為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu)，充實(shí)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘名額

本次面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員49名，具體招聘單位和崗位詳見《萬盛經(jīng)開區(qū)2017年下半年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表》(以下簡稱《一

覽表》)。

三、招聘范圍和對象

凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(四)符合崗位招聘條件(詳見《一覽表》);

(五)年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算時(shí)間截止為2017年8月23日(報(bào)名前一日);

(六)自愿在我區(qū)服務(wù)五年以上;否則視為違約并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任(取消事業(yè)單位工作人員身份、將不誠信情況記入本人檔案、并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任等);

(七)符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;

(八)以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2017年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

(九)專業(yè)審核有關(guān)事項(xiàng)

專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)審核報(bào)考專業(yè)。

因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。未納入《專業(yè)參考目錄》，但經(jīng)培養(yǎng)高校、教育行政主管部門認(rèn)定屬同一專業(yè)的，經(jīng)審核同意可視為符合專業(yè)要求。

考生報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫畢業(yè)證書載明的所學(xué)專業(yè)。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

本次考試采用網(wǎng)上報(bào)名方式，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名，并實(shí)行誠信報(bào)考制度。報(bào)考前，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位一覽表(附件1)，慎重選報(bào)符合本人條件的職位。

1. 承諾誠信報(bào)考。報(bào)考時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，招錄機(jī)關(guān)不進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)信息資格審查，面試前再對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，如因不符合條件被取消面試資格，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

報(bào)考人員報(bào)考期間如對報(bào)考條件有疑問，可電話咨詢?nèi)f盛經(jīng)開區(qū)人力資源和社會(huì)局，聯(lián)系電話(023)48271663。

報(bào)考人員提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報(bào)名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

2. 提交報(bào)考申請。報(bào)考人員在2017年8月24日9：00開通窗口至8月25日16:00，期間登錄“萬盛經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)”(http://www.wshrss.gov.cn)，進(jìn)入網(wǎng)站首頁的“人事考試網(wǎng)上報(bào)名”提交報(bào)考申請。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位，不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試過程中使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考者要仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”和“相關(guān)說明”，按照說明要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息并上傳電子照片(jpg格式，20K以下)，記準(zhǔn)報(bào)考序號(hào)(姓名、身份證號(hào)和報(bào)考序號(hào)是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)和關(guān)鍵字)。

3. 初審報(bào)名資格。本次網(wǎng)上報(bào)名只審核考生上傳的電子照片是否符合報(bào)考要求，照片審核通過即視為報(bào)名通過。若電子照片不符合報(bào)考要求而未能審核通過，視為報(bào)名不通過。電子照片審核在報(bào)考人員報(bào)名后24小時(shí)內(nèi)作出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由;對填報(bào)的信息資料不全的，應(yīng)注明缺失的內(nèi)容，并退給報(bào)考人員進(jìn)行補(bǔ)充。

報(bào)考人員務(wù)必于填報(bào)報(bào)名信息后的24小時(shí)內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果，審核未通過的，可在2017年8月26日16：00前進(jìn)行修改，重新等待審核。未通過資格初審者，不能參加筆試。報(bào)考人員應(yīng)慎重填寫報(bào)考信息、選擇報(bào)考單位及崗位，一經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^后，報(bào)考人員不能更改報(bào)考信息，因填寫信息錯(cuò)誤和不實(shí)產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

4. 網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員報(bào)名通過后，須在2017年8月26日17:30前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(每科50元)，確認(rèn)參考?？忌荒苓x擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考確認(rèn)，確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。報(bào)考人員網(wǎng)上繳費(fèi)后，要及時(shí)登陸報(bào)名系統(tǒng)核實(shí)繳費(fèi)是否，網(wǎng)上報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。

5. 打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名資格審查合格并繳納了報(bào)名費(fèi)的，于2017年8月31日9:00起至2017年9月1日24：00登錄“萬盛經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)”(http://www.wshrss.gov.cn)報(bào)名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，字跡、照片清晰)，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

對報(bào)名人員的資格審查貫穿招聘全過程。一旦發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格者，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，直至取消聘用資格。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或聘用資格，納入誠信黑名單。

6. 開考條件：擬招聘崗位數(shù)與該崗位實(shí)際報(bào)考的人數(shù)須達(dá)到1：3的比例才能開考，未達(dá)到比例的，相應(yīng)遞減該崗位招聘數(shù)量至規(guī)定比例(按四舍五入處理)或取消該崗位招聘計(jì)劃。其中，緊缺人才或特殊崗位的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還考務(wù)費(fèi)。

(二)考試

考試分為筆試、資格復(fù)審及面試。

1. 筆試

筆試時(shí)間初定于2017年9月2日(周六)，具體時(shí)間、地點(diǎn)及考試注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。分為公共科目筆試和專業(yè)科目測試，每科分值為100分，總分值200分。公共科目筆試和專業(yè)科目測試內(nèi)容詳見《崗位一覽表》(附件1)。

筆試合格分?jǐn)?shù)線(分為衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位及其他崗位)由區(qū)人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一劃定。筆試成績及進(jìn)入面試人員名單在“萬盛經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)”(http://www.wshrss.gov.cn)公布，同時(shí)安排資格復(fù)審及面試相關(guān)事宜。

（責(zé)任編輯：李明）