2017廣東越秀區(qū)屬事業(yè)單位招聘公告【招8人】
2、須提供的資料:須同時(shí)提供以下證件的原件和復(fù)印件:
(1)社會(huì)人員:本人有效身份證、戶口簿、計(jì)劃生育證明(或《廣東省計(jì)劃生育服務(wù)證》)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、崗位職業(yè)(執(zhí)業(yè))技能證書等,資格條件中對(duì)工作年限有要求的,必須提供相應(yīng)的證明材料(勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄或單位證明,不含在校生實(shí)習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷)。
(2)應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(暫緩就業(yè)的畢業(yè)生提供暫緩就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書、學(xué)位證書)、計(jì)劃生育證明、身份證等證件,廣州生源的畢業(yè)生還要提供戶口簿。
3、其他事項(xiàng):
(1)應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)個(gè)人報(bào)名表。通過資格審查的應(yīng)聘者必須對(duì)報(bào)名表及個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾書。
(2)通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查者方可參加面試。
(3)符合條件進(jìn)行資格審查而不參加審查的人員視作放棄面試資格。
(4)資格審查截止后,有不合格或放棄的,可按筆試成績(jī)?cè)?0分以上應(yīng)聘者中由高到低依次遞補(bǔ)。
(四)面試
1、時(shí)間及地點(diǎn):面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知。
2、方式及主要內(nèi)容:采用結(jié)構(gòu)化面試。主要考察面試者的口頭表達(dá)能力、綜合分析能力及相關(guān)專業(yè)知識(shí)掌握的情況。
3、成績(jī)計(jì)算方法:面試成績(jī)滿分100分,按70%計(jì)入總成績(jī)。
四、有關(guān)說明
(一)總成績(jī)計(jì)算。
筆試成績(jī)及面試成績(jī)按3:7比例計(jì)算總成績(jī)。
(二)面試成績(jī)達(dá)60分及以上的應(yīng)聘者方可進(jìn)入體檢和考察,以總成績(jī)高低順序,按招聘崗位數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。如出現(xiàn)總成績(jī)相同,先按《崗位需求表》規(guī)定的優(yōu)先條件排名先后次序;如條件相同,不能按招聘職位確定體檢對(duì)象的,則依面試成績(jī)高低順序確定。
五、體檢和考察
體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行,在指定醫(yī)院進(jìn)行。
招聘單位根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定,對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況,以及核實(shí)是否符合報(bào)考資格。對(duì)考察不合格者,取消聘用資格。
因體檢或考察不合格而空缺職位的,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
(一)經(jīng)過筆試、面試、體檢及考察后擬聘用人員名單在越秀區(qū)公眾信息網(wǎng)(www.yuexiu.gov.cn)上公示,公示時(shí)間為七個(gè)工作日。公示期滿符合條件人員經(jīng)越秀區(qū)人力資源和社會(huì)局審批后辦理相關(guān)接收手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要依次遞補(bǔ)。
(二)工資待遇按廣州市越秀區(qū)事業(yè)單位工資待遇相關(guān)規(guī)定和用人單位的工資分配制度執(zhí)行。
(三)聘用人員實(shí)行試用期,工齡滿一年以上的社會(huì)人員試用期為半年,應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會(huì)人員試用期為一年,試用期滿,經(jīng)考核勝任的,正式聘用。試用期考核不合格的,取消聘用。
七、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《崗位需求表》中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合或低于招聘公告規(guī)定的其中任何條件之一,均不可以報(bào)名,否則后果自負(fù)。
(二)應(yīng)聘人員已具有的專業(yè)技術(shù)資格或職員等級(jí)高于應(yīng)聘職位等級(jí)的,如被聘用,均按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級(jí)聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。
(三)根據(jù)廣州市人力資源和社會(huì)局下發(fā)的《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào))規(guī)定,取得廣東省外專業(yè)技術(shù)資格應(yīng)聘人員需申請(qǐng)省外專業(yè)技術(shù)資格的確認(rèn),經(jīng)人力資源和社會(huì)部門確認(rèn)后,方可聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位。
(四)考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。應(yīng)聘人員填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合職位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。
本公告由廣州市越秀區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:83394822; 監(jiān)督電話:83188281
原標(biāo)題:2017年廣州市越秀區(qū)屬事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員公告
點(diǎn)擊下載>>>
廣州市越秀區(qū)第二次公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表.xls
廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知.doc
2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
廣州市越秀區(qū)人力資源和社會(huì)局
2017年11月3日
(責(zé)任編輯:李明)
- 2024浙江溫州市洞頭區(qū)融媒體中心(溫州市洞頭區(qū)廣播電視臺(tái))招聘主持人(臺(tái)聘)入圍面試人員名單公布
- 2024年下半年黑龍江大興安嶺地區(qū)事業(yè)單位招聘面試公告
- 2024年椒江區(qū)委宣傳部下屬事業(yè)單位選聘筆試成績(jī)公布和面試通知
- 2024年蘇錫通科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)政府購買服務(wù)崗位(第三批次)招聘5名公告
- 2024年晉城市人大常委會(huì)所屬事業(yè)單位招聘體檢和考察公告
- 2024佛山市民政局所屬事業(yè)單位集中公開招聘高校畢業(yè)生暨急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員面試通知
- 2024年保定市歷史文化名城保護(hù)發(fā)展中心公開選調(diào)核減計(jì)劃數(shù)量公告
- 2024珠海萬山海洋開發(fā)試驗(yàn)區(qū)社會(huì)事業(yè)局公開招聘2名合同制職員工作人員未達(dá)開考比例崗位招聘條件及延長報(bào)名時(shí)間的補(bǔ)充公告
- 2024年南昌高新區(qū)招聘城市管理協(xié)管員、聘用制司法輔助人員體檢結(jié)果及遞補(bǔ)體檢相關(guān)事項(xiàng)公告
- 2024年第四季度重慶市綦江區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名情況統(tǒng)計(jì)表(截止12月20日17:00)