為加強(qiáng)我市特殊教育教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)中共普寧市委、普寧市人民政府同意，普寧市人力資源和社會(huì)局、普寧市教育局將聯(lián)合組織普寧市特殊教育公開招聘4名教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象。

2018年普通高等院校全日制統(tǒng)招師范類大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生(含2016年、2017年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)人員)。

以研究生學(xué)歷及專業(yè)報(bào)考的，其本科學(xué)歷及專業(yè)必須屬師范類。

(二)招聘條件。

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、具有招聘崗位所需資格條件;

4、適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

5、年齡30周歲以下(1987年1月8 日以后出生);

6、戶籍不限。

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)名。

二、招聘方式

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取面試和考察的方式，擇優(yōu)聘用。具體招聘工作由普寧市人力資源和社會(huì)局、普寧市教育局組織實(shí)施。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間：2018年1月7日(上午8:30至11:30，下午14:30至17:30)。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：華南師范大學(xué)石牌校區(qū)桃李園。

(三)咨詢電話：0663-2244850。

(四)報(bào)名要求：報(bào)考者按照公告規(guī)定的招聘條件及要求，填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)、持本人有效期內(nèi)的二代身份證、有關(guān)證件和材料原件及復(fù)印件(屬應(yīng)屆畢業(yè)生的持學(xué)生證、普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表和畢業(yè)院校出具屬師范類應(yīng)屆畢業(yè)生的書面證明;屬辦理暫緩就業(yè)手續(xù)人員的持學(xué)歷證書、暫緩就業(yè)協(xié)議書和畢業(yè)院校出具屬師范類畢業(yè)生的書面證明)，以及本人近期正面免冠小一寸彩色相片2張?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名。

招聘單位根據(jù)用人要求，參照《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》進(jìn)行了專業(yè)設(shè)置。報(bào)考人員應(yīng)按專業(yè)目錄中的名稱和代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考，如所學(xué)專業(yè)為目錄中舊專業(yè)名稱的，按照對(duì)應(yīng)的專業(yè)名稱及代碼報(bào)考。舊專業(yè)名稱有注明“部分”兩字的，須征詢普寧市教育局、普寧市人力資源和社會(huì)局同意后方可報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。

除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。

報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在報(bào)名時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

報(bào)考者必須誠信報(bào)名。對(duì)弄虛作假、偽造證明材料等行為者，取消其報(bào)名、面試資格。

經(jīng)審查，符合招聘資格條件的，由普寧市人力資源和社會(huì)局發(fā)給面試通知書。

四、面試

面試由普寧市人力資源和社會(huì)局、普寧市教育局組織實(shí)施。

面試采取現(xiàn)場(chǎng)說課面試形式。每半天1個(gè)說課題材，每位考生的面試時(shí)間為10分鐘。

面試采用百分制，60分以上合格。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)和面試須知等事項(xiàng)由考務(wù)人員以電話或短信方式通知報(bào)考者。報(bào)考者未能按通知時(shí)間參加面試的視為自動(dòng)放棄面試資格。

五、確定就業(yè)協(xié)議書簽訂人選

面試結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，依各招聘崗位報(bào)考者面試成績(jī)高低順序，按各招聘崗位招聘人數(shù)等額確定就業(yè)協(xié)議書簽訂人選。若同一招聘崗位報(bào)考者面試成績(jī)相同的，按面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

若有就業(yè)協(xié)議書簽訂人選自愿放棄聘用資格的，在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，按該招聘崗位報(bào)考者面試成績(jī)高低順序，依次遞補(bǔ)就業(yè)協(xié)議書簽訂人選。

就業(yè)協(xié)議書簽訂人選經(jīng)普寧市人力資源和社會(huì)局局核準(zhǔn)后與招聘單位現(xiàn)場(chǎng)簽訂《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。就業(yè)協(xié)議書簽訂者應(yīng)于2018年7月31日前持《全國(guó)普通高等院校本專科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》或《全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)報(bào)到證》、學(xué)歷證書、計(jì)劃生育證明、個(gè)人信用報(bào)告(明細(xì))等材料到普寧市教育局報(bào)到。凡無按時(shí)報(bào)到者，視為單方違約和自愿放棄體檢資格。報(bào)到時(shí)若未能提供證明符合招聘資格條件的證件材料，則視為不符合招聘資格條件，取消體檢資格。若出現(xiàn)以上情況，均不遞補(bǔ)體檢人選。

六、體檢

體檢由普寧市教育局組織實(shí)施。按《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。若有自愿放棄體檢或體檢不合格者，不再遞補(bǔ)體檢人選。經(jīng)體檢合格者，確定為考察人選。

七、考察

考察由招聘單位和普寧市教育局共同實(shí)施。按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。若有自愿放棄考察或考察不合格者，不再遞補(bǔ)考察人選。經(jīng)考察合格者列為擬聘用對(duì)象。

八、公示

擬聘用對(duì)象在普寧市人力資源和社會(huì)局、普寧市教育局網(wǎng)站公示，時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘條件的，取消其聘用資格，不遞補(bǔ)擬聘用人選。

九、聘用

擬聘用對(duì)象在公示期滿后未出現(xiàn)異議的，由普寧市教育局報(bào)普寧市人力資源和社會(huì)局審批。受聘人員與招聘單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》一式3份。

十、待遇及要求

受聘人員屬事業(yè)單位在編正式工作人員，工資福利待遇按國(guó)家和省有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

受聘人員在所聘單位任教滿6年(含試用期)方可調(diào)動(dòng)。

十一、本公告由普寧市人力資源和社會(huì)局、普寧市教育局負(fù)責(zé)解釋。

本公告及附件同時(shí)在普寧市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(www.pnrs.gov.cn)、普寧教育網(wǎng)(www.pnjyj.gov.cn)發(fā)布。

原標(biāo)題：2018年普寧市特殊教育公開招聘教師公告

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2018年度特殊教育招聘崗位表.xls

廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

廣東省普寧市人力資源和社會(huì)局 廣東省普寧市教育局

2018年1月 2日

（責(zé)任編輯：李明）