(二)資格審查(具體時(shí)間地點(diǎn)另行公告)

面試前，對(duì)入闈面試人員進(jìn)行資格審查。對(duì)考生放棄面試資格或資格審查不合格而產(chǎn)生的面試人員空缺，從本職位未入闈人員中按筆試成績(jī)到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過(guò)資格審查后方能參加面試，遞補(bǔ)面試人員名單在管委會(huì)官網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)予以公布。

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與公告職位所要求的資格條件不符的，隨時(shí)取消參聘資格。

(三)面試(具體時(shí)間和地點(diǎn)另行公告)

面試滿分100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試和自由提問(wèn)式相結(jié)合的方式進(jìn)行。在面試過(guò)程中，考官組認(rèn)為擬招聘崗位考生均無(wú)法匹配所需能力要求的，可決定取消該崗位工作人員的招聘。

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。根據(jù)考生總成績(jī)從到低分的順序，按每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員名單。

五、體檢與考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，由管委會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施，費(fèi)用考生自理。體檢合格者確定為考察對(duì)象。

六、公示與聘用

考察合格者，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究同意后，在管委會(huì)官網(wǎng)公示7天，公示無(wú)異議的確定為聘用人員。其中：管委會(huì)工作人員統(tǒng)一實(shí)行人才派遣，依法簽訂勞動(dòng)合同;區(qū)城投公司工作人員與公司簽訂勞動(dòng)合同。

因考生體檢、考察、公示不合格的，或考生主動(dòng)放棄聘用的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究同意，可以按考生總成績(jī)從到低分的順序遞補(bǔ)一次。

七、待遇

1、管委會(huì)人才派遣制工作人員的年工資、福利待遇不低于7萬(wàn)元，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

2、區(qū)城投公司工作人員的工資待遇面議。

3、管委會(huì)將定期按一定比例從人才派遣制工作人員中擇優(yōu)選拔正式工作人員。管委會(huì)正式工作人員年人均薪酬標(biāo)準(zhǔn)為18萬(wàn)元。

八、咨詢電話

考生對(duì)報(bào)名和招聘工作如有疑問(wèn)，可在法定工作時(shí)間內(nèi)(周一至周五的9:00-12:00、13:30-17:00)撥打以下電話。

(一)網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話

0791-87860203、0791-87860215

(二)崗位咨詢電話

0791-87378855

(三)監(jiān)督投訴電話

0791-87378856

九、本公告解釋權(quán)屬贛江新區(qū)臨空組團(tuán)管委會(huì)(南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì))

原標(biāo)題：2017年贛江新區(qū)臨空組團(tuán)管委會(huì)(南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì))公開招聘工作人員公告

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（責(zé)任編輯：李明）