2018天津圖書館招聘公告【招22人】
為補充本單位工作人員的需要, 根據(jù)市委組織部、市人力社保局 《關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)精神,開展公開招聘工作人員工作。本次招聘崗位15個,共招聘22人。具體方案如下:
一、天津圖書館概況
天津圖書館為公益一類事業(yè)單位,是中國創(chuàng)建較早、歷史悠久的省級公共圖書館之一,國家一級圖書館。天津圖書館以文化中心館區(qū)為總館,另有復(fù)康路館區(qū)、海河教育園館區(qū),總建筑面積12萬平方米,閱覽坐席近5000個,現(xiàn)有館藏各類文獻(xiàn)近600萬冊。是天津市文獻(xiàn)信息收藏和服務(wù)中心。
二、招聘崗位及數(shù)量
詳見招聘計劃表。
三、招聘人員條件
報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)具有崗位所需要的專業(yè)和技能;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)符合回避的有關(guān)規(guī)定;
(六)非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件,外省市社會人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策;
(七)具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
四、招聘信息發(fā)布
招聘公告于2018年4月4日在天津市文化信息網(wǎng)和本單位網(wǎng)站上發(fā)布,網(wǎng)站發(fā)布招聘公告時間不少于7個工作日。同時,具體招聘信息于2018年4月4日在天津人事考試網(wǎng)發(fā)布崗位招聘計劃、報考須知、考試大綱等。
天津市文化信息網(wǎng):www.tjwh.gov.cn
天津圖書館網(wǎng)站:www.tjl.tj.cn
天津人事考試網(wǎng):www.tjkpzx.com
五、報名、繳費與資格審查
報名和繳費均在網(wǎng)上進(jìn)行,委托天津市人才考評中心負(fù)責(zé)。
報名時間:4月16日8:00至4月22日16:00。
資格審查時間:4月16日8:00至4月23日16:00。
筆試?yán)U費時間:4月16日8:00至4月24日16:00。
每個崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比低于3:1的不能開考,應(yīng)相應(yīng)調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。并于4月25日通知報考上述崗位并已經(jīng)通過資格審查完成繳費的人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。
改報時間:4月27日9:00至16:00。
資格審查:本單位根據(jù)公布的資格條件要求,對報名人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。資格審查結(jié)果應(yīng)在考生報名后48小時之內(nèi)予以答復(fù)。
六、考試
(一)筆試
1.筆試工作委托天津市人才考評中心負(fù)責(zé)。
2.筆試準(zhǔn)考證下載時間:5月9日8:00開始。
3.筆試時間:5月13日。
4.筆試內(nèi)容:包括《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識》兩科(文字綜合類)。
5.公布成績:5月29日, 考評中心在報名網(wǎng)站公布筆試成績;天津圖書館文化中心館公告欄公布筆試成績及相關(guān)信息。
6.資格復(fù)審:5月30日至6月7日,本單位對進(jìn)入面試的考生進(jìn)行資格復(fù)審, 通知復(fù)審合格人員參加面試的具體時間、地點。
筆試結(jié)束后,按筆試成績由到低分排序, 根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。 進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時,按照該崗位進(jìn)入面試的實際人數(shù)進(jìn)行面試。面試前,進(jìn)入面試的人選需持報考資格證書原件、報名表、所在單位或蓋章的同意報考證明(應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)等材料到天津圖書館進(jìn)行資格復(fù)審。
(二)面試
1.面試為結(jié)構(gòu)化面談,由天津圖書館組織實施。
2.面試工作按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕73號等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
3.面試試題委托天津市人才考評中心統(tǒng)一命制。
4.面試?yán)U費和面試準(zhǔn)考證下載時間:6月20日8:00至6月22日16:00。
5.面試時間:6月23日至6月24日。
6.面試地點:天津圖書館文化中心館行政辦公室區(qū)會議室(天津市河西區(qū)平江道58號)。
7.面試成績:面試滿分為100分,及格為60分。達(dá)不到及格線的,不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試成績當(dāng)場公布。
8.報送面試成績:6月25日至6月26日到考評中心報送結(jié)構(gòu)化面談成績。
(三)總成績的核算與公布
天津市人才考評中心負(fù)責(zé)合成筆試、面試總成績。
7月4日考評中心在報名網(wǎng)站公布總成績,天津圖書館文化中心館公告欄張榜公布總成績及相關(guān)信息。
七、體檢、考察
(一)體檢
考試總成績由到低分排序, 按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例, 確定參加體檢人員的名單。
體檢由本單位組織實施。體檢的項目、標(biāo)準(zhǔn),在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。
因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,遞補人員參加體檢。
(二)考察
考察由本單位組織實施??疾鞈?yīng)組成考察組,考察組由2名以上工作人員參加。
體檢合格的報考人員,確定為被考察對象。考察內(nèi)容主要包括被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,同時對被考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)核??疾旖Y(jié)束后,應(yīng)寫出書面考察意見。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,遞補人員履行體檢、考察程序。
八、公示
本單位根據(jù)報考人員的考試成績、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬聘用人員名單,報市文化廣播影視局人事教育處審核后,在天津市文化信息網(wǎng)和本單位 公示期滿后,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù); 對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的, 不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
九、備案
按照有關(guān)規(guī)定,將《天津市事業(yè)單位聘用人員名冊》,報上級主管部門審核。
十、咨詢電話、舉報或投訴電話
咨詢報名電話:天津圖書館人事教育部 022-83883648、022-83883670
監(jiān)督電話:市文化廣播影視局人事教育處 022-23311195
十一、本方案中委托天津市人才考評中心負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容,詳見天津市人才考評中心發(fā)布的報考指南等文件。
原標(biāo)題:天津圖書館2018年公開招聘工作人員公告
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2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃申報表.xls
天津圖書館
2018年4月4日
(責(zé)任編輯:李明)
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