2017湖南永順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位遴選公告【招25人】
根據(jù)《湖南省公務(wù)員公開遴選實施辦法》(湘人社發(fā)〔2016〕14號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)〔2015〕26號)和《永順縣縣直機(jī)關(guān)單位工作人員公開遴選實施辦法(試行)的通知》(永組通〔2017〕9號)等文件精神,經(jīng)縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),面向全縣公開遴選機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員25名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、遴選職位
詳見《2017年永順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員職(崗)位表》(附件1)。
二、遴選范圍
全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的副科級(含副科)以下工作人員。
三、遴選條件
(一)擁護(hù)黨的路線、方針和政策,勤奮敬業(yè),品行端正;
(二)具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷(含試用期),“四項目”人員視為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷;
(三)近3年年度考核均為稱職(合格)以上等次(試用期除外);
(四)符合遴選職(崗)位要求的其他資格條件;
(五)身體健康;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;
(七)報考要求人員身份和編制性質(zhì)相同或符合順向流動原則, 即行政機(jī)關(guān)或參公管理單位職位的要求人員身份為已登記的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的工作人員,亦可報考事業(yè)單位崗位;報考事業(yè)單位崗位的即公務(wù)員、參公人員或全額事業(yè)人員可報考全額事業(yè)單位崗位,公務(wù)員、參公人員、全額事業(yè)或差額事業(yè)人員可報考差額事業(yè)單位崗位;事業(yè)單位工作人員所報考崗位須滿足崗位轉(zhuǎn)聘有關(guān)條件。
(八)以上工作經(jīng)歷要求均截止至2017年11月底,年限按足年足月計算;
(九)遴選職(崗)位年齡要求在30周歲以下的為1986年12月13日以后出生,35周歲以下的為1981年12月13日以后出生,40周歲以下的為1976年12月13日以后出生,45周歲以下的為1971年12月13日以后出生。
具有下列情形之一的,不得報名參加公開遴選:
1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
2、受處間或者未滿影響期限的;
3、按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)α鲃佑衅渌拗菩砸?guī)定的;
4、試用期內(nèi)的公務(wù)員或者事業(yè)單位人員,在現(xiàn)工作單位工作未滿1年的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、遴選程序
(一)報名
報名時間:2017年12月13日— 12月15日
報名地點:永順縣人社局4樓事業(yè)單位人員管理股
報考方式:采取現(xiàn)場報名方式,每人只能選擇一個職(崗)位報名,報名時需攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證及復(fù)印件、兩張同底一寸免冠照片、本人近3年考核情況、編制使用證明,有工作經(jīng)歷要求的需由所在單位出具工作經(jīng)歷和同意報考有效證明。報考人員的條件必須與報考職(崗)位要求的資格條件相符合,并填寫好《2017年永順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員報名登記表》(附件2),教師參加公開遴選須經(jīng)縣教體局、分管縣領(lǐng)導(dǎo)及縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同意。
(二)資格審查
由組織、人社、編制等部門會同遴選單位進(jìn)行資格審查,資格審查初審合格后統(tǒng)一核發(fā)準(zhǔn)考證。資格審查包括報名時資格初審、考核時資格復(fù)審、調(diào)配前資格終審,并貫穿公開遴選工作全過程。
(三)筆試
1、筆試開考比例:筆試開考比例原則為遴選計劃數(shù)與該職(崗)位報名人數(shù)比例不低于1:3。達(dá)不到開考比例的,由縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定相應(yīng)核減遴選計劃或取消該職(崗)位遴選計劃。若遴選職(崗)位取消的,允許該職(崗)位報名人員改報符合條件的其他職(崗)位。
2、筆試內(nèi)容:筆試成績占考試總成績的40%。遴選單位根據(jù)崗位特點,除測試《公共基礎(chǔ)知識》外,如需加試《專業(yè)知識》,按照《公共基礎(chǔ)知識》占30%、《專業(yè)知識》占70%的比例計分執(zhí)行,報縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。筆試由縣人社局會同相關(guān)部門及遴選單位統(tǒng)一組織實施。
3、筆試時間:2017年12月23日(詳見準(zhǔn)考證)。
4、筆試地點:詳見準(zhǔn)考證。
5、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:2017年12月20日-12月21日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。領(lǐng)取地點:永順縣人社局事業(yè)單位人員管理股
(四)面試
面試考試占考試總成績的60%。采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)化面試方式,由縣人社局會同相關(guān)部門及遴選單位統(tǒng)一組織。根據(jù)筆試總成績由到低分,按照1:3的比例確定面試對象。如出現(xiàn)缺額,按筆試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。遴選職(崗)位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的,考生的面試成績須達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入下一程序。面試時間及地點另行通知。
(五)體檢
根據(jù)筆試與面試的總成績由到低分的順序,按照與遴選職位1:1的比例確定體檢對象,若考試總成績相同的,筆試成績高者入圍。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照中央2016年底修訂頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》實行。體檢工作由縣人社局統(tǒng)一組織實施,在有相應(yīng)資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢時間另行通知。如體檢不合格或棄權(quán),出現(xiàn)空缺的,按照同一職(崗)位綜合成績從到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢費(fèi)用由考生自理。
(六)考察
體檢合格人員即為考察對象,考察工作由遴選單位負(fù)責(zé),遴選單位派出兩名以上人員組成考察組??疾熘饕扇€別談話、民主測評、實地走訪、查閱干部檔案、同考察對象面談等方法進(jìn)行。重點了解考察對象資格條件和德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn),并審查“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況,形成書面考察材料??己瞬缓细袢藛T或自動放棄人員,依次遞補(bǔ)一次。
(七)公示
擬遴選人員名單在永順縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期為5個工作日,接受社會的監(jiān)督。
(八)試用和調(diào)動
公示期滿后無異議,報縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組研究正式確定為遴選對象,安排到遴選單位試用3個月。試用期滿經(jīng)考核合格的,辦理正式調(diào)配手續(xù);不合格的,不予辦理調(diào)配手續(xù),所缺職(崗)位不再遞補(bǔ)。
五、有關(guān)要求
(一)報考人員提供信息必須詳細(xì)、真實、準(zhǔn)確,如有弄虛作假,一經(jīng)查實,取消參加公開遴選資格,并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(二)本次公開遴選工作由紀(jì)委監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
(三)本次公開遴選其他未盡事宜由縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0743-5233635
0743-5225630
原標(biāo)題:2017年永順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員公告
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2017年永順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員職位表.xls
2017年永順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員報名登記表.doc
永順縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年11月30日
(責(zé)任編輯:李明)
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