(三)公布需進行筆試的學科

報名者于2018年7月 9日，在相關(guān)網(wǎng)站查詢需進行筆試的學科以及領(lǐng)取《準考證》的時間。

(四)領(lǐng)取準考證

筆試學科考生領(lǐng)取《準考證》，需考生本人持身份證到原報名地點領(lǐng)取。

(五)筆試

筆試具體時間和地點詳見《準考證》。

(六)公示筆試成績和領(lǐng)取試講證時間

2018年7月13日，在相關(guān)網(wǎng)站查看筆試成績，同時不需進行筆試學科考生和筆試學科入圍考生查看領(lǐng)取《試講證》的時間。

(七)領(lǐng)取試講證

不需進行筆試的學科考生和筆試學科入圍考生，領(lǐng)取《試講證》需考生本人持身份證到原報名地點領(lǐng)取。

(八)試講

1.時間及地點：詳見《試講證》。

2.試講內(nèi)容：現(xiàn)行初中、小學、幼兒園教材。試講題目是由兩次隨機抽號來確定。如：報考初中語文，從初中段所學全部語文課本中隨機抽取一道試講題目。抽題目分兩次進行，第一次抽取課本冊數(shù);第二次再抽取該冊的某一課時，確定為試講題目。

3.公布成績。試講結(jié)束后，成績現(xiàn)場公布。

(九)體檢

1.根據(jù)試講成績分學科按擬招聘名額1:1的比例從到低分確定參加體檢人員。

2.體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)》執(zhí)行，體檢費用由考生自理。具體體檢時間及地點另行通知。因體檢不合格或放棄體檢所形成的缺失名額，按該學科試講成績從到低分的順序依次遞補。

(十)考察聘用及待遇

依據(jù)試講成績和體檢情況，按照擬招聘名額1:1的比例確定考核對象，具體考核時間另行通知，考察過程中因考察不合格或自動放棄所產(chǎn)生的崗位空缺的學科，所缺名額按該學科試講成績從到低分的順序依次遞補。

招聘工作領(lǐng)導小組根據(jù)試講成績、體檢和考核情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在新鄭市人力資源和社會局網(wǎng)、新鄭市人民政府網(wǎng)和新鄭市教育信息網(wǎng)進行公示，公示期7個工作日。公示后無異議人員，辦理聘用手續(xù)，試用期為一年，試用考核合格的辦理正式聘用手續(xù)。新聘用的教師最低任教期限為5年(含試用期)，最低任教期限內(nèi)不允許調(diào)動或參加其他招錄(招聘)考試。

工資及社保待遇(含試用期)按照國家規(guī)定工資待遇標準執(zhí)行。聘用人員由新鄭市教體局根據(jù)崗位需求進行調(diào)配，不服從分配，未按時報到的視為自動放棄。

六、組織

成立由市編辦、人社局、紀委監(jiān)察委、教體局等單位相關(guān)人員組成的新鄭市招聘教師工作領(lǐng)導小組，統(tǒng)籌安排報名、資格審查、試講(筆試)、體檢、考核、公示等各項工作。

七、相關(guān)要求

(一)凡參與此次招聘的人員，必須遵守紀律，堅持原則，嚴禁在招聘過程中徇私舞弊。對違犯上述紀律的工作人員，一經(jīng)查實，嚴肅處理;對違犯上述紀律的應試人員，一經(jīng)查實，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

(二)本次招聘單位不組織(不委托)開設任何與考試有關(guān)的培訓班和輔導班，不印制任何與考試有關(guān)的輔導資料。

(三)市紀委監(jiān)察委依照有關(guān)規(guī)定對招聘工作實施監(jiān)督檢查。

(四)未盡事宜按照國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0371-62696601/62693462(工作時間內(nèi)撥打)

原標題：2018年新鄭市公開招聘農(nóng)村中小學、幼兒園教師公告

點擊下載>>>

新鄭市招聘教師誠信登記表.xls

關(guān)于筆試加分的條件和審核要求.pdf

新鄭市招聘教師工作領(lǐng)導小組

2018年6月27日

（責任編輯：李明）