湖南事業(yè)單位:2014年湖南江永縣事業(yè)單位招聘公告【招26人】
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(二)考試
考試分筆試(滿分100分)、面試(滿分100分)兩部分,考試總成績?yōu)?00分,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試總成績。
1、筆試
?、俟P試內(nèi)容:筆試以公共基礎(chǔ)知識為主。筆試時,報考人員須攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證(不得使用臨時身份證)。
?、诠P試時間及地點:2014年11月15日上午9:00-11:00,地點詳見準(zhǔn)考證。
2、面試
①面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。結(jié)構(gòu)化面試方式,主要考察應(yīng)聘人員的求職動機與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力、言語表達能力、舉止儀表等。
②確定面試人選:根據(jù)筆試成績從到低分按1∶2比例確定面試人選。如遇某職位進入面試末位考生筆試成績并列的,則同時參加面試。低于1:3比例開考的崗位,考生筆試成績需達到參考人員平均分方可進入面試。
?、勖嬖嚂r間及地點:另行通知??忌鷳{《準(zhǔn)考證》和正式有效身份證參加面試。
(三)體檢
面試工作結(jié)束后,根據(jù)綜合總成績從到低分按公開招聘崗位人數(shù)等額確定體檢對象。體檢參照人社部、衛(wèi)生部修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)(人社部[2010]19號)執(zhí)行。體檢費用按體檢單位核定的標(biāo)準(zhǔn)繳納,由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。體檢不合格的取消招聘資格,并按招聘計劃從參加面試人員中按綜合成績依次遞補,每個崗位只遞補一次。對體檢結(jié)果有疑問的,可復(fù)檢一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(四)考核
對體檢合格人員進行考核,考核的重點是應(yīng)聘人員的思想道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、是否違反計劃生育政策以及遵守國家法規(guī)等情況??己藚⒄諊夜珓?wù)員局《關(guān)于做好2011年度中央國家行政機關(guān)及其直屬機構(gòu)錄用公務(wù)員考察工作的意見》(國公局〔2011〕3號)文件執(zhí)行??己瞬缓细裾邚牡降头忠来芜f補,只能遞補一次。
(五)公示
筆試、面試、體檢、考核等各階段的工作完成后,都要將結(jié)果進行公示(擬聘用人員名單公示時間不少于7個工作日),接受考生的咨詢和社會各界的監(jiān)督。
(六)聘用
公示無異議后,擬聘人員經(jīng)縣委組織部、縣人社局、縣編委辦與用人單位及主管部門審定,報縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后,由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員花名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》簽訂聘用合同,并到縣人力資源和社會局進行合同鑒證,試用期為6個月,試用期滿經(jīng)考核合格者,辦理聘用手續(xù),不合格者不予聘用。聘用人員享受同級同類人員待遇,服務(wù)期必須為5年以上。
本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。社會上任何以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料等,均與本次招聘無關(guān)。敬請廣大報考人員警惕,切勿上當(dāng)受騙。
招聘咨詢電話 0746-5723471 5730726
(原標(biāo)題:江永縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告)
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江永縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2014年10月21日
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(責(zé)任編輯:李明)
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