六、體檢

體檢工作原則上在2018年10月21日前完成。

(一)體檢工作由三江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、三江縣人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施，到具備二級(jí)甲等資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行。

(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢不合格者，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢要求，經(jīng)三江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(三)體檢中出現(xiàn)身體不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請(qǐng)，報(bào)三江縣人力資源和社會(huì)局、三江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局同意，可從面試合格人選中由至低分依次遞補(bǔ)。

(四)組織體檢時(shí)，要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、程序嚴(yán)格、組織嚴(yán)密、公開透明。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處分。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予招聘或取消聘用。

七、人員聘用

(一)根據(jù)面試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。經(jīng)三江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、三江縣人力資源和社會(huì)局審核同意后，實(shí)行公示制度，擬聘用人員名單一律在柳州人才網(wǎng)(http://www.lzrc.com.cn/)、三江程陽(yáng)橋網(wǎng)(http://www.cyq.gov.cn/)、招聘單位工作區(qū)域內(nèi)發(fā)布。公示期為7個(gè)工作日，公示期間對(duì)擬聘人員有異議的，招聘單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。

(二)經(jīng)公示無(wú)異議的，由縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局報(bào)縣人力資源和社會(huì)局批準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)，使用鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)改編制(財(cái)政差額事業(yè)編制)，按用編人員管理，享受財(cái)政核撥的相關(guān)經(jīng)費(fèi)待遇。報(bào)考人員在接到聘用通知后15日內(nèi)到單位報(bào)到上班，逾期不報(bào)到上班按自動(dòng)放棄聘用資格處理。

(三)招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》。事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限不低于5年。試用期為12個(gè)月。試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

擬聘用人員公示后自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的，可以按程序遞補(bǔ)聘用對(duì)象。

八、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅紀(jì)律

(一)各招聘單位要按照“公開、公平、公正”和“競(jìng)爭(zhēng)、

擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘工作有序開展。

(二)實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的不得被聘在本單位財(cái)務(wù)崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。聘用工作人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開招聘過(guò)程中，如遇與自己有上述親屬關(guān)系的，也應(yīng)當(dāng)回避。

(三)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對(duì)有下列情形的，必須嚴(yán)肅處理：

1.報(bào)名人員偽造、涂改證件、證明，或以弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在面試考核過(guò)程中參與作弊的;

3.招聘工作人員故意泄露招目的;

4.招聘單位的負(fù)責(zé)人員違反規(guī)定私自聘用人員的，影響招聘公平、公正進(jìn)行的;

5.違反《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》規(guī)定的其他情形的。

(四)對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，公開招聘工作主管機(jī)關(guān)不予認(rèn)可，政府人事行政部門不予辦理聘用手續(xù);已聘用的人員，解除聘用合同，予以清退。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予調(diào)離工作崗位或相應(yīng)的行政處分;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消考試資格或聘用資格。

(五)各招聘單位要嚴(yán)格按照公開考試招聘有關(guān)政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，應(yīng)立即予以糾正，并視情節(jié)輕重按規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，觸犯刑律的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

九、有關(guān)說(shuō)明

(一)報(bào)考人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解柳州人才網(wǎng)(http://www.lzrc.com.cn/)、三江程陽(yáng)橋網(wǎng)(http://www.cyq.gov.cn/)和衛(wèi)計(jì)局、招聘單位工作區(qū)域內(nèi)發(fā)布的情況，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(二)本簡(jiǎn)章由三江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局解釋。

(三)報(bào)考咨詢電話：(0772)8614563

監(jiān)督電話：(0772)8612156(縣紀(jì)委)

(0772)8612210(縣衛(wèi)計(jì)局)

原標(biāo)題：三江縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院2018年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

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1.三江縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員崗位表（免筆試）.xls

2.三江縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員報(bào)名表（免筆試）.doc

3.三江縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員學(xué)歷備案表打印步驟.doc

三江縣人力資源和社會(huì)局

三江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

2018年6月26日

（責(zé)任編輯：李明）