng)核減或取消選聘計(jì)劃，已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2017年5月23日9∶00—16∶00。

(6)考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因(如改號(hào)、停機(jī)等)影響選聘工作的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

(二)資格復(fù)審和面試

面試前，市縣(區(qū))人社部門組織選聘單位對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間為2017年5月25日，地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)考生注意關(guān)注宿遷市人力資源和社會(huì)網(wǎng)、宿遷黨建網(wǎng)、智匯宿遷網(wǎng)、宿遷市考試鑒定網(wǎng)等網(wǎng)站公告。

資格復(fù)審時(shí)，需提供身份證、學(xué)生證、所在出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高等畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;留學(xué)歸國(guó)人員還需提供國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的證明材料，以及本公告、《崗位簡(jiǎn)介表》等要求的其他所有證件和材料原件和復(fù)印件。經(jīng)審查，對(duì)不符合政策規(guī)定要求的，取消其面試資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的考生需繳納面試費(fèi)用100元/人。

面試由市委組織部、市人社局、市編辦統(tǒng)一組織實(shí)施，面試時(shí)間為2017年5月27日。地點(diǎn)另行通知(請(qǐng)考生注意關(guān)注宿遷市人力資源和社會(huì)網(wǎng)、宿遷黨建網(wǎng)、智匯宿遷網(wǎng)、宿遷市考試鑒定網(wǎng)等網(wǎng)站公告)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行?？忌嬖嚦煽?jī)須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

(三)體檢

在面試成績(jī)合格考生中，從到低分，按崗位選聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在宿遷市人力資源和社會(huì)網(wǎng)、宿遷黨建網(wǎng)、智匯宿遷網(wǎng)、宿遷市考試鑒定網(wǎng)等網(wǎng)站公布。

體檢工作由市縣(區(qū))人社局統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

(四)考察

體檢合格人員由選聘單位主管部門組織考察，考察參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2017版)執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。

(五)公示和聘用審批

根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在宿遷市人力資源和社會(huì)網(wǎng)上公示7天。公示無(wú)異議的，辦理事業(yè)單位聘用審批手續(xù)。

在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試成績(jī)合格考生中按考生總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。聘用審批后，因各種原因出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開選聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。選聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

八、政策咨詢

宿遷市委組織部 0527-84368161

宿遷市人社局 0527-84353007

宿遷市編辦 0527-84368353

沭陽(yáng)縣委組織部 0527-83069820

泗陽(yáng)縣人社局 0527-85271823

泗洪縣人社局 0527-80829310

宿城區(qū)人社局 0527-82960398

宿豫區(qū)委組織部 0527-80988093

報(bào)名技術(shù)咨詢：市 0527-84353881

宿遷市人力資源和社會(huì)網(wǎng)：www.jssq.hrss.gov.cn

宿遷黨建網(wǎng)：www.sqdj.gov.cn