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 2017年湖北省事業(yè)單位招聘考試信息匯總

 武漢“紅色物業(yè)”筆試課程

為認(rèn)真貫徹落實(shí)“紅色引擎工程”，著力打造“紅色物業(yè)”，全面推進(jìn)武漢市“百萬(wàn)大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)計(jì)劃”，青山區(qū)擬面向社會(huì)公開招聘大學(xué)生到基層物業(yè)單位工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位人數(shù)

“紅色物業(yè)”管理服務(wù)崗位人員15名。

二、應(yīng)聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，身體健康，且年齡在30周歲以下（1987年11月1日以后出生）。

2、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

3、熱心基層服務(wù)崗位，安心基層工作，有志于從事基層黨建、社區(qū)治理、物業(yè)管理等服務(wù)，有較強(qiáng)的吃苦精神。

4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言溝通、文字寫作能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)和群眾觀念強(qiáng)。

5、思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，遵紀(jì)守法，品行端正，服從組織安排。

具備以上條件的中共黨員（含預(yù)備黨員）、學(xué)生干部，以及有一年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的，在同等條件下優(yōu)先聘用。

有下列情況之一的人員，不受理應(yīng)聘：

1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的。

2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的。

3、大學(xué)生村官服務(wù)期未滿兩年的。

4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開除公職的。

5、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

三、報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員應(yīng)于2017年10月30日9:00至11月8日12:00期間登錄武漢掌上人才(www.whzsrc.com），點(diǎn)擊“考試報(bào)名--網(wǎng)上報(bào)名”，選擇報(bào)考單位及崗位，填寫并提交有關(guān)資料，確保信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。未按要求提交個(gè)人信息的，將不能通過(guò)審核。

2. 查詢初審結(jié)果：應(yīng)聘人員2017年11月1日9:00至11月8日17:00期間登錄武漢掌上人才網(wǎng)或“武漢掌上人才”微信公眾號(hào)查詢審查結(jié)果，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)。

四、筆試

筆試時(shí)間初定為2017年11月11日（周六）上午9:00-10:30，筆試不指定考試用書，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。初審?fù)ㄟ^(guò)的考生，須于2017年11月9日12:00-11月10日17:00期間，登錄武漢掌上人才(www.whzsrc.com）下載打印準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可）。筆試地點(diǎn)和要求見(jiàn)準(zhǔn)考證。

溫馨提示：如考生發(fā)現(xiàn)下載打印的準(zhǔn)考證信息有誤或不能下載打印準(zhǔn)考證的，請(qǐng)于11月9日12:00--11月10日17:00期間致電咨詢工作人員予以更正，其余時(shí)間不予受理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)反饋的人員后果自負(fù)。筆試、面試使用同一準(zhǔn)考證，請(qǐng)妥善保管。

“紅色物業(yè)”招聘考試輔導(dǎo)課程
班次	班次內(nèi)容	課時(shí)	試聽	價(jià)格
筆面試OAO協(xié)議班 （無(wú)憂版）	網(wǎng)校：精講班（行測(cè)+公基+ 物業(yè)知識(shí)+社區(qū)工作知識(shí)）	筆試：80+4天4晚 送面試課		5880元 面授未開班退5500元  筆試未通過(guò)退5000元
筆試講練班	網(wǎng)校：行測(cè)+公基+物業(yè)知識(shí)+ 社區(qū)工作知識(shí)	50		1580元
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五、面試

如報(bào)名人數(shù)超過(guò)招聘計(jì)劃數(shù)的2倍，則按照招聘計(jì)劃的2倍，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分，確定參加面試的人員；如報(bào)考人數(shù)未超過(guò)擬招聘計(jì)劃數(shù)的2倍，則全部進(jìn)入面試，設(shè)置綜合成績(jī)最低合格線。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析問(wèn)題能力、實(shí)踐能力、心理素質(zhì)等。

面試時(shí)間地點(diǎn)請(qǐng)近期關(guān)注公告，參加面試的人員需攜帶身份證原件、筆試準(zhǔn)考證于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，超過(guò)規(guī)定時(shí)間視作自動(dòng)放棄。

六、綜合成績(jī)計(jì)算

按筆試與面試4 :6的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)，中共黨員（含預(yù)備黨員）綜合成績(jī)額外加1分。綜合成績(jī)將在武漢掌上人才(www.whzsrc.com）、“武漢掌上人才”微信公眾號(hào)及青山區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.qingshan.gov.cn/）上公布。

綜合成績(jī)相同的，以面試分?jǐn)?shù)高的排在前列。綜合成績(jī)的最低合格線設(shè)為60分，達(dá)不到最低合格線將不予錄取。

七、體檢、考核

按照面試人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考核人數(shù)。如出現(xiàn)體檢、考核不合格者，按綜合成績(jī)排名由高到低依次等額補(bǔ)充進(jìn)入體檢、考核。

八、公示

經(jīng)體檢、考核合格，確定擬聘用人員名單，并在青山區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.qingshan.gov.cn/）上公示7天。

九、崗位認(rèn)定及聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議者，由區(qū)委組織部統(tǒng)一安排崗位，并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

十、工資待遇

“紅色物業(yè)”聘用人員享受“五險(xiǎn)一金”，其崗位總體待遇按全市“紅色物業(yè)”選聘大學(xué)畢業(yè)生薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

一經(jīng)錄用，聘期三年，試用期3個(gè)月，包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期內(nèi)不合格的，可依法解除勞動(dòng)合同。選聘大學(xué)生享受“百萬(wàn)大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)計(jì)劃”在住房、戶籍落戶等政策上給予支持。

十一、其他事項(xiàng)

未盡事宜由中共青山區(qū)委組織部、青山區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：（027）82847276、 83883579

投訴監(jiān)督電話：（027）68865119（組織部）

（027）68860621（人資局）

中共青山區(qū)委組織部

青山區(qū)人力資源局

2017年10月27日

（責(zé)任編輯：李明）