(二)考試

考試成績(jī)保留兩位小數(shù)點(diǎn)(四舍五入)，采取百分制形式計(jì)算。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

1、筆試

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。教育系統(tǒng)筆試科目為教師公共基礎(chǔ)知識(shí)，內(nèi)容包括脫貧攻堅(jiān)知識(shí)、政治理論、法律常識(shí)、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)等;衛(wèi)生系統(tǒng)筆試科目為醫(yī)療衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)，內(nèi)容包括脫貧攻堅(jiān)知識(shí)、政治理論、法律常識(shí)、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)常識(shí)、職業(yè)道德等;其它部門考試科目為事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)，內(nèi)容包括脫貧攻堅(jiān)知識(shí)、政治理論、法律常識(shí)、公文寫作、人文科學(xué)、時(shí)事政治等。

根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例從到低分確定參加面試資格復(fù)審人員。如有并列，并列人員一并進(jìn)入面試。

考生可于9月上旬登錄太原人事考試網(wǎng)查詢本人成績(jī)，進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單將在太原人事考試網(wǎng)公布，請(qǐng)注意查詢。

2、面試資格復(fù)審

面試前須對(duì)考生進(jìn)行資格復(fù)審。主要是依據(jù)考生提供的各種證件原件和有關(guān)材料，對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行審核、確認(rèn)。

①資格復(fù)審需帶的證件有：本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證(含就業(yè)或落實(shí)就業(yè)單位時(shí)已使用過(guò)的報(bào)到證)原件及復(fù)印件;已就業(yè)的還須出具單位同意報(bào)考證明，未就業(yè)且檔案在各級(jí)人才交流、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)代理的提供檔案托管部門證明，檔案自帶的提供本人檔案。

留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

②報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的，在提供上述證明材料的同時(shí)，需登陸太原人事考試網(wǎng)，下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)，具體事宜詳見(jiàn)填表說(shuō)明。退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位，須提供本人身份證、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)孛裾块T出具的相關(guān)證明。

③凡有下列情形的，取消應(yīng)聘資格，后果由考生承擔(dān)，涉及違紀(jì)的按有關(guān)違紀(jì)處理規(guī)定予以查處：

考生不能按時(shí)、按要求提供有關(guān)證件、材料的;

考生隱瞞與報(bào)考資格有關(guān)的個(gè)人信息的;

報(bào)名時(shí)填報(bào)的主要信息(如學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、出生年月、現(xiàn)就業(yè)情況、參加工作時(shí)間、是否在校生、服務(wù)基層項(xiàng)目人員有關(guān)信息等)與提供的證件、材料及真實(shí)情況不符的;

提供虛假信息，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料信息騙取考試資格的以及其它不符合報(bào)考資格條件、要求的。

④復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)在太原人事考試網(wǎng)另行通知?？忌窗匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試。若面試資格確認(rèn)過(guò)程中有人放棄或未通過(guò)，按筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ);如參加筆試的考生中已無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象，則按資格復(fù)審合格的實(shí)有人員進(jìn)入面試。

3、面試

教師崗位采取教學(xué)能力測(cè)試的方式進(jìn)行，其它崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試結(jié)束后，以考試總成績(jī)從到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢與考察人選。如有并列，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如筆試成績(jī)也相同，加試面試，加試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)的崗位，面試成績(jī)須達(dá)到60分。

（責(zé)任編輯：李明）