根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(來政辦發(fā)〔2012〕186號)的有關(guān)規(guī)定，我單位定于2018年采取直接考核方式面向社會公開招聘工作人員6名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)18周歲以上、40周歲以下(1977年8月1日～2000年8月1日期間出生);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)具備招聘崗位所需的任職資格、執(zhí)業(yè)資格或技能條件;

(七)符合招聘崗位規(guī)定的其他資格條件。具體崗位詳見《來賓市第二人民醫(yī)院2018年通過直接考核方式公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(以下簡稱《計(jì)劃表》);

(八)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);

4.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或聘用紀(jì)律行為的人員;

5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

7.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

(九)其他

1.國家機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)和事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考，須向所在工作單位提出書面申請，并取得所在工作單位及其主管部門的書面同意后，方可報(bào)考。

2.本次招考所涉及的工作經(jīng)歷、服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2018年8月1日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

二、報(bào)考程序

(一)招聘崗位查詢

招聘的崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《計(jì)劃表》(附件1)。

(二)報(bào)名

報(bào)考者登陸來賓人才網(wǎng)(http://www.lbrcw.com)下載《來賓市第二人民醫(yī)院2018年通過直接考核方式公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)，填寫相關(guān)信息，并將本人的報(bào)名材料直接送達(dá)、傳真或配送(以郵戳為準(zhǔn))到我院進(jìn)行資格審查，不接受電話或電子郵件等其他形式的報(bào)名。審查材料包括:《報(bào)名表》一式二份、本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(2018年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供加蓋公章的就業(yè)推薦表，并于7月31日前提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件，逾期將視為自動放棄報(bào)考)、醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、職稱證、所在單位及其主管部門出具的同意報(bào)考證明及報(bào)考崗位所要求的其他資格條件證明材料等復(fù)印件各1份。

報(bào)考者應(yīng)如實(shí)提供材料，經(jīng)核驗(yàn)后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消報(bào)考資格。報(bào)名材料提交后恕不退還。

報(bào)名時(shí)間：2018年7月17日～7月21日。

(三)資格審查

我院根據(jù)招聘崗位的資格條件對照報(bào)考者提供的材料進(jìn)行審查，提出審查意見。

資格審查時(shí)間：2018年7月17日～7月21日。

(四)確定考核人選

1.通過資格審查人員且人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例為1:1的即確定為考核人選;

2.通過資格審查人員但人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例超過1:1的，報(bào)考者須參加由主管部門組織實(shí)施的面試，面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)由我院電話通知(面試時(shí)間：2018年8月上旬前)。面試結(jié)束后，我院按計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1:1的比例，從面試成績到低分的順序確定考核人選。

考核選名單及相關(guān)要求報(bào)經(jīng)主管部門、市人社局核準(zhǔn)后統(tǒng)一在來賓人才網(wǎng)公布，我院通過電話方式通知被考核人員。

考核人選公布時(shí)間：2018年8月上旬前。

三、考核和體檢

(一)考核

主管部門和我院根據(jù)《來賓市市直機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來政人發(fā)〔2007〕40號)的有關(guān)規(guī)定，成立考核小組，對進(jìn)入直接考核的人員進(jìn)行考核，著重對考核對象在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、廉潔自律、應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識與特長、研究能力、獲獎情況、工作經(jīng)歷等方面進(jìn)行考核，同時(shí)對考核對象報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡因個(gè)人原因未能參加各項(xiàng)考核的，按棄權(quán)處理。考核不合格的報(bào)考者一律不予聘用。

(二)體檢

我院統(tǒng)一組織報(bào)考者的體檢工作，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目，復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考者對其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向我院提交復(fù)檢申請，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。我院和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員對復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人負(fù)擔(dān)。體檢和復(fù)檢應(yīng)在來政人發(fā)〔2008〕31號文件指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

考核、體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位面試成績到低分順序依次遞補(bǔ)。

考核和體檢時(shí)間: 2018年8月下旬前。

四、審批和聘用

根據(jù)考生的考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)單位集體研究，確定擬招聘人員名單，報(bào)主管部門、市人社局審核，在來賓人才網(wǎng)、本單位工作區(qū)域公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，進(jìn)行復(fù)查，對反映的問題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。

經(jīng)公示無異議的，由我院整理擬聘人員材料，經(jīng)報(bào)主管部門、市人社局審批后，辦理聘用手續(xù)，聘用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公示及上報(bào)審批材料時(shí)間：2018年9月上旬前。

其他未盡事宜，按照《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(來政辦發(fā)〔2012〕186號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

地址：來賓市興賓區(qū)愛賓路(來賓市第二人民醫(yī)院)辦公室。

咨詢電話：0772-6684375;傳真號：0772-4286994。

原標(biāo)題：來賓市第二人民醫(yī)院2018年通過直接考核方式公開招聘工作人員公告

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1.2018年來賓市第二人民醫(yī)院通過直接考核方式公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls

2.2018年來賓市第二人民醫(yī)院通過直接考核方式公開招聘工作人員報(bào)名表.xls

來賓市第二人民醫(yī)院

2018年7月10日

（責(zé)任編輯：李明）