2017山東濱州學(xué)院技能型崗位招聘面試通知
按照《濱州學(xué)院2017年公開招聘工作人員簡章》要求,現(xiàn)將面試相關(guān)事宜通知如下:
一、面試人員基本情況
我校共公布招聘崗3個(gè),計(jì)劃招聘工作人員3人,因無符合崗位資格人員報(bào)考原因,取消崗位1個(gè),實(shí)際面試崗位2個(gè),招聘2人。進(jìn)入面試范圍人員見附件1。
二、資格復(fù)審
進(jìn)入面試范圍人員須攜帶全部郵件報(bào)名材料的原件及復(fù)印件到濱州學(xué)院人事處進(jìn)行資格審查,符合條件的,發(fā)放面試通知書;不符合報(bào)考條件的,取消其面試資格。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)如下:
時(shí)間:2017年10月26日
上午:8:30-11:30下午:14:00-18:00
地點(diǎn):濱州學(xué)院辦公樓北樓314房間
三、面試
(一)面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試定于2017年10月27日組織,詳細(xì)時(shí)間、地點(diǎn)安排將于領(lǐng)取面試通知單時(shí)告知。
(二)面試方式及內(nèi)容
面試采取試講和專業(yè)技能展示的方式進(jìn)行,試講和專業(yè)技能展示各占面試成績的50%,主要考察應(yīng)聘人員教學(xué)方法、語言表達(dá)能力、專業(yè)基礎(chǔ)理論及知識(shí)等方面的素質(zhì)和能力。
面試試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位的專業(yè)知識(shí)(指定教材章節(jié)),試講統(tǒng)一采用板書形式,時(shí)間控制在5分鐘以內(nèi),各崗位試講內(nèi)容詳見附件2。
所有崗位試講均需設(shè)計(jì)試講教案(一式九份,A4紙打印,需隱去個(gè)人信息,側(cè)裝訂),教案封皮統(tǒng)一使用附件3樣式,試講教案在資格復(fù)審時(shí)(2017年10月26日)提交。
四、成績計(jì)算
面試總分為100分,面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。不設(shè)面試比例的崗位,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。
面試結(jié)束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例以百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由到低分確定人選。
五、有關(guān)要求
面試人員需認(rèn)真學(xué)習(xí)面試人員守則(附件4),嚴(yán)守考試紀(jì)律,憑準(zhǔn)考證、身份證、面試通知單在規(guī)定時(shí)間到考場參加面試。對違反公開招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員,參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號(hào))處理,涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
原標(biāo)題:濱州學(xué)院2017年技能型崗位公開招聘面試事宜的通知
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2017年濱州學(xué)院技能型崗位公開招聘進(jìn)入面試范圍人員.pdf
2017年濱州學(xué)院技能型崗位公開招聘各崗位試講指定內(nèi)容.docx
2017年濱州學(xué)院技能型崗位公開招聘試講教案封皮模板.docx
2017年濱州學(xué)院技能型崗位公開招聘面試人員守則.pdf
(責(zé)任編輯:李明)
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