1、資格復審及考察合格人員，等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示(擬聘用人員將在額爾古納市人力資源和社會局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.eegnsrsj.com/)、新聞媒體、額爾古納市創(chuàng)業(yè)就業(yè)網(wǎng)(網(wǎng)址：www.eegncj.com)、額爾古納12333微信公眾號發(fā)布公示七天)。公示期間接受社會舉報，舉報者應以書面形式實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合報考或擬聘用條件的，取消被公示人擬聘用資格。因此而出現(xiàn)的缺額，依次遞補。

2、公示期滿無異議者，即確定為新聘用人員。在招聘期間弄虛作假和對群眾反映有問題影響錄用的，取消錄用資格。聘用人員試用期為三個月，聘用期為三年，試用期滿后合格的可續(xù)聘勞動合同，在此期間，擬聘用人員享受與現(xiàn)任社區(qū)工作人員同等待遇。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。試用期滿后，由人社局、用人單位和主管部門對擬聘用人員進行綜合考察，考察合格的納入社區(qū)工作人員，相關部門辦理聘用手續(xù)，考察不合格的解除聘用關系。被招聘的社區(qū)居委會專職干部在適當時候按照《中華人民共和國城市居民委員會組織法》的規(guī)定參加所在社區(qū)居委會的選舉，履行換屆選舉法定程序。

三、組織與紀律監(jiān)督

本次公開招聘工作人員工作在額爾古納市部分社區(qū)面向社會公開招聘工作人員領導小組(以下簡稱領導小組)統(tǒng)一領導下進行，領導小組辦公室負責制定公開招聘實施方案，組織實施發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等具體工作。

(一)嚴格執(zhí)行《內(nèi)蒙古自治區(qū)城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員管理暫行辦法》相關規(guī)定，實行工作回避制度。

(二)公開招聘工作由市紀檢委監(jiān)察局進行全程監(jiān)督。

(三)對違反公開招聘紀律的應試人員，視情節(jié)輕重取消考試或錄用資格;對違反有關規(guī)定錄用的人員，一經(jīng)查實，予以清退。

(四)公開招聘工作實行信息公開、過程公開、結果公開，接受有關部門和社會的監(jiān)督。對在招考過程中弄虛作假的考生，一經(jīng)查處，取消本次聘用資格。對在招考過程中失職、瀆職及違反工作紀律的黨員干部和工作人員，嚴格追究其相關責任。

四、其他

1、本次公開招聘不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關。

2、考生報名時所提供的證件，凡能進行網(wǎng)上查詢的，一律以網(wǎng)上查詢結果為準，否則，視為無效證件;網(wǎng)上暫時不能查詢的，需提供證件來源，協(xié)助進行查詢。

公開招聘工作監(jiān)督舉報電話：0470——6822697

0470——6830680

原標題：2017年額爾古納市部分社區(qū)面向社會公開招聘工作人員簡章

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2017年額爾古納市部分社區(qū)面向社會公開招聘工作人員資料

2017年額爾古納市部分社區(qū)面向社會公開

招聘工作人員領導小組辦公室

2017年6月14日

（責任編輯：李明）