1.報(bào)名和資格審查時(shí)間：2017年8月14日上午8：30-12：00，下午3：00-6：00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：宣恩縣教育局人事股。

3.符合遴選條件的報(bào)考者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提交以下材料：

(1)如實(shí)填寫(xiě)《宣恩縣公開(kāi)遴選第二民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)教師報(bào)名表》(附件)一式一份，報(bào)考者先行下載表格填寫(xiě)完整后，由本人工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心簽署意見(jiàn)。

(2)本人有效居民身份證、學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、普通話(huà)等級(jí)證及報(bào)考條件所需的其他材料原件及復(fù)印件l份(A4紙復(fù)印);

(3)近3年(2014年秋季學(xué)期至2017年春季學(xué)期)所從事的教學(xué)工作證明原件;

(4)近期同底1寸免冠彩色照片2張。

4.資格審查。由宣恩縣教育局和縣人社局進(jìn)行資格審查，資格審查通過(guò)后確定筆試人員名單，教育局人事股以電話(huà)形式通知本人領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。資格審查貫穿遴選全過(guò)程，一旦發(fā)現(xiàn)和接到舉報(bào)有弄虛作假行為并查實(shí)的，取消遴選資格并追究當(dāng)事人和出具證明單位的責(zé)任。

㈢ 考試。

考試由筆試和面試組成，滿(mǎn)分各為100分，考生的考試成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

1.筆試：2017年8月17日上午9:00-11:00在宣恩縣民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)進(jìn)行。資格審查合格人員全部參加筆試。筆試主要考核教師對(duì)教育理念的基礎(chǔ)認(rèn)識(shí)和學(xué)科知識(shí)的系統(tǒng)掌握。

2.面試：8月18日上午8:30開(kāi)始在宣恩縣民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)進(jìn)行。按遴選崗位數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試人員，若面試人數(shù)與遴選職位數(shù)未達(dá)到1:2時(shí)，筆試人員全部參加面試。面試采取無(wú)學(xué)生講課方式進(jìn)行，考生現(xiàn)場(chǎng)抽取所報(bào)學(xué)科、學(xué)段教學(xué)內(nèi)容，備課30分鐘，講課10分鐘，滿(mǎn)分 100分。英語(yǔ)學(xué)科考生用英語(yǔ)講課，其他學(xué)科考生用普通話(huà)講課。

㈣ 考核與體檢。

1. 體檢：體檢由教育局、縣人社局組織實(shí)施，按遴選崗位數(shù)與面試人數(shù)1：1確定體檢人選(若同一崗位考生總成績(jī)相等，筆試成績(jī)高者優(yōu)先)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢適用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

2. 考核：公開(kāi)遴選采取等額考核的方式進(jìn)行。主要考核被考核人員德、能、勤、績(jī)、廉等情況，突出品德修養(yǎng)，注重工作業(yè)績(jī)，三年內(nèi)教學(xué)成績(jī)總體評(píng)價(jià)差者，如無(wú)特殊原因的有兩項(xiàng)及以上統(tǒng)考學(xué)科進(jìn)入倒數(shù)序列(同級(jí)同類(lèi)班級(jí)數(shù)的5%)的，不得遴選。

若因體檢、考核出現(xiàn)缺額的，按總成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

㈤ 公示和辦理相關(guān)手續(xù)

宣恩縣教育局根據(jù)考核、體檢和遴選職位要求，召開(kāi)局班子會(huì)議集體討論研究決定擬遴選人員，報(bào)縣人社局備案。并將人員名單在中國(guó)•宣恩網(wǎng)、宣恩教育信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題反映或有問(wèn)題反映經(jīng)查證不屬實(shí)的相關(guān)人員辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

若因公示后不能遴選而缺額的，按總成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

原標(biāo)題：宣恩縣第二民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)2017年公開(kāi)遴選教師公告

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2017年宣恩縣第二民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開(kāi)遴選教師報(bào)名表

（責(zé)任編輯：李明）