2018浙江浦江縣教育系統(tǒng)教師招聘公告【招67人】
2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)法提供畢業(yè)證書(shū)的,應(yīng)提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、證明(專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷層次)。
尚未取得教師資格證書(shū)但已取得國(guó)家教師資格考試合格證明的,可以憑國(guó)家教師資格考試合格證明、普通話(huà)證書(shū)報(bào)名。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過(guò)的報(bào)考人員需繳納考務(wù)費(fèi)每科目48元。本次招考僅接受本人現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),并于現(xiàn)場(chǎng)攝像。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
2018年4月12日-4月13日,上班時(shí)間憑本人身份證到浦江縣招生委員會(huì)辦公室領(lǐng)取。
(四)筆試
報(bào)考人員需攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
筆試時(shí)間:2018年4月14日,詳見(jiàn)浙江省教育考試院安排(網(wǎng)址:www.zjzs.net)。
筆試內(nèi)容:(1)中小學(xué)考試科目為教育基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí),采用省教育廳提供的試卷(考試說(shuō)明詳見(jiàn)浙江教育考試網(wǎng)發(fā)布的“浙江省中小學(xué)教師錄用考試說(shuō)明”),其中音樂(lè)、體育、美術(shù)等省廳不提供命題的科目另行組織命題。兩者各按40%和60%合成筆試成績(jī);小學(xué)科學(xué)、信息技術(shù)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)采用中學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)試卷。
(2)小學(xué)全科、特殊教育僅參加本學(xué)段教育基礎(chǔ)知識(shí)科目的考試,學(xué)前教育職位筆試內(nèi)容為學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教育政策法規(guī),按100%計(jì)入筆試成績(jī)。
報(bào)考人員未參加浦江考點(diǎn)組織的考試的,作缺考處理。
筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,按50%計(jì)入總成績(jī)。本職位筆試成績(jī)平均分在60分及以上的,則本職位筆試成績(jī)合格分為60分;若本職位筆試成績(jī)平均分在60分以下,則以平均分為本職位筆試成績(jī)合格分(筆試成績(jī)平均分以實(shí)際參加考試并取得有效分?jǐn)?shù)的人數(shù)與成績(jī)進(jìn)行計(jì)算)。筆試成績(jī)不合格者,不能列入面試對(duì)象。
(五)獎(jiǎng)勵(lì)加分
在全日制普通高校就讀期間獲得省級(jí)畢業(yè)生榮譽(yù)的,可加8分;獲得校級(jí)畢業(yè)生榮譽(yù)的,可加1分。
(六)面試
根據(jù)筆試成績(jī)加獎(jiǎng)勵(lì)加分從高到低,招聘名額不足3人的按1∶3比例確定面試對(duì)象;招聘名額3人及以上的按1∶2比例確定面試對(duì)象,招聘名額10人及以上的按1:1.5比例確定面試對(duì)象。
幼兒教師職位面試主要考察說(shuō)、彈、唱、跳、畫(huà)五項(xiàng)基本技能,其他職位面試采取模擬上課,主要考察教育教學(xué)基本素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分,按50%計(jì)入總成績(jī)。面試方法、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(七)教師職業(yè)素質(zhì)測(cè)試和體檢
根據(jù)總成績(jī)(筆試折合分+面試折合分+獎(jiǎng)勵(lì)加分)從到低分按招聘學(xué)科職位計(jì)劃數(shù)1:1.5(四舍五入)比例確定參加教師職業(yè)素質(zhì)測(cè)試對(duì)象,其中招聘計(jì)劃10人及以上的按1:1.3的比例確定參加教師職業(yè)素質(zhì)測(cè)試對(duì)象。教師職業(yè)素質(zhì)測(cè)試結(jié)果必須達(dá)到均值及以上。教師職業(yè)素質(zhì)測(cè)試結(jié)果未達(dá)到均值的,教師職業(yè)素質(zhì)測(cè)試不通過(guò)。
通過(guò)教師職業(yè)素質(zhì)測(cè)試的人員確定為體檢對(duì)象。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。有特殊行業(yè)要求的部分體檢項(xiàng)目,其標(biāo)準(zhǔn)如嚴(yán)于《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定的,按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢和聘用資格。
(八)考察
體檢合格后,從到低分按招聘名額1:1的比例確定考察對(duì)象??疾靺⒄諊?guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。
(九)公示、聘用
體檢、考察合格后,在體檢、考察入圍人員中根據(jù)總成績(jī)從到低分按招考計(jì)劃1:1的比例確定擬聘用人員,并予以網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有問(wèn)題反映或有問(wèn)題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的,或普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能按時(shí)畢業(yè)的,或發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件和聘用條件等情況的,取消擬聘資格。
五、其它事項(xiàng)
1.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙考發(fā)〔2007〕32號(hào))執(zhí)行。對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為,按《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》要求,上報(bào)浙江信用網(wǎng)予以公布。
2.生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)戶(hù)口所在地。
3.2018年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2018年7月30日前取得招考條件所需的學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)等證書(shū),否則不予聘用;聘用時(shí)若沒(méi)有教師資格證的,應(yīng)當(dāng)于2020年7月1日前取得教師資格證。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得教師資格證的,解除聘用合同。
4.聘用后在浦江縣教育系統(tǒng)服務(wù)期不少于5年。
5.本次招考不安排也不委托、授權(quán)任何社會(huì)機(jī)構(gòu)和個(gè)人安排任何培訓(xùn)班。任何兜售與本次招聘有關(guān)資料、信息的行為均與招考組織單位無(wú)關(guān),請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必不要輕信。
6. 筆試成績(jī)、入圍面試人員名單、總成績(jī)、教師職業(yè)素質(zhì)測(cè)試入圍人員、體檢入圍人員及體檢結(jié)果、擬聘用人員等信息均在浦江教育公共服務(wù)平臺(tái)(www.pjedu.net)、浦江人民政府網(wǎng)(www.pj.gov.cn)發(fā)布,不再另行通知,請(qǐng)各位考生及時(shí)登錄查詢(xún)。
本公告未盡事宜由浦江縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:2018年浦江縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招考教師公告
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浦江縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招考教師計(jì)劃
浦江縣教育局
2018年2月8日
(責(zé)任編輯:李明)
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