報(bào)名注意事項(xiàng)：

1、報(bào)名時(shí)間：2017年9月18日至2017年9月20日(每天上午8：30—11：30，13：30—16：00)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：方正縣人力資源和社會(huì)局3050辦公室。

3、報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。

4、報(bào)考人員必須用第二代居民身份證報(bào)名。

5、咨詢電話：(0451)57116059。

6、報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié)，方正縣人力資源和社會(huì)局均在方正縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.hrbfz.gov.cn/)以《通知》方式公布，不再以其它方式通知，請(qǐng)各位考生及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查看信息，以免影響考試。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證：以方正縣政府門戶網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。

(二)面試

本次招聘，采取直接面試的方式進(jìn)行。面試由方正縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

(1)面試規(guī)則。面試采用結(jié)構(gòu)化面談方式，重點(diǎn)測(cè)試考生的專業(yè)素質(zhì)，語(yǔ)言表達(dá)能力和人際溝通能力等，時(shí)間為每名考生15分鐘，面試總分為100分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)低于 60分者不予聘用。若面試成績(jī)相同，將進(jìn)行面試加試。

(2)面試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(3)面試后，將考生的面試成績(jī)于面試結(jié)束一周內(nèi)在方正縣政府門戶網(wǎng)站公布。

七、體檢和考核

(一)確定體檢和考核對(duì)象。依據(jù)考生面試成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選，者進(jìn)入體檢和考核。

(二)體檢

體檢由方正縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織面試合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者，只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由方正縣人力資源和社會(huì)局會(huì)同體檢醫(yī)院確定?？忌氄J(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過(guò)程弄虛作假、隱瞞實(shí)情，造成體檢結(jié)果失真的考生，取消聘用資格。

(三)考核

考核由方正縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己藨?yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核，并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由用人單位提出遞補(bǔ)意見(jiàn)，經(jīng)方正縣人力資源和社會(huì)局同意后，可以在報(bào)考同一崗位且面試合格人選中，按照面試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求，請(qǐng)關(guān)注方正縣政府門戶網(wǎng)站通知。

八、辦理試用期手續(xù)

根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，在方正縣政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，用人單位按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進(jìn)行考核，考核合格的簽定聘用制合同，考核不合格的取消聘用資格。

九、招聘紀(jì)律

為使招聘工作公開(kāi)、公平、公正，招聘工作由方正縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號(hào))規(guī)定對(duì)其處理。

特別提示：

方正縣人力資源和社會(huì)局從未指定任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與方正縣人力資源和社會(huì)局無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生警惕!

原標(biāo)題：2017年方正縣所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才公告

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2017方正縣所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃表.xls

2017方正縣所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表.doc

方正縣所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才誠(chéng)信承諾書.doc

方正縣人力資源和社會(huì)局

2017年9月6日

（責(zé)任編輯：李明）