2017四川樂至縣進高校招聘教師公告【招28人】
根據《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的有關規(guī)定和樂編發(fā)〔2017〕53 號文件精神,經研究,決定面向全日制普通高等院校畢業(yè)的碩士研究生及2018年畢業(yè)的免費師范生擇優(yōu)考核招聘28名教師?,F將有關事項公告如下(本公告同時在資陽人事考試網http://www.zypta.gov.cn/發(fā)布):
一、招聘對象和條件
(一)對象
本次考核招聘下面兩類人員:
1、普通高等院校全日制碩士研究生(含2018年應屆畢業(yè)生),2017年12月31日前未滿35周歲。
2、全國六所部屬師范院校的2018年應屆免費師范生,2017年12月31日前未滿30周歲。
應聘人員應于2018年7月15日前取得職位要求的畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書。
(二)招聘條件
擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;具有考聘職位所需的專業(yè)知識和工作能力,遵紀守法、品行端正,熱愛教育事業(yè),身體健康。有下列情形之一者不予聘用或不予進入下一步環(huán)節(jié):
①2018年7月15日前未取得相應學歷學位證書、教師資格證書;
②受過警告及以上處分;
③在校期間專業(yè)課出現補考;
④有公安等部門收審、羈押經歷,或參與過其他非法活動;
⑤提供虛假證件或信息等。
二、招聘職位
詳見附件1《樂至縣2017年進高校公開考核招聘教師職位一覽表》。
三、報名及資格審查
(一)報名方式:本次報名有兩種方式:一是到部分高?,F場報名。由樂至縣人力資源和社會局、樂至縣委編辦、樂至縣教育局及相關組成考核招聘小組,到省內外部分全日制普通高等院校招生與畢業(yè)生就業(yè)指導中心現場招聘(具體招聘時間提前兩天在招生院校通知);二是到樂至縣教育局報名。未在高校報名的考生可于2017年11月13日至11月17日到資陽市樂至縣教育局人事股(天池鎮(zhèn)新南路186號,213室)報名。
(二)、報名手續(xù):報名須提供本人同底版1寸免冠近照2張及以下證件的原件和復印件一式一份:
1、報考者如實填寫的《樂至縣公開考核招聘教師報名資格審查表》(附件2)、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、學歷在線驗證報告;
2、教師資格證書。按所報崗位要求提供教師資格證,教師資格證上未注明學科的,以申辦教師資格證時申報的學科為準(報名時須提供《教師資格認定審批表》)。2018年應屆師范畢業(yè)生必須在遞交檔案時提供報考崗位要求的教師資格證,否則不得進入公開考核招聘的下一個環(huán)節(jié);
3、2018年應屆畢業(yè)生須出具學生證(無學生證的,出具所在主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的有關院系及專業(yè)等情況的證明)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、加蓋(或學院)公章的成績單,且須在遞交檔案時提供報考崗位要求的畢業(yè)證,否則不得進入公開考核招聘的下一個環(huán)節(jié);
4、在編在職人員須提供所在單位出具的本人工作情況、現實表現及同意報考證明(蓋鮮章);
(三)資格審查:資格審查貫穿于考核招聘全過程,在招聘過程中發(fā)現有違紀違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消應聘資格,所造成的損失由報考者自行承擔。
四、考核
(一)經初步審查合格者由考核招聘小組組織專業(yè)知識考核(筆試+講課)。
(二)筆試內容為報考崗位相對應的高中各學科基礎知識;講課內容為現行高中教材內容,考核時間以正式通知為準。
五、體檢
經考核合格的人員,由樂至縣教育局組織體檢,樂至縣人社局、監(jiān)察局負責體檢的指導和監(jiān)督。體檢參照國家人力資源和社會部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
六、公示
擬聘用人員確定后,在資陽人事考試網公示7個工作日,接受社會監(jiān)督,如有情況反映,舉報人應書面以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。擬聘用人員公示結束后,對沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實據,且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映的問題,一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
七、聘用
經考核、體檢合格和公示無異議者,填寫《資陽市公開直接考核招聘事業(yè)單位工作人員登記表》一式三份,按規(guī)定程序報市級相關部門審核確認后,由樂至縣人力資源和社會局辦理聘用手續(xù),按事業(yè)單位人員管理相關程序簽訂聘用合同。辦理聘用手續(xù)時,擬聘用人員必須提供完整的人事檔案材料,在樂至縣人力資源和社會局指導下,由樂至縣教育局負責擬聘人員人事檔案審核,審核合格后,樂至縣人力資源和社會局方可發(fā)文聘用。擬聘用人員應按規(guī)定的時間到用人單位報到,超過規(guī)定時間不報到者,取消聘用資格。
免費師范生的試用期為1年,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿,經考核合格的,予以正式聘用。試用期間或試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。具有碩士學位的受聘人員,不約定試用期。
聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇,享受相應的優(yōu)惠政策,并履行在樂至縣教育系統(tǒng)最低服務期為5年的義務。在簽訂聘用合同時,與聘用單位約定服務期限及違約責任等條款。
選聘到教師進修校的教師,需到基層中小任教2至3年后,方能到本校從事教師培訓或教學研究工作。
本公告由樂至縣人力資源和社會局、樂至縣教育局負責解釋。
咨詢電話:
樂至縣人力資源和社會局 028-23322685
樂至縣教育局 028-2333791
監(jiān)督電話:
樂至縣監(jiān)察局:028-23353158
原標題:樂至縣教育局關于2017年進高校公開考核招聘教師的公告
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樂至縣人力資源和社會局 樂至縣教育局
2017年11月8日
(責任編輯:李明)
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