根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要和空編空崗情況，經(jīng)市政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員60名?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍、對(duì)象

招聘對(duì)象為具有全日制普通高等院校大學(xué)本科(限一本、二本)及以上學(xué)歷人員。學(xué)歷為本科的報(bào)考人員應(yīng)符合實(shí)施方案發(fā)布的專業(yè)要求，學(xué)歷為研究生及以上人員不限專業(yè)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:

1、擁護(hù)黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想素質(zhì);

2、遵紀(jì)守法，熱愛(ài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念;

3、具有崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)資格條件;

4、本科學(xué)歷年齡為28周歲以下(1989年10月1日以后出生)，研究生學(xué)歷年齡為30周歲以下(1987年10月1日以后出生);

5、身體健康，且身體條件能夠滿足鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)常走村入戶的需要。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:

1、現(xiàn)役軍人，普通高等在校生，試用期未滿的新聘用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

6、其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

三、報(bào)名時(shí)間和辦法

1、報(bào)名時(shí)間：2017年10月10日至10月13日(上午8:30-11:30，下午15:00-17:30)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：永城市行政服務(wù)中心(地址：永城市東城區(qū)芒碭路北段路西)。

3、報(bào)名要求：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)需要本人到現(xiàn)場(chǎng)填寫相關(guān)信息。

4、本次招聘對(duì)擬聘用人員按鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要統(tǒng)一分配崗位，報(bào)考人員應(yīng)經(jīng)過(guò)相關(guān)程序被聘用之后能按要求到所分配崗位工作，否則，將記入個(gè)人人事誠(chéng)信檔案。

5、報(bào)名人員應(yīng)提供有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各一份。交近期同版彩色免冠照片一寸、二寸各兩張。

6、報(bào)名時(shí)需填寫《永城市2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》，可自行打印，所填信息必須真實(shí)無(wú)誤，并提供有效的通訊方式。有工作單位的，所在單位需在工作單位意見(jiàn)欄內(nèi)注明同意報(bào)名，并加蓋單位公章。

7、報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于3:1，達(dá)不到3:1，則相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。

8、招聘資格審查工作貫穿全過(guò)程，報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡提供虛假材料的，取消考試資格或聘用資格，并記入個(gè)人人事誠(chéng)信檔案。

9、資格初審合格者于2017年10月27日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)持本人有效身份證到原報(bào)名地點(diǎn)(永城市行政服務(wù)中心)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

四、考試

1、筆試

(1)筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)相關(guān)內(nèi)容，筆試滿分為100分。

(2)筆試時(shí)間：以《準(zhǔn)考證》通知時(shí)間為準(zhǔn)。

(3)研究生免筆試，筆試成績(jī)按參加筆試人員筆試成績(jī)分計(jì)算。

2、面試

(1)根據(jù)筆試總成績(jī)，按照崗位擬招聘人數(shù)從到低分按1:2的比例確定面試人員;最后一名分?jǐn)?shù)相同人員同時(shí)進(jìn)入面試，面試滿分為100分。研究生進(jìn)入面試不占用參加筆試人員進(jìn)入面試的比例。

(2)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

(3)面試時(shí)間另行通知，面試地點(diǎn)以面試通知單為準(zhǔn)。

五、體檢

根據(jù)考試總成績(jī)(考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī))，按照招聘人數(shù)等額確定參加體檢人員(考試總成績(jī)相同者，以筆試成績(jī)高者為準(zhǔn))。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行。

六、考核

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考核。根據(jù)考核結(jié)果確定擬聘用人員，并進(jìn)行公示。

七、聘用及待遇

公示期滿，辦理有關(guān)手續(xù)。新聘用人員試用期一年，試用期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

此次聘用人員納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制管理，財(cái)政供給。

咨詢電話：0370-2718989 6733536

原標(biāo)題：永城市2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

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永城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘考試專業(yè)參考目錄

永城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表

永城市人力資源和社會(huì)局

2017年9月29日

（責(zé)任編輯：李明）