四、招聘程序

招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘簡章、現(xiàn)場報名與資格審查、筆試、面談、體能測評、體檢、考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。

(一)報名與資格審查

1.報名為現(xiàn)場報名，報名與資格審查工作由柯坪縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實施，報名與資格審查地點設(shè)在柯坪縣人力資源和社會局，報名時間為：2017年5月 25 日—6月5日。

2. 每個報考人員只允許報考一個崗位，報考人員所填寫信息與本人真實信息不符或提供虛假資料的，一經(jīng)查實，取消考試資格。

3.資格審查所需材料：報考人員身份證、畢業(yè)證、報名表以及招聘崗位需要的其它相關(guān)證明材料。

其中：公安革命烈士的子女、被公安部授予或追授為一級、二級全國公安系統(tǒng)英雄模范稱號民警的子女、公安革命烈士配偶、被評為烈士的協(xié)警的子女須提供有關(guān)部門頒發(fā)的證書和證明等相關(guān)材料的原件、復(fù)印件;在反恐維穩(wěn)處突戰(zhàn)斗中做出突出貢獻(xiàn)的人員須提供縣級以上政法委或公安局出具的表彰決定文件原件、復(fù)印件。

(二)筆試

筆試采取100分制，統(tǒng)一用國家通用文字答題(漢語)。主要測試綜合能力，重點測試報考人員語言文字、數(shù)量關(guān)系、邏輯判斷與推理、公共基礎(chǔ)知識、資料分析等方面的能力，筆試時間另行通知。

1. 便民警務(wù)站人員筆試成績加分

(1)公安革命烈士的子女、被公安部授予或追授為一級、二級全國公安系統(tǒng)英雄模范稱號民警的子女、公安革命烈士配偶、被評為烈士的協(xié)警的子女、在反恐維穩(wěn)處突戰(zhàn)斗中做出突出貢獻(xiàn)的人員，在筆試成績上加30分;

(2)使用國家通用文字(漢字)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員，筆試成績加5分;

對符合上述加分條件的報考人員不累積加分，加分計入筆試成績。

2.社區(qū)、教育培訓(xùn)中心筆試成績加分

(1)對在社區(qū)崗位工作過程中獲街道辦事處(鎮(zhèn))及以上對個人表彰獎勵的臨時聘用人員給予加分。

獲街道辦事處(鎮(zhèn))表彰獎勵的，每獲1次表彰獎勵加1分;獲縣級(含縣各部門)表彰獎勵的，每獲1次表彰獎勵加3分;獲地區(qū)級(含地區(qū)各部門)表彰獎勵的，每獲1次表彰獎勵加5分;獲自治區(qū)級(含自治區(qū)各部門)表彰獎勵的，每獲1次表彰獎勵加8分;獲(含部委)表彰獎勵的，每獲1次表彰獎勵加10分。

(2)對社區(qū)崗位臨時聘用工作年限及擔(dān)任過社區(qū)書記(副書記)、主任(副主任)的臨時聘用人員給予加分。

在社區(qū)崗位聘用每滿1年加1分;擔(dān)任過社區(qū)副書記、副主任的聘用人員每擔(dān)任副書記、副主任滿1年加2分;擔(dān)任過社區(qū)書記、主任的聘用人員每擔(dān)任書記、主任滿1年加3分。

(3)使用國家通用文字(漢字)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員，筆試成績加5分。

對符合上述加分條件的報考人員進(jìn)行累積加分，計入筆試成績。

(4)在社區(qū)崗位聘用年限和任職年限計算截止時間為2017年5月25 日。在社區(qū)崗位聘用年限和任職年限剩余時間不足1年滿8個月的按1年計算。

社區(qū)書記(副書記)、主任(副主任)是指經(jīng)過縣委組織部或街道辦事處(鎮(zhèn))黨委研究確定任職的社區(qū)工作人員。

3.筆試合格分?jǐn)?shù)線的確定及成績公布

筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)筆試總體情況由柯坪縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定。筆試成績在柯坪縣黨建網(wǎng)，柯坪縣人力資源和社會局網(wǎng)站公示。

（責(zé)任編輯：李明）