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一、關于報考資格條件

1.考生年齡如何計算?

考生年齡計算至專項公開招聘報名截止日為止，18-35周歲是指1981年9月8日至1999年9月8日期間出生的。

2.執(zhí)業(yè)證、資格證考試成績通過了，但尚未發(fā)證，可否視為取得相應的資格證?

否。相關資格證書必須要在公開招聘報名截止日(2017年9月8日)前取得。

3.2017年畢業(yè)的定向生、委培生是否可以報考?

2017年畢業(yè)的定向生限在定向地區(qū)報考，委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考的，應當由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報考。

4.2016年、2017年普通高校畢業(yè)生可否按應屆畢業(yè)生報考?

2016、2017年普通高校畢業(yè)生辦理了暫緩就業(yè)的，可以按應屆畢業(yè)生報考。

5.招聘專業(yè)有何要求?

招聘單位根據用人要求，參照《廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2017版)》及教育部的《中等職業(yè)專業(yè)目錄(2010年修訂)》進行了專業(yè)設置，報考人員應按專業(yè)目錄中的名稱和代碼選擇相對應的崗位報考。報考人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。

對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理(含：財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)”，某職位設置為“企業(yè)管理(財務管理)(A120202)”，則此專業(yè)中財務管理方向的報考人員方可報考，市場營銷、人力資源管理方向的報考人員不可報考。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據。

報考人員不得報考所學專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據等材料。

報考人員須按畢業(yè)證書上的專業(yè)如實填寫報名表，未如實填寫的，造成報名系統無法識別以及其他一切后果由報考人員本人自負。

6.如何理解“學歷”、“學位”、“全日制”要求?

報考人員應具備與招聘崗位所要求專業(yè)的學歷學位，用符合招聘崗位條件的學歷專業(yè)報考，報考人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為準。招聘崗位沒有要求學位的，報考人員是否取得學位不影響報考。其他條件中有“全日制”要求的崗位是指考生在報考時應具有相應的全日制普通高校(中等職業(yè)院校)學歷。

7.報考人員學歷專業(yè)與招聘崗位要求的學歷專業(yè)不同，可否用非學歷專業(yè)報考?

可以，但須提供符合招聘崗位專業(yè)要求的畢業(yè)證書、學位證書以及崗位要求的其他資格條件的證明材料。

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（責任編輯：李明）