根據《山東省事業(yè)單位公開招聘工作流程》等有關規(guī)定，現將濰坊市科學發(fā)展研究院2017年公開招聘高層次人才有關事項公告如下：

一、單位情況

濰坊市科學發(fā)展研究院為濰坊市政府直屬事業(yè)單位，正縣級規(guī)格，全額財政撥款。主要職責是：圍繞經濟社會改革發(fā)展的戰(zhàn)略性、全局性前瞻性問題開展研究;承擔市委、市政府安排的決策咨詢研究項目;加強與國內外經濟社會改革發(fā)展研究領域知名專家學者的交流與合作;收集國內外改革發(fā)展戰(zhàn)略研究的新成果;承擔市委、市政府交辦的其他研究工作。

研究院設1個辦公室;6個直屬研究所：濰坊市綜合發(fā)展戰(zhàn)略研究所、濰坊市產業(yè)發(fā)展及海洋經濟研究所、濰坊市城市改革發(fā)展研究所、濰坊市農村改革發(fā)展研究所、濰坊市民生及社會事業(yè)研究所、濰坊市社會管理改革研究所。

二、擬招聘人員資格條件

本次擬招聘3名研究人員。條件如下：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

2.具有良好的道德品行和適應工作要求的身體條件。

3.具有經濟學類、管理學類、社會學類博士學歷和學位。

4.具有經濟社會改革發(fā)展研究經歷或發(fā)表相關學術文章。

三、招聘程序

1.現場報名和資格審查。報名人員需在2017年5月25日至26日進行現場報名和資格審查確認。報名和資格審查需提交以下書面材料：國家承認的學歷學位證書、身份證原件和復印件;本人簽名確認的詳細簡歷一份;研究經歷或發(fā)表文章證明;外語水平、計算機水平、獲獎勵情況等其他證明材料;在職人員須提供所在單位同意報名證明(可在面試后2天內提供)。

資格審查貫穿招聘人才全過程。報名人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡查實報名人員不符合規(guī)定條件或提供的材料不真實，隨時取消資格。

2.面試。面試由研究院組織相關專家成立面試小組，采用面談交流的方式進行。首先根據應聘人員提供的經審查確認的資料信息與崗位匹配度給出基本分數，然后根據面談交流表現給出面試分數。按基本分數、面試分數各占50%的比例，百分制計算應聘人員的應聘總成績。如報名并符合條件人數少于等于5人，則相應核減招聘計劃。

3.考察與體檢。根據應聘總成績，按照1:1的比例確定考察人選，經考察合格的人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢合格者確定為考察對象，組織進行考察。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按照總成績依次遞補。

4.公示與聘用。經面試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在濰坊市網公示，公示期7天。公示無異議后辦理相關手續(xù)。試用期1年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，5年內不得調出;試用期滿考核不合格的，取消聘用。

四、人才待遇

1.辦理事業(yè)編制正式人事工作關系。

2.按照《關于加快建設人才強市的若干意見》(濰發(fā)〔2015〕15號)落實人才相關待遇政策。

五、其他

報名地點：濰坊市市級機關綜合辦公大樓2105房間

咨詢電話：0536-8097781

聯(lián)系人：王主任

原標題：濰坊市科學發(fā)展研究院2017年公開招聘高層次人才簡章

濰坊市科學發(fā)展研究院

2017年5月11日

（責任編輯：李明）