2017貴州余慶縣事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招23人】
五、筆試
本次招聘考試筆試采取全省統(tǒng)一同步考試。筆試為閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書、不舉辦任何培訓(xùn)班),總分為150分(測算總成績時先按百分制折算后再按所占比例計(jì)入總成績)。
1、考試時間
2017年9月9 日,上午9:00-11:30(具體時間及地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn))。
2、考試地點(diǎn)
余慶縣城。
3、考試科目
《公共基礎(chǔ)知識》(泛指綜合知識)(150分)。
4、相關(guān)事項(xiàng)
考生必須同時持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。未參加筆試或未取得筆試有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
5、成績公布
筆試成績在“余慶縣人力資源和社會局網(wǎng)站”(http://rsld.zgyq.gov.cn)向社會公布,請考生注意查詢并在分?jǐn)?shù)公布期間確保通信暢通,如因考生電話停機(jī)或關(guān)機(jī)導(dǎo)致招聘單位無法聯(lián)系其進(jìn)行資格復(fù)審,視為自動放棄。
六、資格復(fù)審
資格復(fù)審由縣招考辦組織,各招聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。資格復(fù)審在筆試結(jié)束后采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。具體時間、地點(diǎn)及復(fù)審人員(擬進(jìn)入面試人員)名單通過“余慶縣人力資源和社會局網(wǎng)站”(http://rsld.zgyq.gov.cn)通知。
資格復(fù)審對象范圍:在筆試參考人員中,根據(jù)筆試成績從高到低,按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定資格復(fù)審人員。同一職位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審人員。如遇某職位實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1的,其筆試成績必須達(dá)到60分及以上,方能進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。
資格復(fù)審人員按照招考條件和要求,須持職位要求的畢業(yè)證書、資格條件資料、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份,近期同底正面免冠一寸彩色照片3張,按照規(guī)定時間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。機(jī)關(guān)在職在編人員須提供單位同意報(bào)考的證明,事業(yè)單位在職在編人員須提供單位及其主管部門同意報(bào)考的證明,不提供證明以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息,查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。“村(農(nóng)村社區(qū))干部”由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)出具相關(guān)證明。
招聘單位主管部門根據(jù)縣招考辦公布的擬進(jìn)入面試(專業(yè)技能測試)人員名單,按照《招聘簡章》和報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》,對報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門和同志在《報(bào)名表》上簽署意見,并加蓋單位公章。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試(專業(yè)技能測試);經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的報(bào)考人員,以及在規(guī)定時間內(nèi)因電話關(guān)機(jī)停機(jī)無法聯(lián)系其復(fù)審的報(bào)考人員,取消其進(jìn)入面試(專業(yè)技能測試)資格,該職位按筆試成績從到低分順序依次遞補(bǔ)復(fù)審,遞補(bǔ)最多順延兩個名次。職位無考生通過資格復(fù)審的,該職位取消。
通過資格復(fù)審后的考生要及時查看招聘單位在余慶縣人力資源和社會網(wǎng)(http://rsld.zgyq.gov.cn)上發(fā)布的面試信息(面試方案),確保能夠按時參加面試。
資格審查及復(fù)審貫穿于招聘工作的始終,在招聘各個環(huán)節(jié)如果通過接到舉報(bào)等形式發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假,隨時取消其應(yīng)聘資格,其責(zé)任由考生自負(fù)。
(責(zé)任編輯:李明)
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