進(jìn)入資格復(fù)審人員須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)持資格復(fù)審材料到普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)進(jìn)行資格復(fù)審。需提供的資格復(fù)審材料如下：

(1)身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份。取得學(xué)位證的同時(shí)提供;

(2)公務(wù)員登記表(參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表)或事業(yè)單位聘用審批表復(fù)印件一份;

(3)職位要求的其他材料。

除身份證、學(xué)歷學(xué)位證外，所有復(fù)印件須由所在地組織或人社部門注明“與原件相符、經(jīng)辦人、日期”并加蓋公章。

3、面試

主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合能力，滿分為100分。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)由普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)辦公室另行通知報(bào)考人員。面試成績(jī)?cè)谄斩h建網(wǎng)公布。

4、經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)

對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。主要評(píng)價(jià)應(yīng)試者學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實(shí)績(jī)、受表彰情況等。經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)成績(jī)?cè)谄斩h建網(wǎng)公布。

進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)人員須在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)提供相關(guān)評(píng)價(jià)證明材料。

(三)考察

根據(jù)進(jìn)入面試及經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)人員的綜合成績(jī)，按照遴選職位及人數(shù)1:2的比例確定考察人選。

考察工作由普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)組織實(shí)施，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及需要回避的情況進(jìn)行全面考察。考察組要認(rèn)真查閱個(gè)人檔案，如實(shí)寫出考察報(bào)告。

(四)決定人選

根據(jù)綜合成績(jī)和考察情況，按照公開(kāi)遴選職位及人數(shù)1:1的比例，中共普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)黨組集體討論決定擬遴選人員。經(jīng)體檢合格，在普洱黨建網(wǎng)和擬遴選人員原單位進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

體檢按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等規(guī)定開(kāi)展體檢工作;體檢由普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)派專人組織擬遴選人員到市人民醫(yī)院或市中醫(yī)醫(yī)院進(jìn)行，體檢人員需在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成體檢(規(guī)定時(shí)限10天)，若在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不能完成體檢項(xiàng)目的視作體檢不合格。體檢費(fèi)用由個(gè)人支付。

考察、體檢和公示各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或主動(dòng)放棄的，均可進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)辦理遴選手續(xù)

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的，普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)將遴選工作情況按程序報(bào)市委組織部辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格。

六、回避

公開(kāi)遴選實(shí)行回避制度。根據(jù)《公務(wù)員法》第六十八條規(guī)定：公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血清關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血清關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。

符合以上回避規(guī)定的人員，不得參加相關(guān)職位的遴選。同時(shí)，遴選機(jī)關(guān)工作人員在組織實(shí)施遴選時(shí)，涉及與本人有上述關(guān)系或者其他可能影響遴選結(jié)果公正的，應(yīng)當(dāng)回避。參加遴選的人員或者遴選機(jī)關(guān)工作人員，有權(quán)要求涉及上述人員關(guān)系的人員回避。

七、監(jiān)督與紀(jì)律

(一)本次公開(kāi)遴選工作邀請(qǐng)市人大代表或市人大工作人員、市政協(xié)委員或市政協(xié)工作人員全程進(jìn)行監(jiān)督。

(二)本次公開(kāi)遴選工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。有關(guān)信息將通過(guò)“普洱黨建網(wǎng)”(http://www. pedj.gov.cn)發(fā)布。遴選期間，請(qǐng)考生主動(dòng)關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)信息，并報(bào)考時(shí)所提供的通訊方式暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員自負(fù)。

(三)遴選單位及其相關(guān)工作人員必須嚴(yán)格按照《普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)2017年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》開(kāi)展公開(kāi)遴選工作，確保遴選工作依法依紀(jì)、公開(kāi)透明、公平公正、規(guī)范有序?qū)嵤?/p>

(四)參加遴選的人員須嚴(yán)格遵守遴選工作紀(jì)律，并確保向普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)提交各種信息、材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。在遴選工作各個(gè)程序和環(huán)節(jié)中，若發(fā)生遴選人員資格條件與遴選職位要求不符的，普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)將取消遴選資格。若出現(xiàn)弄虛作假和違紀(jì)的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理，取消遴選資格，并記入本人檔案。

本方案未盡事宜，由普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0879-2124669(普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)辦公室)

監(jiān)督和舉報(bào)電話:0879-2828223(普洱市紀(jì)委派出第一紀(jì)工委辦公室)

原標(biāo)題：普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)2017年上半年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員公告(第1號(hào))

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1.普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)2017年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員職位表.doc

2.普洱市公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.xls

3.普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)2017年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)表.doc

普洱市殘疾人聯(lián)合會(huì)

2017年6月1日

（責(zé)任編輯：李明）