2017廣西百色市國土資源局選調(diào)公告【招18人】
報(bào)名材料:報(bào)名時(shí)須提供以下材料:
(1)《百色市國土資源局公開選調(diào)直屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)一式三份,須經(jīng)所在工作單位、主管部門及組織人事部門審核同意蓋章。
(2)二代居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、崗位要求的其它相關(guān)證件、近三年年度考核表(卡)復(fù)印件,近期小2寸正面免冠彩照3張;
(3)編制部門出具的在職在編證明;
(4)現(xiàn)任職務(wù)職級任命文件(或任免審批表)、公務(wù)員(參照公務(wù)員管理人員)登記表、事業(yè)單位人員聘用審批表(須經(jīng)檔案保管部門蓋章驗(yàn)證)。
報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式,報(bào)名材料徑送百色市右江區(qū)中山二路金怡園36號(hào)百色市國土資源局辦公樓4樓人事科(聯(lián)系電話:0776-2830082)。
報(bào)名人員填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確,凡報(bào)名材料不齊或在選調(diào)任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,取消選調(diào)資格。
(三)資格審查
報(bào)名截止后,由百色市國土資源局公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)選調(diào)條件,對報(bào)名人員逐一進(jìn)行資格審查,符合條件者入圍面試。
(四)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)面試相結(jié)合的方式。主要測試應(yīng)試者個(gè)人綜合素質(zhì)、工作能力、個(gè)性特征等方面對選調(diào)職位的適應(yīng)程度。
(五)考察
根據(jù)面試成績,每個(gè)選調(diào)職位按照1:2比例從到低分依次確定考察對象。成績并列一并進(jìn)行體檢的則一并列為考察對象。如個(gè)別選調(diào)職位只有1名面試人員的,按1:1比例確定考察對象。考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及報(bào)名資格條件。考察不合格者,按綜合成績依次遞補(bǔ)。考察環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)相關(guān)證明材料弄虛作假的,直接取消選調(diào)資格。
(六)確定擬選調(diào)人選
根據(jù)考察情況和面試成績以及工作需要,考察組對考察對象進(jìn)行綜合分析,形成評價(jià)意見,按1:1比例提交百色市國土資源局黨組會(huì)討論確定擬調(diào)人選。
(七)公示
對擬選調(diào)人選,按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示,公示期為七個(gè)工作日。
(八)跟班試用
公示無異議后,擬選調(diào)對象到百色市國土資源局直屬事業(yè)單位跟班試用期2個(gè)月,由百色市國土資源局與擬選調(diào)人員所在單位辦理跟班試用手續(xù)。
(九)調(diào)動(dòng)
試用期滿合格的按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),不合格者返回原單位工作。
五、其他事宜
(一)經(jīng)本次公開選調(diào)調(diào)入百色市國土資源局直屬事業(yè)單位后,工作最低服務(wù)年限為5年。
(二)未盡事宜由百色市國土資源局公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究解釋。
(三)此次公開選調(diào)工作由市紀(jì)委派駐百色市國土資源局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查,本次公開選調(diào)全過程接受社會(huì)各界監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0776—2829511(市紀(jì)委派駐百色市國土資源局紀(jì)檢組辦公室)。
原標(biāo)題:百色市國土資源局公開選調(diào)直屬 事業(yè)單位工作人員公告
點(diǎn)擊下載>>>1-2.zip
附件1百色市國土資源局2017年公開選調(diào)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位工作人員職位計(jì)劃表.xls
附件2百色市國土資源局2017年公開選調(diào)直屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.xls
百色市國土資源局
2017年10月10日
(責(zé)任編輯:李明)
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